20.11.2010
SV
Europeiska unionens officiella tidning
C 317/18
Begäran om förhandsavgörande framställd av Centrale Raad van Beroep (Nederländerna) den 13 september 2010 — J.C. van Ardennen mot Raad van bestuur van het Uitvoeringsinstituut
(Mål C-435/10)
2010/C 317/32
Rättegångsspråk: nederländska
Hänskjutande domstol
Centrale Raad van Beroep
Parter i målet vid den nationella domstolen
Klagande: J.C. van Ardennen
Motpart: Raad van bestuur van het Uitvoeringsinstituut
Tolkningsfrågor
1.
Ska insolvensdirektivet, (1) särskilt artiklarna 4, 5 och 10 i detta, tolkas på så sätt att en nationell bestämmelse i grunden är oförenlig med detta direktiv, om det i den nationella bestämmelsen föreskrivs att en arbetstagare för att (fullt ut) kunna åberopa sin rätt att överta utestående löneanspråk vid en arbetsgivares insolvens är skyldig att registrera sig som arbetssökande senast den första arbetsdagen efter den dag anställningen avslutas, eller rimligtvis med nödvändighet måste avslutas? Om så inte är fallet:
2.
Ska insolvensdirektivet, särskilt artiklarna 4, 5 och 10 i detta, tolkas på så sätt att en nationell bestämmelse är oförenlig med detta direktiv, om det i den nationella bestämmelsen föreskrivs att denna registreringsskyldighet även omfattar arbetstagare som under uppsägningstiden arbetar som egenföretagare eller anställda?
3.
Ska insolvensdirektivet, särskilt artiklarna 4, 5 och 10 i detta, tolkas på så sätt att en nationell bestämmelse är oförenlig med detta direktiv, om det i den nationella bestämmelsen föreskrivs att underlåtenhet att (i tid) uppfylla denna registreringsskyldighet kan leda till att en del av insolvensersättningen inte betalas ut, varvid det för att avgöra åtgärdens omfattning och längd är avgörande vid vilken tidpunkt skyldigheten trots allt uppfylldes?
(1) Rådets direktiv 80/987/EEG av den 20 oktober 1980 om tillnärmning av medlemsstaternas lagstiftning om skydd för arbetstagarna vid arbetsgivarens insolvens (EGT L 283, s. 23; svensk specialutgåva, område 5, volym 2, s. 121).
Full & Egal Universal Law Academy