(211 S. K. m. 20)
Davacı, 11.11.1996 tarihinde AYİM. kayıtlarına geçen dava dilekçesinde özetle; 1993 yılında 2.Ana Jet Üs Çavuş Eğitim Merkezi komutanlığına tayin olduğunu, buradaki görev süresi içerisinde bilgisayar kursu ve İngilizce tekamül kursu gördüğünü, görev başı eğitimini tamamladığını, herhangi bir sebep olmaksızın aniden 2.10.1996 tarihinde görev yeri değişikliğinin tebliğ edildiğini, yeni görevi ile ilgili herhangi bir eğitiminin bulunmadığını, bu görevlendirme nedeni ile aile yaşantısında problemler meydana geldiğini belirterek, görev yeri değişikliği işleminin iptaline karar verilmesini dava ve talep etmiştir.
Dosyada mevcut bilgi ve belgelerden; davacının 1993 yılı genel atamalarında 2.Ana Jet Üs Uçuş Eğitim Merkezi Komutanlığına tayin olduğu, bu Komutanlık Kadro ve Teşkilat yapısı içinde olan Aliağa Özel Eğitim Merkezi Kampının 21.9.1996 tarihinde sona ermesi nedeni ile 1997 sezonuna kadar kapatıldığından, tesisin kış sezonu devamınca kontrol, gözetim ve idamesi için, 2.Ana Jet Üs Uçuş Eğitim Merkezi Komutanlığının 24.9.1996 tarih ve Per:4919-2170-96/DİSİP. MOR sayılı emri ile davacının görevlendirildiği, bunun üzerine davacının süresi içerisinde söz konusu görevlendirme işleminin iptali için Mahkememizde dava açtığı anlaşılmıştır.
Konuyla ilgili olarak TSK. ne Mensup Subay ve Astsubayların Atanma ve Yer Değiştirmeleri Hakkındaki Yönetmeliğin 8. maddesinin (a) fıkrasında, Asteğmen-Albay rütbesindeki Subaylar ile Astsubayların atandıkları yerlerdeki komutanların yapılan atamaları ayrıca değerlendirmeleri söz konusu olamaz ise de, İç Hizmet kanununun 20 nci maddesi istisnai hallerde ve sorumluluğu kendisine ait olmak üzere astlara, emri yeni durumlara uygun biçimde değiştirme yetkisi de vermiştir.
Konuyla ilgili yasal düzenlemeye göre birlik komutanlarının atama işlemi niteliğinde görevlendirme işlemi tesis etme yetkileri bulunmadığına göre, belirtilen mevzuat ışığında 2.Ana Jet Üs Uçuş Eğitim Merkezi Komutanlığının 24.9.1996 tarih ve Per: 4919-2170-96/DİSİPMOR sayılı emri ile davacı hakkında tesis edilen işlemin tamamı yoksa görevlendirmemi olduğu önem kazanmaktadır. Çünkü olaydaki işlem bir atama işlemi niteliğinde ise Subay ve Astsubayların Atanma ve Yer Değiştirmeleri Hakkındaki Yönetmeliğin 8. maddesinin (a) fıkrasında belirtilen hükme aykırı olacak, böyle değil de hizmetin geçici bir süre için zorunlu kıldığı durumlarda kişinin Hv.K.K.lığınca atandığı göreviyle bağını fiilen ve sürekli olarak kesmeyecek biçimde TSK. İç Hizmet Kanunu hükümleri çerçevesinde belirli bir konu veya süreyle sınırlı olarak görevlendirilmesi söz konusu ise işlem yetki yönünden hukuka uygun olacaktır.
Dava konusu 2.Ana Jet Üs Uçuş Eğitim Merkezi komutanlığının görevlendirme emri bu yönden incelendiğinde, davacının söz konusu emirle görevlendirildiği Aliağa Özel Eğitim Merkezi Kampının 2 nci Ana Jet Üs Uçuş Eğitim Merkezi Komutanlığı Kadro ve Teşkilat yapısı içinde bir ünite olması, tesisin sefer kadrosu olduğu halde barış kadrosu olmadığından buraya atama yapılamaması nedeniyle hizmetin geçici bir süre için zorunlu kıldığı bir durumun ortaya çıkması, davacının burada sürekli olarak değil de tesisin kontrol, gözetim ve idamesi için kış sezonu boyunca görevlendirilmiş olması dolayısı ile atandığı göreviyle bağını sürekli olarak kesmeyecek biçimde belirli bir süreyle sınırlı olarak görevlendirilmesi karşısında dava konusu görevlendirme işleminin yetki, şekil, sebep ve maksat yönlerinden hukuka uygun olduğu sonucuna varılmıştır.
Yukarıda açıklanan nedenlerle yasal dayanaktan yoksun DAVANIN REDDİNE. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy