10.9.2018
SV
Europeiska unionens officiella tidning
C 319/18
Talan väckt den 2 juli 2018 – WP mot EUIPO
(Mål T-407/18)
(2018/C 319/21)
Rättegångsspråk: engelska
Parter
Sökande: WP (ombud: advokaten H. Tettenborn)
Svarande: Europeiska unionens immaterialrättsmyndighet
Yrkanden
Sökanden yrkar att tribunalen ska
—
ogiltigförklara EUIPO:s beslut av den 6 oktober 2017 om inte förnya, en andra gång, sökandens anställning som tillfällig anställd enligt artikel 2 f i anställningsvillkoren för övriga anställda i Europeiska unionen, och
—
förplikta EUIPO att ersätta rättegångskostnaderna.
Grunder och huvudargument
Till stöd för sin talan åberopar sökanden fyra grunder.
1.
Den första grunden avser att EUIPO, genom att anta det angripna beslutet, åsidosatte legalitetsprincipen genom att åsidosätta relevanta bestämmelser i tjänsteföreskrifterna för tjänstemän i Europeiska unionen och i anställningsvillkoren för övriga anställda i Europeiska unionen, bland annat artikel 56 i anställningsvillkoren och artikel 110 i tjänstföreskrifterna, samt att det angripna beslutet saknar annan rättslig grund.
2.
Den andra grunden avser att EUIPO, genom att anta det angripna beslutet, åsidosatte legalitetsprincipen, gjorde sig skyldig till en uppenbart oriktig bedömning, samt åsidosatte sin omsorgsplikt.
3.
Den tredje grunden avser att EUIPO, genom att anta det angripna beslutet, åsidosatte förordning 45/2001 (1), särskilt dess artiklar 27.1 och 27.2 b.
4.
Den fjärde grunden avser att EUIPO, genom att anta det angripna beslutet, åsidosatte likabehandlingsprincipen.
(1) Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 45/2001 av den 18 december 2000 om skydd för enskilda då gemenskapsinstitutionerna och gemenskapsorganen behandlar personuppgifter och om den fria rörligheten för sådana uppgifter (EUT L 8, 2001, s. 1).
Full & Egal Universal Law Academy