(926 S. K. m. 118, 119)
Davacı, 25 Haziran 2003 tarihinde kayda giren dava dilekçesinde özetle; Ankara GATA Hastanesinden aldığı hayati öneme haiz tedavi gerektirir hastalığına dair rapora istinaden Şubat 2003 tarihinde tedavisine İzmir İlinde devam etmek istediğini şifahi olarak J.Astsubay tayin subayına bildirdiğini, buna rağmen atamasının Ankara İline yapıldığını, bunun üzerine 27.05.2003 tarihli dilekçe ile bu atamasından sarfınazar edilerek İzmir İline atamasının yapılmasını istediğini, ancak isteminin uygun görülmediğini, oysa İzmir İlinin iklim şartlarının hastalığına iyi geldiğini, oğlunun İzmir Maltepe Askeri Lisesinde öğrenim gördüğünü, ailesini bir arada tutmak istediğini, ayrıca bu ilde hastalığına kendi özel imkanları ile ek tedavi yaptırmak istediğini, meslek yaşamı boyunca 11 kez il dışı atama gördüğünü ve şimdiye kadar atanma istek kartına yazdığı hiçbir atamasının yapılmadığını, aynı nasipli astsubayların 3 ncü kez 2 nci coğrafi bölgeye atanırken kendisinin 4 ncü kez 2 nci coğrafi bölge hizmetine gönderildiğini, hiç itiraz etmeden görevine devam ettiğini, buna karşın mesleğinin son atamasında atanma isteğinin kabul edilmeyerek zorluk gösterilmesini anlayamadığını, işlemin hukuka aykırı olduğunu belirterek yürütmenin durdurulması ve İzmir Garnizonuna atanmayıp Ankara Garnizonuna atanma işleminin iptalini talep ve dava etmiştir.
AYİM Nöbetçi Dairesinin 24 Temmuz 2003 gün ve Gensek.No.2003/1368,Esas No.:2003/14 sayılı kararı ile yürütmenin durdurulması isteminin reddine karar verilmiştir.
926 Sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunun 118 nci maddesinde; subayların ve astsubayların atanma ve yer değiştirmeleri, hizmetin aksatılmadan yürütülmesi esasına bağlı olarak memleketin ekonomik, sosyal, iklim ve ulaşım durumları ile kültür ve sağlık durumları ve bunlara benzer yer ve bölge şartları gözönüne alınarak tespit edilecek bölge ve garnizonlardan; a) Meslek programları, meslek içi eğitim ve kadro ihtiyacı, b)Sağlık durumu, c) İdari, asayiş ve zaruri sebepler, d) İstekte bulunduğu yerler nazara alınarak sıra ile yapılacağı hükme bağlanmıştır.
926 Sayılı Kanunun 119 ncu maddesine istinaden çıkartılan Türk Silahlı Kuvvetlerine Mensup Subay ve Astsubayların Atanma ve Yer değiştirmeleri Hakkındaki Yönetmeliğin 3 ncü maddesinde de ayni paralelde bir düzenleme yapılmış olup, bu madde de, Subay ve astsubayların atanma ve yer değiştirmeleri hizmetin aksatılmadan yürütülmesine bağlı olarak memleketin ekonomik, sosyal, iklim, ulaştırma, kültür ve sağlık durumlarıyla bunlara benzer yer ve bölge şartları göz önüne alınarak tespit edilen bölge ve garnizonlara aşağıdaki esaslar dahilinde sıra ile yapılır. a) Meslek programları, meslek içi eğitim esasları ve kadro ihtiyacı, b) Kıta hizmeti zorunluluğu, c) Terfi durumu, d) Sınıf ve ihtisasları, e) kendisinin, esinin ve çocuklarının hayati önemi haiz sağlık durumları, g) Atanma istek kartlarında belirttikleri yerler denilmektedir.
Anılan Yönetmeliğin 40 inci maddesinin 1 nci fıkrasında; atanma (hazırlık) emrini tebellüğ eden personelin, kendisi veya bakmakla yükümlü olduğu es ve çocukları için bulunduğu yere en yakın ve tam teşekküllü askeri hastaneden alacağı Hayati önemi haizdir, tedaviden yararlanır kayıtlı veya belirli uzmanları bulunan, hastalığın tedavi edileceği sağlık teşkilleri ile iklim, yer ve tedavi koşullarını öngören sağlık kurulu raporlarının yetkili makamlarca tasdik şekline göre bir yıl için bulunduğu garnizonda bırakılacağı veya ataması, sağlık raporunun uygun gördüğü garnizona yapılacağı belirtilmiştir.
Dava dosyasının incelenmesinde; Bilecikte görev yapmakta olan davacı astsubayın hakkında Gülhane Askeri Tip Akademisi Hastanesinin 15.01.2003 tarih ve 356 sayılı sağlık kurulu raporu ile Hastalığı hayati öneme haizdir. Hastalığın yakın takip ve tedavisi için Tıbbi Onkoloji ve Radyasyon Kliniklerinin bulundugu garnizonda görev yapması uygundur. Kararı verildiği davacının 2003 yılı atamalarından önce Şubat 2003 tarihli dilekçesiyle GATA Hastanesi Onkoloji Kliniğinde tedavisine devam edildiğini belirterek tedavisine devam edebileceği bir garnizona atamasının yapılması isteminde bulundugu, atamasının İzmir garnizonuna yapılmasını istediğine dair herhangi bir yazılı başvurusunun mevcut olmadığı ve davacının 2003 yılı atamaları ile Ankara garnizonundaki Beytepe J. Okullar K.lığına atamasının yapıldığı anlaşılmıştır.
Yukarıda yapılan tespitler doğrultusunda dava konusu atama işlemi değerlendirildiğinde; Bilecik ilinde görev yapmakta iken hakkında Gülhane Askeri Tip Akademisi Hastanesinin 15.01.2003 tarih ve 356 sayılı sağlık kurulu raporu ile Hastalığı hayati öneme haizdir. Hastalığın yakın takip ve tedavisi için Tıbbi Onkoloji ve Radyasyon Kliniklerinin bulundugu garnizonda görev yapması uygundur. kararı verilmesi ve davacının 2003 yılı atamalarından önce Şubat 2003 tarihli dilekçesiyle GATA Hastanesi Onkoloji Kliniğinde tedavisine devam edildiğini belirterek tedavisine devam edebileceği bir garnizona atamasının yapılması isteminde bulunması nedeniyle 2003 yılı atamalarında hastalığının teşhisinin konulup tedavisinin sürdürüldüğü hastanenin bulundugu Ankara Garnizonundaki Beytepe J. Okullar K.lığına atanan davacının, atamasının İzmir garnizonuna yapılması konusunda herhangi bir yazılı başvurusunun bulunmaması da göz önüne alınarak dava konusu atama işleminin tüm yönleriyle hukuka uygun olduğu sonucuna varılmıştır.
Açıklanan nedenlerle; yasal dayanaktan yoksun bulunan davanın REDDİNE. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy