Euroopa Kohtu (seitsmes koda) 24. juuni 2007. aasta otsus – komisjon vs. Luksemburg
(kohtuasi C‑321/06)
Liikmesriigi kohustuste rikkumine – Direktiiv 2002/14/EÜ – Töötajate teavitamine ja nõustamine – Ettenähtud tähtaja jooksul üle võtmata jätmine
Liikmesriigi kohustuste rikkumise hagi – Põhjendatuse kontrollimine Euroopa Kohtu poolt – Arvesse võetav olukord – Olukord põhjendatud arvamuses määratud tähtaja lõpul (EÜ artikkel 226) (vt punkt 8)
Ese
Liikmesriigi kohustuste rikkumine – Euroopa Parlamendi ja nõukogu 11. märtsi 2002. aasta direktiivi 2002/14/EÜ (millega kehtestatakse töötajate teavitamise ja nõustamise üldraamistik Euroopa Ühenduses – Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni ühisdeklaratsioon töötajate esindamise kohta) (EÜT L 80, lk 29; ELT eriväljaanne 05/04, lk 219) täitmiseks vajalike normide ettenähtud tähtaja jooksul vastu võtmata jätmine.
Resolutsioon
1.
Kuna Luksemburgi Suurhertsogiriik ei ole ettenähtud tähtaja jooksul võtnud vastu Euroopa Parlamendi ja nõukogu 11. märtsi 2002. aasta direktiivi 2002/14/EÜ (millega kehtestatakse töötajate teavitamise ja nõustamise üldraamistik Euroopa Ühenduses) täitmiseks vajalikke õigusnorme, on Luksemburgi Suurhertsogiriik rikkunud sellest direktiivist tulenevaid kohustusi.
2.
Mõista kohtukulud välja Luksemburgi Suurhertsogiriigilt.
Full & Egal Universal Law Academy