İstanbul Anadolu 13. Asliye Ticaret Mahkemesi 2024/410 Esas 2025/435 Karar

T.C. İstanbul Anadolu 13. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ

ESAS NO : 2024/410
KARAR NO : 2025/435

DAVA : Ticari Şirket (Yöneticilerin Azline İlişkin)
DAVA TARİHİ : 11/06/2024
KARŞI DAVA : Ticari Şirket (Yöneticilerin Azline İlişkin)
KARŞI DAVA TARİHİ : 27/08/2024

KARAR TARİHİ : 14/05/2025

Tarafları yukarıda belirtilen davanın Mahkememizde yapılan açık yargılaması sonunda:
GEREĞİ GÖRÜŞÜLÜP DÜŞÜNÜLDÜ:
Davacı vekili tarafından ibraz edilen tedbir talepli ve gerekli-yeterli kısımları:
"...
KONU : TTK md. 630/2 kapsamında davalı ----- yönetim hakkı ve müdürlük yetkisinin kaldırılması talebine havi dava dilekçemizin arzından ibarettir.

AÇIKLAMALAR :
A-) GÖREV, YETKİ VE HUSUMETE İLİŞKİN AÇIKLAMALARIMIZ :
1. Müdürün yönetim hakkı ve yetkilerinden azlinin istendiği davada görevli ve yetkili mahkeme şirketin merkezinin bulunduğu yer ticaret mahkemesi olmakla; ----- ticari merkez adresi ------olup bu sebeple Sayın Mahkemeniz işbu dava yönünden görevli ve yetkilidir.
2. TTK md. 630/2 hakkı fıkra başında yer alan "her ortak" ifadesi ile açıkça şirket ortaklarına tanınmış olup müvekkil ------500 adet paya karşılık %50 hissedar ve ortağı olmakla işbu dava yönünden aktif husumet ehliyetine sahiptir.
3. Müdürün yönetim hakkı ve yetkilerinden azlinin istendiği davada azli istenen müdürün davalı gösterilmesi gerektiği yerleşik yargıtay içtihatlarınca belirtilmekte ayrıca ilgili davada şirketin de davalı sıfatı ile yer verilmesi gerektiği mehaz -----düzenlemesi ve --- Federal mahkemesi kararları ile doktrin görüşleri ve son zamanlardaki Yargıtay içtihatlarınca yapılan değerlendirmelerde kabul edilmekle işbu dava yönünden hem azli istenen müdür hem de şirket pasif husumete haizdir ve dava yönünden pasif husumet şartının yerine getirildiğinin kabulü gerekmektedir.
4. İşbu başlık altındaki iddiaların ispatı zımnında ----- suretleri Sayın Mahkemenize arz edilmiş olup ayrıca ticaret sicil kayıtlarının celbi ve şirket defterlerinin celbini talep ederiz. (EK-1)
B. OLAY ÖZETİ VE MÜDÜRLÜK YÖNETİM HAKKI VE YETKİLERİNİN KALDIRILMASI TALEBİMİZİN GEREKÇELERİNE İLİŞKİN AÇIKLAMALARIMIZ
1. Limited Şirket TTK kapsamında şahıs ve sermaye tipi şirket ayrımı içerisinde net olarak kategorize edilmemiş doktrinde sıklıkla ifade edildiği şekilde karma tipli şirketlerdir.------. Bunun en başlıca sebebi limited şirket ortakları diğer sermaye tipi şirketlerden farklı olarak diğer ortaklarla bir güven ilişkisi ve tanışmışlık içerisinde olup bu yönü ile şahıs tipi şirketlere yakındır. Bu sebeple haklı sebeple çıkma ve çıkarma hakkına yer verilmiştir. Şirket ortaklarının ortaklık süresince bu güven ilişkisine de sadakatle davranma ve şirket için şahsi emek ve gayret göstermeleri limited şirketlerde beklenmektedir.
