3.8.2013
ET
Euroopa Liidu Teataja
C 225/50
Euroopa Kohtu (üheksas koda) 13. juuni 2013. aasta määrus (Arbeitsgericht Nienburgi eelotsusetaotlus, Saksamaa) — Bianca Brandes versus Land Niedersachsen
(Kohtuasi C-415/12) (1)
(Sotsiaalpoliitika - Direktiiv 2003/88/EÜ - Õigus tasulisele põhipuhkusele - Osalist tööaega käsitlev raamkokkulepe - Täistööajaga töötaja, kellel ei olnud võimalik kasutada tasulist põhipuhkust selleks ettenähtud ajavahemikul - Töötaja üleminek osalisele tööajale - Siseriiklik õigusnorm või tava, mis näeb ette eelnevalt väljateenitud puhkusepäevade arvu vähendamise pro rata nädalase tööpäevade arvuga osalise tööajaga töötamisel)
2013/C 225/89
Kohtumenetluse keel: saksa
Eelotsusetaotluse esitanud kohus
Arbeitsgericht Nienburg
Põhikohtuasja menetluse pooled
Hageja: Bianca Brandes
Kostja: Land Niedersachsen
Ese
Eelotsusetaotlus — Arbeitsgericht Nienburg — Nõukogu 15. detsembri 1997. aasta direktiivi 97/81/EÜ Euroopa Tööandjate Föderatsiooni, Euroopa Riigiosalusega Ettevõtete Keskuse ja Euroopa Ametiühingute Konföderatsiooni poolt sõlmitud osalist tööaega käsitleva raamkokkuleppe kohta (EÜT 1998, L 14, lk 9; ELT eriväljaanne 05/03, lk 267) (muudetud nõukogu 7. aprilli 1998. aasta direktiiviga 98/23/EÜ (EÜT L 131, lk 10; ELT eriväljaanne 05/03, lk 278)) lisas sisalduva osalist tööaega käsitleva raamkokkuleppe klausli 4 punktide 1 ja 2 tõlgendamine — Töötaja, kes läheb täistööajalt üle osalisele tööajale — Liikmesriigi õigusnormid, mille kohaselt võib sellisel juhul ümber arvestada täistööajaga töötatud aja eest saadud, kuid veel kasutamata iga-aastase puhkuse nõude selliselt, et sellega kaasneb puhkusepäevade arvu vähenemine
Resolutsioon
Asjakohast liidu õigust, nimelt Euroopa Parlamendi ja nõukogu 4. novembri 2003. aasta direktiivi 2003/88/EÜ tööaja korralduse teatavate aspektide kohta artikli 7 lõiget 1 ja nõukogu 15. detsembri 1997. aasta direktiivi 97/81/EÜ Euroopa Tööandjate Föderatsiooni, Euroopa Riigiosalusega Ettevõtete Keskuse ja Euroopa Ametiühingute Konföderatsiooni poolt sõlmitud osalist tööaega käsitleva raamkokkuleppe kohta (muudetud nõukogu 7. aprilli 1998. aasta direktiiviga 98/23/EÜ) lisas sisalduvat 6. juunil 1997 sõlmitud osalist tööaega käsitleva raamkokkuleppe klausli 4 punkti 2 tuleb tõlgendada nii, et sellega on vastuolus sellised siseriiklikud õigusnormid või tava nagu põhikohtuasjas, mille kohaselt vähendatakse töötaja osalisele tööajale üleminekul proportsionaalselt kasutamata jäänud põhipuhkuse päevade arvu — mida täistööajaga töötaja ei saanud kasutada selleks ettenähtud ajavahemikul — vastavalt enne ja pärast osalisele tööajale üleminekut nädalas töötatud päevade arvu erinevusele.
(1) ELT C 366, 24.11.2012.
Full & Egal Universal Law Academy