15.8.2008
SV
Europeiska unionens officiella tidning
C 209/71
Personaldomstolens dom av den 22 maj 2008 – Pascual-García mot kommissionen
(Mål F-145/06) (1)
(Personalmål - Allmänt uttagningsprov - Villkor för tillträde - Arbetslivserfarenhet som erfordras - Beslut att inte rekrytera en sökande som är införd i förteckningen över godkända sökande - Uttagningskommitténs och tillsättningsmyndighetens utrymme för skönsmässig bedömning)
(2008/C 209/129)
Rättegångsspråk: franska
Parter
Sökande: Cesar Pascual-García (Madrid, Spanien) (ombud: advokaterna B. Cortese och C. Cortese)
Svarande: Europeiska gemenskapernas kommission (ombud: J. Currall och M. Velardo)
Saken
Ogiltigförklaring av det beslut som fattades av generaldirektören för kommissionens Joint Research Centre att inte beakta sökandes ansökan till den tjänst som avses i meddelandet om lediga tjänster KOM/2005/2969 – B*3/B*11 – IHCP – Ispra och att göra en anteckning på förteckningen över godkända sökande från uttagningsprovet EPSO/B/23/04 med upplysning till kommissionens tjänsteavdelningar om att sökanden inte uppfyllde villkoren för tillträde som fastställdes i meddelandet om uttagningsprovet
Domslut
1)
Det beslut som fattades av generaldirektören för Gemensamma forskningscentret vid Europeiska gemenskapernas kommission den 7 april 2006 om att inte beakta Cesar Pascual Garcías ansökan enligt meddelandet om lediga tjänster KOM/2005/2969 och om att göra en anteckning på förteckningen över godkända sökande från uttagningsprovet EPSO/B/23/04 med upplysning till kommissionens tjänsteavdelningar om att sökanden inte uppfyllde villkoren för tillträde till det uttagningsprovet ogiltigförklaras.
2)
Europeiska gemenskapernas kommission ska ersätta rättegångskostnaderna.
(1) EUT C 56 av den 10.3.2007, s. 42.
Full & Egal Universal Law Academy