2. Somut olayda da müvekkil ile öncesinde tanışmışlık ve arkadaşlığı bulunan davalı ----- birlikte -----. Şirketini kurmuşlardır. İlgili şirketin temel faaliyet ve kuruluş amacı, şirket merkezinin yer aldığı adresteki ----- sitesindeki spor tesisinin işletilmesidir. İlgili alan devralındığında natamam şekilde olduğundan kuruluş aşamasında ciddi yatırım ve emek verilmesi gerekmekteydi. Bu bağlamda müvekkil şahıs müdür sıfatı ile kuruluşundan bu yana şirketin fiilen yönetiminde bizzat görev almış, tüm gerekleri yerine getirmiştir. Şirketin kuruluş aşamasında duyduğu ek kaynak yönünden davalı tüm taleplere rağmen gerekli katkıyı sağlamamış ve müvekkil şirketin ihtiyaç duyduğu tüm ek kaynağı şahsi olarak şirkete borç vermek sureti ile sağlamıştır. Müvekkil bu tutarı yakınlarından borç alarak sağlamış olup bu da şirkete tüm varlığını bahşettiğini ve şirketin kuruluş ve devamlılığı için kendisinden beklenen ötesinde fedakarlık gösterdiğinin açık ispatıdır. Şirketin ticari defter ve kayıtlarının da incelenmesi ile ortaya çıkacağı üzere müvekkil 2022 yılında yaklaşık 500.000 TL şirkete borç vermiştir. Bu devam eden yıllarda da aynı şekilde devam etmiş, müvekkil şirketin her ihtiyacı olduğunda şahsi olarak şirkete borç vermiştir ve hala yüklü miktarda bu borçlarını geri alamadığından 438.133,82 TL alacaklıdır (EK-2: GÜNCEL MİZAN - AYRICA DEFTER VE KAYITLARA İLİŞKİN BİLİRKİŞİ İNCELEMESİ İLE DE İSPAT OLACATIR)
3. Taraflar müvekkilin doğrudan ve fiilen sürekli olarak işletme başında bulunacağı ve yeterliliği sebebi ile kuruluşta müvekkilin tek yetkili ve tek başına temsilci sıfatı ile müdür olarak seçilmesine karar vermişlerdir. Ancak davalı bir gün müvekkilden "bir borcun ödemesi için acil imzan lazım" diyerek bir takım belgelere imza attırmış olup sonrasından müvekkilin anladığı kadarı ile davalı genel kurul tutanağının altında imza attırmış ve bu genel kurul tutanağı ile davalının müdür seçilmesine ve müvekkil müşterek temsilci olarak atanmasına karar verilmiştir. Müvekkil bu durumu çok sonra öğrenmişse de zaten ortak oldukları ve güvene dayalı bir şirket kurduklarından bunu sorun etmemiştir ve şirketin faaliyetlerini aynı özen ve sadakat ile devam ettirmiştir.
4. Davalı ise şirketin kuruluşundan bugüne kadar ne müdürlük dönemi ne de öncesinde şirketin fiili yönetiminde bulunmamış, işletmenin idaresi ile ilgili hiçbir işlemi yerine getirmemiş, hiçbir ek katkı sağlamamıştır. Bununla birlikte zaten davalı ----- Bankasında çalışmakta olup fiili olarak şirketi yönetmesi de mümkün değildir. Davalı zaten tam zamanlı olarak ----- Bankasında fiilen çalışmaktadır. (Bu hususun ispatı için davalının SGK kayıt ve dökümlerinin celbini talep eder ayrıca ----- Bankasına müzekkere yazılarak davalı ile olan İş Sözleşmeleri ve aktif görev ile sorumluluklarının bildirilmesine ilişkin müzekkere yazılmasını arz ve talep ederiz)
