24.8.2015
BG
Официален вестник на Европейския съюз
C 279/49
Жалба, подадена на 7 юли 2015 г. от Maria Luisa Garcia Minguez срещу определението, постановено на 28 април 2015 г. от Съда на публичната служба по дело F-72/14, Garcia Minguez/Комисия
(Дело T-357/15 P)
(2015/C 279/62)
Език на производството: френски
Страни
Жалбоподател: Maria Luisa Garcia Minguez (Брюксел, Белгия) (представители: L. Ortiz Blanco и Á. Givaja Sanz, адвокати)
Друга страна в производството: Европейска комисия
Искания на жалбоподателя
Жалбоподателят моли Общия съд:
—
да отмени определението на Съда на публичната служба на Европейския съюз от 28 април 2015 г. по дело F-72/14,
—
да се произнесе по спора по дело F-72/14 и да отмени решението на Комисията да не допусне жалбоподателя до вътрешен конкурс COM/3/AD9/13, и
—
да осъди Комисията да заплати съдебните разноски.
Основания и основни доводи
Жалбоподателят излага три основания в подкрепа на жалбата си.
1.
В рамките на първото основание се изтъква грешка при прилагане на правото, допусната при тълкуването на понятията „Комисия“ и „институция“, употребени в обявлението за конкурса и в членове 27 и 29 от Правилника за длъжностните лица. Жалбоподателят твърди, че Изпълнителната агенция за образование, аудиовизия и култура (EACEA) би трябвало да се разглежда като част от Комисията при определяне на лицата, които отговарят на условията за допускане до вътрешен конкурс.
2.
В рамките на второто основание се изтъква грешка при прилагане на правото, допусната при тълкуването на принципите на равно третиране и на недопускане на дискриминация, както и на членове 27 и 29 от Правилника за длъжностните лица. Според жалбоподателя е незаконосъобразно до вътрешен конкурс да се допускат служителите, работещи пряко за дадена институция, включително командированите в изпълнителна агенция служители, и същевременно да не се допускат другите работещи за същата агенция служители.
3.
В рамките на третото основание, представено при условията на евентуалност, се изтъква неизпълнение на задължението за произнасяне по изложено в жалбата основание, липса на мотиви и грешка при прилагане на правото, допусната при тълкуването на принципите на равно третиране и на недопускане на дискриминация, както и на вътрешни актове на институциите. Жалбоподателят твърди, че особеното му положение — той е изпълнявал със съгласието на Комисията функциите на началник на два отдела в щатното разписание на Комисията — обосновава допускането му до съответния вътрешен конкурс.
Full & Egal Universal Law Academy