Bundesarbeitsgericht Urteil vom 11. April 2018 Vierter Senat - 4 AZR 248/17 - ECLI:DE:BAG:2018:110418.U.4AZR248.17.0 I. Arbeitsgericht Essen Urteil vom 12. Oktober 2016 6 Ca 1919/16 - II. Landesarbeitsgericht Düsseldorf Urteil vom 7. März 2017 - 8 Sa 904/16 - Entscheidungsstichwort : Auslegung einer individualvertraglichen Verweisungsklausel Hinweis e des Senats: Parallelentscheidung zu führender Sache 4 AZR 265/17 - ; ohne Tatb e- stand und Entscheidungsgründe ECLI:DE:BAG:2018:110418.U.4AZR248.17.0 - 2 - BUNDESARBEITSGERICHT 4 AZR 248/17 8 Sa 904/16 Landesarbeitsgericht Düsseldorf Im Namen des Volkes! Verkündet am 11. April 2018 URTEIL Freitag, Urkundsbeamt in der Geschäftsstelle In Sachen Beklagte, Berufungsklägerin und Revisionsklägerin, pp. Klägerin, Berufungsbeklagte und Revisionsbeklagte, hat der Vierte Senat des Bundesarbeitsgerichts aufgrund der mündlichen Verhandlung vom 11. April 2018 durch den Vorsitzenden Richter am Bundes - arbeitsgericht Dr. Eylert, den Richter am Bundesarbeitsgericht Creutzfeldt , die Richterin am Bundesarbeitsgericht Dr. Rinck sowie di e ehrenamtlichen Richter Steding und Klotz für Recht erkannt: - 2 - 4 AZR 248/17 ECLI:DE:BAG:2018:110418.U.4AZR248.17.0 1. Die Revision der Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 7. März 2017 - 8 Sa 904/16 - wird zurückgewiesen. 2. Die Beklagte hat die Kosten der Revision zu tragen. Von Rechts wegen! Die Parteien haben im Hinblick auf die Entscheidung in dem Paralle l- ve r fahren - 4 AZR 265/17 - auf Tatbestand und Entscheidungsgründe verzichtet (§ 72 Abs. 5 ArbGG, § 555 Abs. 1 Satz 1, § 313a Abs. 1 Satz 2 ZPO) . Eylert Creutzfeldt Rinck Steding H. Klotz 1
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