5. Davalı yönetim yetkilerini aldıktan sonra da bunları tamamen kötüye kullanmış ve şirketi işlemez hale getirmek ve müvekkilden haksız menfaat elde etmek için bir araç olarak kullanmaya çalışmıştır. Davalının yönetim yetkilerine ilişkin ilk icrası TÜM ÖDEMELERİ YAPMAMAK olmuştur. Bunun için hiçbir gerekçeye ihtiyaç duymamış ve tamamen şahsi gerekçesi ile şirketin HİÇBİR ÖDEMESİNE ONAY VERMEMİŞTİR. Müvekkil tarafından bu duruma ilişkin olarak davalıya---- Noterliği'nin 31/07/2023 tarih ve ----- yevmiye no.lu ihtarnamesi ile; şirketin faaliyetlerine devam etmesi için gerekli tedarikçi, sarf malzeme giderleri, personel, vergi-sgk ödemeleri, elektrik-su vb. işletme temel giderleri dahil hiçbir ödemeye de onay vermediği, şirketin yönetimi ile ilgili işlemlere katılmadığı gibi şirketin faaliyetlerini devam ettirmesine engel olacak ve şirket ile ortakların zararına eylem ve girişimlerde bulunduğu, şirkette aktif faaliyet göstermediği, müdürlük görevi ile bağdaşmayan başka iş ve işlemler gerçekleştirdiği, ödemelere onay vermesi, müdürlük görevi ile bağdaşmayan işlemleri ve haksız uygulamalarına son vermesi ve görevinin gereğini yerine getirmesi aksi takdirde görevinden azli için dava açılacağı ihbar ve ihtar edilmiş, ödeme listesi de detaylı olarak bildirilmiştir. (EK-3: ----- Noterliği'nin 31/07/2023 tarih ve ------ yevmiye no.lu ihtarnamesi )
6. Davalı bu ihtara rağmen ne mevcut işinden istifa etmiş, ne yönetim ve müdürlük görevlerini yerine getirmiş, ne de ödemelere onay vermiştir. Müvekkili sürekli bir o banka bir banka olmak üzere süründürmüştür. Sırf müvekkile zülum olsun diye kendi çalıştığı işyerlerine yakın banka şubelerinden hesaplar açmıştır. ----- faaliyet gösteren bir şirketin ve ilçede oturan yetkililerin ----- şubede hesap açması ve işlem yapmaya çalışması ne derece mantıklıdır? Müvekkil bunlara da takılmamış tüm işlemlere onay vermiş gerekli belge ve imzaları sürekli tamamlamıştır. Ancak davalı YİNE DE ÖDEMELERİ YAPMAMIŞTIR. Bu şekilde sonuç elde edemeyeceğini anlayınca bu kez de sırf haksız eylemlerini örtmek için hiçbir geçerliliği olmayan, dayanaksız ve haksız ithamlarla müvekkili suçlamaya başlamıştır. Bu süreçte şirket alacaklıları tarafından müvekkil aleyhine ----- Noterliği’nin 27/07/2023 tarih ve ------ yevmiye no.lu ihtarnamesinin (Noterden celbini talep ederiz) keşide edilmesine, ---- İcra Müdürlüğü’nün ------ (İcra Müdürlüğünden celbini talep ederiz) ve -----İcra Müdürlüğü’nün -----İcra Müdürlüğünden celbini talep ederiz) sayılı dosyalarının açılmasına sebebiyet vermiştir.
