4.2.2019
EL
Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης
C 44/22
Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου της 4ης Δεκεμβρίου 2018 — Janoha κ.λπ. κατά Επιτροπής
(Υπόθεση T-517/16) (1)
((Υπαλληλική υπόθεση - Συμβασιούχοι υπάλληλοι - Μεταρρύθμιση του Κανονισμού Υπηρεσιακής Καταστάσεως της 1ης Ιανουαρίου 2014 - Άρθρο 6 του παραρτήματος X του Κανονισμού Υπηρεσιακής Καταστάσεως - Νέες διατάξεις σχετικά με την ετήσια άδεια ισχύουσες για τους υπαλλήλους που είναι τοποθετημένοι σε τρίτη χώρα - Ένσταση ελλείψεως νομιμότητας - Άρθρο 10, δεύτερο εδάφιο, του Κανονισμού Υπηρεσιακής Καταστάσεως - Άρθρα 7 και 33 του Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων - Ίση μεταχείριση - Κεκτημένα δικαιώματα - Δικαιολογημένη εμπιστοσύνη - Ασφάλεια δικαίου - Κατάχρηση εξουσίας))
(2019/C 44/27)
Γλώσσα διαδικασίας: η αγγλική
Διάδικοι
Προσφεύγοντες: Andrea Janoha (Christ Church, Barbade), και οι 5 λοιποί προσφεύγοντες των οποίων τα ονόματα περιλαμβάνονται στο παράρτημα της αποφάσεως (εκπρόσωπος: O. Mader, δικηγόρος)
Καθής: Ευρωπαϊκή Επιτροπή (εκπρόσωποι: αρχικά J. Currall και G. Gattinara, στη συνέχεια G. Gattinara και A.-C. Simon)
Παρεμβαίνον υπέρ της καθής: Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης (εκπρόσωποι: αρχικά M. Bauer και M. Veiga, στη συνέχεια M. Bauer και R. Meyer)
Αντικείμενο
Προσφυγή δυνάμει του άρθρου 270 ΣΛΕΕ για την ακύρωση των αποφάσεων με τις οποίες μειώνεται ο αριθμός των ημερών ετήσιας άδειας των προσφευγόντων από το έτος 2014.
Διατακτικό
Το Γενικό Δικαστήριο αποφασίζει:
1)
Απορρίπτει την προσφυγή.
2)
Ο Andrea Janoha και οι λοιποί συμβασιούχοι υπάλληλοι της Ευρωπαϊκής Επιτροπής των οποίων τα ονόματα περιλαμβάνονται στο παράρτημα της αποφάσεως φέρουν πέραν των δικών τους εξόδων, τα έξοδα της Ευρωπαϊκής Επιτροπής.
3)
Το Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης φέρει τα δικαστικά του έξοδα.
(1) EE C 388 της 3.11.2014 (υπόθεση η οποία καταχωρίστηκε αρχικώς στο πρωτόκολλο του Δικαστηρίου Δημόσιας Διοίκησης της Ευρωπαϊκής Ένωσης με τον αριθμό F-86/14 και μεταφέρθηκε στο Γενικό Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης την 1.9.2016).
Full & Egal Universal Law Academy