BİRİM PERFORMANS KATSAYISI HESAPLAMA
.............. Kurumunda Yönetici Birim Performans Katsayısı hesabında kullanılan Performans Hedef Katsayısı Ekim ayında hatalı alındığı tespit edilmiştir.
05.11.2010 tarihli ve 44101 sayılı Yönetici Mali Birim Performans Katsayısının Uygulanmasına Dair Yönerge’nin “Tanımlar” başlıklı 4 üncü maddesinde,
“Yönetici Birim Performans Katsayısı: Kurumlarda baştabip, baştabip yardımcısı, hastane müdürü, hastane müdür yardımcısı ile başhemşire olarak görev yapan personel için bu Yönerge usul ve esaslarına göre belirlenen ve personelin brüt ek ödeme tutarının belirlenmesinde kullanılacak olan, (0,70) ile (1) arasında değişen katsayıyı,
Dönem: Yıl içerisindeki yönetici birim performans katsayısının hesaplanacağı ayların her birini, ifade etmektedir” denilmektedir.
Yine mezkûr Yönergede Yönetici Birim Performans Katsayısını etkileyen iki temel parametre bulunmaktadır. Bunlardan birincisi, Ana Faktör Katsayısı, İkincisi ise Düzeltme Faktörü Katsayısı’dır. Ana Faktör Katsayısını etkileyen parametreler ise Borçluluk Oranı Katsayısı, Borçluluk Süresi Katsayısı, Hizmet Kalite Standartları Katsayısı, Ek Ödemeyi Zamanında Dağıtma Katsayısı, Muayene Kabul İşlemleri Katsayısı, Performans Hedefi Katsayısıdır.
Mezkûr yönergenin 12. maddesinde, Performans Hedefi Katsayısı şu şekilde tanımlanmaktadır:
(1) Kurum için Bakanlık tarafından belirlenen performans hedefinin zamanında yerine getirilmesi halinde (1) olarak, performans hedefinin zamanında yerine getirilmemesi halinde (0,90) olarak esas alınacak katsayı ilgili dönem Performans Hedefi Katsayısı olarak esas alınır.
(2) Bakanlıkça kurumlar için hedef belirlenerek tebliğ edilinceye kadar Performans Hedefi Katsayısı (1) olarak uygulanır.
..............Kurumu’nun 25/09/2012 tarihli ve 756 sayılı Yönetici Performans Hedefi Belirlenmesi hususunda yayımlanan genel yazısında, ilgili yazıya ekli listede yer almayan sağlık tesislerinin performans hedef katsayısının 0,90 olarak alınacağı belirtilmektedir. Yapılan incelemede .............. ilindeki hiçbir kamu hastanesinin bu listede yer almamasına rağmen .............. Kurumunun Ekim ayı Yönetici Birim Performans Katsayısı hesabında performans hedef katsayısının 0,90 değil, 1 olarak alındığı görülmektedir.
Bu itibarla, Ana Faktör Katsayısını belirleyen parametrelerden olan Performans Hedef Katsayısının ..............Kurumu’nun 25/09/2012 tarihli ve 756 sayılı yazısına aykırı olarak Ekim ayı için, 0,90 yerine, 1 alınması sonucu oluşan ..............-TL kamu zararının, .............. nolu banka dekontları ile .............. hesabına yatırıldığı anlaşıldığından bu tutar için ilişik kalmadığına ve yapılan tahsilatın ilama dercine oybirliğiyle,
Karar verildi.