7. Bunlar üzerine müvekkil tekrardan davalının haksız ithamlarına cevap vermek ve ilk ihtarda olduğu üzere haksız uygulamalarına son vererek, ödemelere onay vermesi ve şirket faaliyetlerine müdür sıfatı ile görevi gereği doğru şekilde özen ve sadakatle katılmasını -----Noterliği'nin 15/08/2023 tarih ve ----- yevmiye no.lu ihtar ile tekraren ihbar ve ihtar etmiştir. (EK-4:---- Noterliği'nin 31/07/2023 tarih ve ------yevmiye no.lu ihtarnamesi )
8. Bu süreçte Temmuz 2023 ve kısmen sonraki zamanlarda şirketin devamlılığını sağlayabilmek adına müvekkilce personel maaşları, yol-yemek ücretleri, şirketin internet ve telefon faturaları vb. giderleri şahsi olarak ödenmek zorunda kalınmıştır. (EK-5: Şahsi ödemelere ilişkin döküm ve dekontlar). Davalı müvekkili zorlamak için bu ödemeleri şirket kayıtlarına aldırmamaya çalışmış ve müvekkil çaresizlikle kendi mali müşavirine dilekçe ile talepte bulunmak zorunda bile kalmıştır. (EK-6)
9. Davalı bu ihtardan sonra sorumluluktan korkarak bazı ödemelere onay vermeye başlamıştır. Ancak bu tarihten sonra da tamamen şahsi gerekçeleri ile kimi ödemeleri kabul etmiş, kimilerini etmemiş, kimilerine geç onay vermiş, kimilerine haftalarca onay vermemiş ve sürekli şirketin faaliyetini sürdüremez hale getirmek için elinden gelen gayreti göstermiştir. (Bu sürece ilişkin tanıklar ve yazışmalar bilahare bildirilecektir.) Davalının bu tutumu sebebiyle şirket aleyhine personel veya tedarikçiler tarafından sürekli icra takibi açılmaya başlanmış ve şirket sürekli olarak icra masraflarını ödemek ve haciz işlemlerine matuf kalmak zorunda bırakılmıştır. Tespit edilen sonraki takiplerden bazıları ----- İcra Müdürlüğü ----İcra Müdürlüğü----- İcra Müdürlüğü ------ sayılı dosyalarıdır (EK-7: ÖDEME EMİRLERİ) (Diğer dosyalar bilahare bildirilecektir)
10. Yukarıda izah edildiği üzere şirketin temel faaliyeti ------ sitesinin altında yer alan spor salonunun işletmesini gerçekleştirmektir. Buna ilişkin şirket ile yönetim arasındaki anlaşmaya göre yönetimin şirkete aylık ödemeler yapması gerekmektedir. Ancak davalı sırf şirketi ve müvekkili zarara uğratmak kastı ile harici şekilde site yönetimi ile de görüşmeler yaparak bu ödemeleri durdurmuştur. Haksız şekilde şirketin alacaklarının tahsili için de işlemlere onay vermediğinden şirket en büyük alacak kalemini uzunca süredir tahsil edememekte ve tahsil içinde işlemleri gerçekleştirememektedir. (EK-2:-----
11. Davalı artık son zamanlarda personel ödemelerini de tamamen yapmamaktadır ve müvekkile attığı mesajda YAPMAYACAĞINI da belirtmiştir. ŞİRKETİN BU ÖDEMELERİ YAPMASININ YASAL BİR ZORUNLULUK VE FAALİYET İÇİN ELZEM OLDUĞU AÇIK olmasıına rağmen bu tavır sürdürülmüştür. Bu sebeple müvekkil işçileri iş akitlerini haklı sebeple feshederek işten ayrılmaktadır. Davalı şahıs onay vermediğinden de yeni işçi istihdam edilememektedir. BU SEBEPLE ARTIK FAALİYET DEVAM EDEMEZ HALE GELMİŞTİR! (EK-8: Davalının müvekkile attığı ----- mesajları)
12. Yukarıda açıklandığı şekilde ez cümle;
Davalı şirket kuruluşundan bugüne kadar limited şirket ortağı olarak ne şirket ne de diğer ortağa karşı özen ve sadakat yükümlülüğüne uygun davranmamış, şirket ve ihtiyaçları ile ilgilenmemiştir,
Hile ve haksızlık ile kendisini müdür atatmıştır,
Davalı müdürlük görevi ile bağdaşmayacak ve görevini yerine getirmesine imkan tanımayacak şekilde başkaca bir yerde tam zamanlı olarak çalışmaktadır ve bu görevinden de istifa etmemektedir,
Davalı müdürlük görevinin gereğini hiçbir zaman yerine getirmemiş, fiili olarak ne şirketin ne işletmenin yönetiminde hiç bulunmamış, hiçbir şirket işi ile ilgilenmemiştir,
Davalı müdürlük ve temsil yetkisini sadece müvekkil şahsı bezdirmek ona zarar vermek kast ve amacı ile kullanmakta ve bunu araç haline getirmektedir,
Davalı şirketin faaliyetlerine devam etmesi için gerekli ve elzem temel ödemeleri dahi yapmamakta ısrar etmekte, şirketin faaliyetine ve devamlılığına engel olmaktadır,
Davalı şirketin borçlarını ödemediğinden alacaklılar tarafından şirket aleyhine sürekli takip açılmasına sebebiyet vererek şirketi ağır şekilde zarara uğratmaktadır,
Davalı şirket alacaklarının tahsiline engel olmakta ve şirketin iflas etmesi için çaba göstermektedir,
Müvekkilin işçi ödemelerini yapmamakta yeni işçi istihdam etmemekte ve faaliyeti tamamen durdurma noktasına getirmeye çalışmaktadır,
Davalının tüm bu tutum ve eylemleri görevi ile taban tabana zıt olduğu gibi artık ortaklığın feshi ve yok olmasına sebebiyet verecek boyuta geldiğinden huzurdaki dava ile Sayın Mahkemeye başvurma zarureti hasıl olmuştur.
