21.9.2015
SV
Europeiska unionens officiella tidning
C 311/29
Begäran om förhandsavgörande framställd av Arbetsdomstolen (Sverige) den 6 juli 2015 – Unionen mot Almega Tjänsteförbunden, ISS Facility Services AB
(Mål C-336/15)
(2015/C 311/34)
Rättegångsspråk: svenska
Hänskjutande domstol
Arbetsdomstolen
Parter i målet vid den nationella domstolen
Sökande: Unionen
Svarande: Almega Tjänsteförbunden, ISS Facility Services AB
Tolkningsfråga
Är det förenligt med överlåtelsedirektivet (1) för en förvärvare att – sedan ett år förflutit efter en övergång av verksamhet – vid tillämpning av en bestämmelse i förvärvarens kollektivavtal, som innebär att viss sammanhängande anställningstid hos en och samma arbetsgivare är en förutsättning för förlängd uppsägningstid, inte beakta anställningstiden hos överlåtaren, när arbetstagarna enligt en likalydande bestämmelse i det kollektivavtal som gällde hos överlåtaren haft rätt att få denna anställningstid beaktad?
(1) Rådets direktiv 2001/23/EG av den 12 mars 2001 om tillnärmning av medlemsstaternas lagstiftning om skydd för arbetstagares rättigheter vid överlåtelse av företag, verksamheter eller delar av företag eller verksamheter (EGT L 82, s. 16)
Full & Egal Universal Law Academy