15.1.2011
SL
Uradni list Evropske unije
C 13/39
Tožba, vložena 23. septembra 2010 – AI proti Sodišču
(Zadeva F-85/10)
2011/C 13/77
Jezik postopka: francoščina
Stranki
Tožeča stranka: AI (zastopnik: M. Erniquin, odvetnik)
Tožena stranka: Sodišče Evropske unije
Predmet in opis spora
Po eni strani, razglasitev ničnosti posvetovanj natečajne komisije v zvezi z rezultati francoskega preizkusa notranjega natečaja na podlagi preizkusov št. CJ 12/09 in, če je potrebno, razglasitev ničnosti pogodb in imenovanj oseb, ki so uspešno opravile navedeni natečaj, ter, po drugi strani, razglasitev ničnosti odločbe o nepodaljšanju pogodbe o zaposlitvi tožeče stranke kot začasnega uslužbenca in predlog za povračilo škode.
Predlogi tožeče stranke
—
Razglasitev ničnosti posvetovanj natečajne komisije v zvezi z rezultati francoskega preizkusa notranjega natečaja na podlagi preizkusov št. CJ 12/09;
—
če je potrebno, razglasitev ničnosti imenovanj 8 kandidatov, ki so uspešno opravili ta natečaj;
—
obvestilo o merilih za presojo, na podlagi katerih je potekal izbor;
—
opredelitev pogodbe o zaposlitvi tožeče stranke za določen čas za pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas ter torej razglasitev ničnosti odločbe o nepodaljšanju njegove pogodbe o zaposlitvi začasnega uslužbenca iz januarja 2009 in torej njene vrnitve na delovno mesto kot začasni uslužbenec; podredno, razglasitev ničnosti odločbe o nepodaljšanju njene pogodbe o zaposlitvi začasnega uslužbenca iz januarja 2009 in torej njene vrnitve na delovno mesto kot začasni uslužbenec;
—
posledično, priznanje pravice do nadomestila, ki ustreza razliki med plačo, ki bi jo prejela, če bi predvidena pogodba o zaposlitvi po 1. januarju 2010 še veljala, in prejemki, ki jih je dejansko prejela od tega dne do dne njene dejanske vrnitve na delovno mesto;
—
plačilo nadomestila za nepremoženjsko škodo, ki jo je utrpela zlasti po tem, ko njena pogodba o zaposlitvi z zlorabo ni bila podaljšana, ocenjeno na 100 000 EUR v primeru odreditve ponovne vključitve tožeče stranke na delo, sicer pa nadomestila v višini 500 000 EUR, če bi se vrnitev tožeče stranke na delovno mesto izkazala za nemogočo;
—
naložitev plačila stroškov Sodišču.
Full & Egal Universal Law Academy