22.7.2019
LT
Europos Sąjungos oficialusis leidinys
C 246/36
2019 m. gegužės 23 d. pareikštas ieškinys byloje Vincent Thunusir kt./EIB
(Byla T-318/19)
(2019/C 246/38)
Proceso kalba: prancūzų
Šalys
Ieškovai: Vincent Thunus (Konternas, Liuksemburgas) ir 7 kiti ieškovai, atstovaujami advokato L. Levi
Atsakovas: Europos investicijų bankas
Reikalavimai
Ieškovai Bendrojo Teismo prašo:
—
pripažinti ieškinį priimtinu ir pagrįstu, įskaitant jame esantį prieštaravimą dėl neteisėtumo;
—
ir taigi
—
panaikinti ieškovų atlyginimo lapeliuose esantį sprendimą, kuriuo nustatoma tik 0,8 % metinė atlyginimų korekcija už 2019 m., ir, taigi, panaikinti panašius sprendimus, esančius vėlesniuose atlyginimo lapeliuose;
—
atitinkamai, priteisti iš atsakovo
—
kompensaciją siekiant atlyginti turtinę žalą (i) neišmokėtą atlyginimo dalį, kuri susidaro taikant metinę korekciją už 2019 m., t. y. 1,2 % padidinimą už laikotarpį nuo 2019 m. sausio 1 d. iki 2019 m. gruodžio 31 d.; ii) neišmokėtą atlyginimo dalį, kuri susidaro taikant 2019 m. 0,8 % metinę korekciją atlyginimams, kurie bus mokami nuo 2019 m sausio mėn.; (iii) palūkanas, mokamas nuo neišmokėtos atlyginimo dalies ir skaičiuojamas iki kol bus išmokėtos priklausančios mokėti sumos; taikytina palūkanų norma turi būti apskaičiuota remiantis Europos centrinio banko pagrindinėms refinansavimo operacijoms atitinkamu laikotarpiu taikoma norma, padidinta trimis punktais;
—
prireikus, jeigu atsakovę to nepadarytų savo iniciatyva, taikant proceso organizavimo priemones, įpareigoti ją pateikti šiuos dokumentus:
—
2017 m. liepos 18 d. EIB Administracinės valdybos sprendimą (CA/505/17);
—
2018 m. gruodžio mėn. Atlyginimų pakomitečio ataskaitą Administracijos valdybai;
—
2018 m. gruodžio 11 d. Administracinės valdybos sprendimą (3 priedas prie PV/19/01);
—
2019 m. sausio 30 d. Administracinės valdybos sprendimą (MC-018-ADM-20190130);
—
2019 m. sausio 18 d. Personalo direkcijos pažymą (CS-PERS/HRPLC/DIR/2019-001/ABGS);
—
priteisti iš atsakovo visas bylinėjimosi išlaidas.
Ieškinio pagrindai ir pagrindiniai argumentai
Grįsdami ieškinį ieškovai atitinkamai remiasi, pirma, kiek tai susiję su 2017 m. liepos 18 d. Administracinės valdybos sprendimu, ‒ dviem pagrindais, ir, antra, kiek tai susiję su 2018 m. gruodžio mėn. ir 2019 m. sausio mėn. Valdymo komiteto sprendimais, ‒ keturiais pagrindais.
Kiek tai susiję su 2017 m. liepos 18 d. Administracinės valdybos sprendimu:
1.
Pirmasis ieškinio pagrindas grindžiamas teisinio saugumo principo pažeidimu.
2.
Antrasis ieškinio pagrindas grindžiamas tuo, kad buvo pažeisti teisėti lūkesčiai ir įgytos teisės.
Kiek tai susiję su 2018 m. gruodžio mėn. ir 2019 m. sausio mėn. Valdymo komiteto sprendimais:
1.
Pirmasis ieškinio pagrindas grindžiamas tuo, kad skundžiamo akto priėmėjo nekompetencija ir Vidaus reglamento 18 straipsnio pažeidimu.
2.
Antrasis ieškinio pagrindas grindžiamas tuo, kad buvo pažeistos Europos Sąjungos pagrindinių teisių chartijos 41 straipsnyje įtvirtintos procesinės garantijos.
3.
Trečiasis ieškinio pagrindas grindžiamas teisės konsultuotis su kolegija pažeidimu.
4.
Ketvirtasis ieškinio pagrindas grindžiamas proporcingumo principo pažeidimu.
Kiek tai susiję su prašymu atlyginti žalą, ieškovai prašo sumokėti mokėtino atlyginimo skirtumą, konkrečiai 1,2 % nuo 2019 m. sausio 1 d. (atsižvelgiant į šio padidinimo poveikį piniginėms išmokoms), priskaičiuojant palūkanas.
Full & Egal Universal Law Academy