9.2.2015
BG
Официален вестник на Европейския съюз
C 46/57
Жалба, подадена на 5 декември 2014 г. от Eric Vanhalewyn срещу решението, постановено на 25 септември 2014 г. от Съда на публичната служба по дело F-101/13, Osorio и др./ЕСВД
(Дело T-792/14 P)
(2015/C 046/73)
Език на производството: френски
Страни
Жалбоподател: Eric Vanhalewyn (Гранд Бе, о. Мавриций) (представители: S. Orlandi и T. Martin, адвокати)
Друга страна в производството: Европейска служба за външна дейност (ЕСВД)
Искания на жалбоподателя
Жалбоподателят моли Общия съд:
—
да отмени Решение на Съда на публичната служба на Европейския съюз (трети състав) от 25 септември 2014 г. по дело F-87/12 (Osorio/ЕСВД),
—
да се произнесе по съществото на делото, като:
—
отмени обжалваното решение на ЕСВД, и
—
осъди ЕСВД да заплати съдебните разноски по двете производства.
Правни основания и основни доводи
От жалбата е видно, че жалбоподателят иска да бъде отменено Решение на Съда на публичната служба (трети състав) от 25 септември 2014 г. по дело F-101/13, Osorio и др./ЕСВД.
Жалбоподателят излага три правни основания в подкрепа на жалбата си.
1.
Първото правно основание е свързано с грешка при прилагане на правото, доколкото Съдът на публичната служба (наричан по-нататък „СПС“) е сметнал, от една страна, че ЕСВД не е приела общи разпоредби за прилагане (наричани по-нататък „ОРП“) на член 10 от приложение X към Правилника за длъжностните лице на Европейския съюз (наричан по-нататък „Правилникът“), тъй като по отношение на прилагането на посочената разпоредба тази служба се намира още в период на адаптация и, от друга страна, че жалбоподателят би могъл надлежно да се позовава на неизпълнението на задължението за приемане на ОРП само ако докаже, че органът по назначаването е приложил произволно споменатата разпоредба.
2.
Второто правно основание е свързано с грешка при прилагане на правото, доколкото СПС е приел, че ЕСВД надлежно е мотивирала обжалваното решение, при положение че не били посочени причините, поради които органът по назначаването не се е съобразил със становището на комитета по персонала.
3.
Третото правно основание е свързано с грешка при прилагане на правото, доколкото СПС е приел, че при липса на ОРП органът по назначаването е можел да отчете параметри, различни от предвидените в Правилника, за да прецени до каква степен са трудни условията на живот в местата, в които работят изпратените извън Европейския съюз служители.
Full & Egal Universal Law Academy