7.8.2017
HR
Službeni list Europske unije
C 256/6
Zahtjev za prethodnu odluku koji je 12. svibnja 2017. uputio Juzgado de lo Social de Cádiz (Španjolska) – Moisés Vadillo González protiv Alestis Aerospace S.L.
(Predmet C-252/17)
(2017/C 256/05)
Jezik postupka: španjolski
Sud koji je uputio zahtjev
Juzgado de lo Social de Cádiz
Stranke glavnog postupka
Tužitelj: Moisés Vadillo González
Tuženik: Alestis Aerospace S.L.
Prethodna pitanja
1.
Protivi li se Direktivi Vijeća 2010/18/EU (1) tumačenje članka 37.4 ZOR-a [Estatuto de los Trabajadores, Zakon o radu] (mogućnost izostanka s posla sat vremena dnevno do devetog mjeseca djetetova života) prema kojem se na njega ne može pozvati roditelj, bez obzira na spol, koji radi, ako je drugi roditelj nezaposlen?
2.
Protivi li se članku 3. Direktive 2006/54 (2), čiji je cilj osigurati potpunu jednakost muškaraca i žena u poslovnom životu, tumačenje tog članka 37.4. ZOR-a na način da na tu mogućnost nema pravo roditelj koji je muškarac i koji radi, ako je njegov bračni drug nezaposlen?
(1) Direktiva Vijeća 2010/18/EU od 8. ožujka 2010. o provedbi revidiranog Okvirnog sporazuma o roditeljskom dopustu koji su sklopili BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP i ETUC te o stavljanju izvan snage Direktive 96/34/EZ (SL 2010., L 68, str. 13.) (SL, posebno izdanje na hrvatskom jeziku, poglavlje 5., svezak 3., str. 276.)
(2) Direktiva 2006/54/EZ Europskog parlamenta i Vijeća od 5. srpnja 2006. o provedbi načela jednakih mogućnosti i jednakog postupanja prema muškarcima i ženama u pitanjima zapošljavanja i rada (preinaka) (SL 2006., L 204, str. 23.) (SL, posebno izdanje na hrvatskom jeziku, poglavlje 5., svezak 1., str. 246.)
Full & Egal Universal Law Academy