2.2.2015
DA
Den Europæiske Unions Tidende
C 34/49
Personalerettens kendelse (Anden Afdeling) af 11. december 2014 — Iliopoulou mod Europol
(Sag F-21/14) (1)
((Personalesag - Europols ansatte - Europol-konventionen - vedtægten for Europols personale - afgørelse 2009/371/RIA - anvendelse af ansættelsesvilkårene for midlertidigt ansatte på ansatte i Europol - ingen forlængelse af en tidsbegrænset kontrakt som midlertidigt ansat - afslag på tildeling af en tidsubegrænset kontrakt som midlertidigt ansat))
(2015/C 034/59)
Processprog: fransk
Parter
Sagsøger: Hariklia Iliopoulou (Wassenaar, Nederlandene) (ved advokat J.-J. Ghosez)
Sagsøgt: Den Europæiske Politienhed (Europol) (ved J. Arnould og D. Neumann, som befuldmægtigede)
Sagens genstand
Påstand om annullation af afgørelsen om ikke at ændre sagsøgerens tidsbegrænsede kontrakt til en tidsubegrænset kontrakt, og om at Europol tilpligtes at betale sagsøgeren forskellen mellem den løn, hun kunne have gjort krav på, hvis hun fortsat havde været ansat, og den arbejdsløshedsunderstøttelse eller anden form for erstatningsydelse, som hun har modtaget.
Konklusion
1)
Den Europæiske Politienhed frifindes.
2)
Den Europæiske Politienhed bærer sine egne omkostninger og betaler halvdelen af Hariklia Iliopoulous omkostninger.
3)
Hariklia Iliopoulous bærer halvdelen af sine egne omkostninger.
(1) EUT C 184 af 16.6.2014, s. 42.
Full & Egal Universal Law Academy