27.7.2013
SK
Úradný vestník Európskej únie
C 215/13
Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Cour de cassation (Francúzsko) 10. júna 2013 — Gérard Fenoll/Centre d’aide par le travail La Jouvene, Association de parents et d’amis de personnes handicapées mentales (APEI)
(Vec C-316/13)
2013/C 215/17
Jazyk konania: francúzština
Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania
Cour de cassation
Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom
Žalobca: Gérard Fenoll
Žalovaní: Centre d’aide par le travail La Jouvene, Association de parents et d’amis de personnes handicapées mentales (APEI) d’Avignon
Prejudiciálne otázky
1.
Má sa článok 3 smernice 89/391/EHS (1), na ktorú odkazuje článok 1 smernice 2003/88/ES zo 4. novembra 2003 (2), ktorý vymedzuje jej pôsobnosť, vykladať v tom zmysle, že osobu prijatú do centra pracovnej pomoci možno považovať za „pracovníka“ v zmysle uvedeného článku 3?
2.
Má sa článok 31 Charty základných práv Európskej únie vykladať v tom zmysle, že osobu, ktorá je uvedená v predchádzajúcej otázke, možno považovať za „pracovníka“ v zmysle tohto článku 31?
3.
Môže sa osoba, ktorá je uvedená v prvej otázke, priamo dovolávať práv, ktoré jej vyplývajú z Charty, s cieľom získať nárok na platenú dovolenku, ak vnútroštátna právna úprava nepriznáva tejto osobe taký nárok, a musí vnútroštátny súd s cieľom zaručiť úplný účinok tohto nároku neuplatniť akékoľvek odporujúce ustanovenie vnútroštátneho práva?
(1) Smernica Rady 89/391/EHS z 12. júna 1989 o zavádzaní opatrení na podporu zlepšenia bezpečnosti a ochrany zdravia pracovníkov pri práci (Ú. v. ES L 183, s. 1; Mim. vyd. 05/001, s. 349).
(2) Smernica 2003/88/ES Európskeho parlamentu a Rady zo 4. novembra 2003 o niektorých aspektoch organizácie pracovného času (Ú. v. EÚ L 299, s. 9; Mim. vyd. 05/004, s. 381).
Full & Egal Universal Law Academy