2.5.2016
SV
Europeiska unionens officiella tidning
C 156/37
Tribunalens dom av den 17 mars 2016 – Vanhalewyn mot Europeiska utrikestjänsten
(Mål T-792/14 P) (1)
((Överklagande - Personalmål - Tjänstemän - Lön - Personal vid Europeiska utrikestjänsten som tjänstgör i ett tredjeland - Avskaffande av tillägget för levnadsvillkor för personal som tjänstgör på Mauritius - Underlåtenhet att anta allmänna genomförandebestämmelser i enlighet med artikel 10 i bilaga X till tjänsteföreskrifterna))
(2016/C 156/48)
Rättegångsspråk: franska
Parter
Klagande: Eric Vanhalewyn (Grand Baie, Mauritius) (ombud: advokaterna S. Orlandi och T. Martin)
Övrig part i målet: Europeiska utrikestjänsten (ombud: S. Marquardt och M. Silva)
Saken
Överklagande av den dom som Europeiska unionens personaldomstol (tredje avdelningen) meddelade den 25 september 2014, Osorio m.fl./Europeiska utrikestjänsten (F-101/13, REGP, EU:F:2014:223) med yrkande om upphävande av denna dom.
Domslut
1)
Den dom som Europeiska unionens personaldomstol (tredje avdelningen) meddelade den 25 september 2014, Osorio m.fl./Europeiska utrikestjänsten (F-101/13) upphävs i den del Eric Vanhalewyns talan ogillas däri.
2)
Det beslut som Europeiska utrikestjänstens operativa chef fattade den 19 december 2012 om ändring av storleken av tillägget för levnadsvillkor för anställda som tjänstgör i tredjeländer ogiltigförklaras i den del det innebär att det tillägg för levnadsvillkor som föreskrivs i artikel 10 i bilaga X till tjänsteföreskrifterna för Europeiska unionens tjänstemän avskaffas för tjänsteman och andra anställda som tjänstgör på Mauritius.
3)
Europeiska utrikestjänsten ska ersätta rättegångskostnaderna.
(1) EUT C 46, 9.2.2015.
Full & Egal Universal Law Academy