ΑΠΟΦΑΣΗ ΤΟΥ ΠΡΩΤΟΔΙΚΕΙΟΥ (πρώτο τμήμα)
της 16ης Απριλίου 2008
Υπόθεση T-486/04
Χρήστος Μιχαήλ
κατά
Επιτροπής των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων
«Υπαλληλική υπόθεση – Υπάλληλοι – Προσφυγή ακυρώσεως – Καθήκον αρωγής – Ηθική παρενόχληση»
Αντικείμενο: Αίτημα ακυρώσεως της σιωπηρής απορριπτικής αποφάσεως της Επιτροπής, της 20ής Μαρτίου 2004, σχετικά με αίτηση αρωγής την οποία υπέβαλε ο προσφεύγων στο πλαίσιο του άρθρου 24 του Κανονισμού Υπηρεσιακής Καταστάσεως των υπαλλήλων των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων.
Απόφαση: Η προσφυγή απορρίπτεται. Ο Χρήστος Μιχαήλ φέρει το ήμισυ των δικαστικών εξόδων του. Η Επιτροπή φέρει, πέραν των δικαστικών εξόδων της, το ήμισυ των εξόδων του Χ. Μιχαήλ.
Περίληψη
Υπάλληλοι – Ηθική παρενόχληση – Έννοια
Ο μόνιμος υπάλληλος, ο οποίος φέρεται ως θύμα ηθικής παρενοχλήσεως, ανεξαρτήτως της υποκειμενικής αντιλήψεως την οποία έχει για τα πραγματικά περιστατικά τα οποία προβάλλει, πρέπει να επικαλεσθεί ένα σύνολο στοιχείων βάσει των οποίων να μπορεί να αποδειχθεί ότι υπέστη συμπεριφορά η οποία αποσκοπούσε, αντικειμενικώς, να τον απαξιώσει ή να υποβιβάσει εσκεμμένα τις συνθήκες εργασίας του, ήτοι συμπεριφορά ενέχουσα, αντικειμενικώς, ηθελημένο χαρακτήρα.
(βλ. σκέψεις 62 και 63)
Παραπομπή: ΠΕΚ, 23 Φεβρουαρίου 2001, T‑7/98, T‑208/98 και T‑109/99, De Nicola κατά ΕΤΕπ, Συλλογή Υπ.Υπ. 2001, σ. I‑A‑49 και II‑185, σκέψη 286· ΠΕΚ, 4 Μαΐου 2005, T‑144/03, Schmit κατά Επιτροπής, Συλλογή Υπ.Υπ. 2005, σ. I‑A‑101 και II‑465, σκέψεις 64 και 65
Full & Egal Universal Law Academy