C. HUKUKİ GEREKÇELERİMİZ VE EMSAL YARGI KARARLARI
1. Huzurdaki dava TTK 6330/2 "Her ortak, haklı sebeplerin varlığında, yöneticilerin yönetim hakkının ve temsil yetkilerinin kaldırılmasını veya sınırlandırılmasını mahkemeden isteyebilir." hükmüne dayanılarak açılmıştır.
2. Haklı sebep kavramı tam olarak tanımlanmamış olsa da 630/3 de sınırlamamak kaydı ile bazı örneklere gidilmiştir; "Yöneticinin, özen ve bağlılık yükümü ile diğer kanunlardan ve şirket sözleşmesinden doğan yükümlülüklerini ağır bir şekilde ihlal etmesi veya şirketin iyi yönetimi için gerekli yeteneği kaybetmesi haklı sebep olarak kabul olunur". Ancak nihai olarak haklı sebep kavramının her somut olayda hakim tarafından takdir edilmesi öngörülüp istenmiştir-------

3. Somut olayda yukarıda izah edildiği üzere davalının eylemleri 630/3 kapsamında yer verilen " özen ve bağlılık yükümü ile diğer kanunlardan ve şirket sözleşmesinden doğan yükümlülüklerini ağır bir şekilde ihlal etmesi" örneği ile uyumlu olduğu gibi somut olay adaletinde davalının tamamen müdürlük görev ve yetkisini şahsi çıkar ve hisleri için kötüye kullandığı, şirketin diğer %50 ortağını ve şirketi gerekirse iflas etmesini göze alarak kasten zarar ettirdiği gözetildiğinde haklı sebebin şartlarının oluştuğu açıktır.
................
D-) İHTİYATİ TEDBİR TALEBİMİZ HAKKINDA
Yukarıda etraflıca açıkladığımız olaylar göz önüne alındığında, ihtiyati tedbir kararı verilmemesi halinde davalının haksız uygulamalarına devam edeceği hatta durumu kin ve nefret duyguları ile daha da ağırlaştırabileceği, alacağın dava süresince tahsil edilememesi ve borçların bu şekilde ödenmemesi sebebiyle açılan icra takipleri sonucu dava sonucuna kalmaksızın şirketin iflas etme ve sözleşmesel yükümlülüklerini yerine getirememesi sebebiyle faaliyeti için temel olan sözleşmesel haklarını kaybetme ihtimali çok yüksek olduğundan davalının müdürlük ve temsile ilişkin yetkilerinin İHTİYATİ TEDBİREN kaldırılmasına ve bu yetkilerin bir kayyıma verilmesine karar verilmesini arz ve talep ederiz.
................
SONUÇ VE İSTEM: Yukarıda açıklanan ve Mahkemenizce resen dikkate alınacak sebeplerle fazlaya ilişkin hak ve alacaklarımız saklı kalmak kaydıyla;
Öncelikle TTK md. 630/2 kapsamında davalı ------ yönetim hakkı ve müdürlük yetkisinin dava süresince İHTİYATİ TEDBİREN kaldırılmasına ve bu yetkilerin bir kayyıma verilmesine
En nihayetinde haklı davamızın kabulü ile ------ yönetim hakkı ve müdürlük yetkisinin TTK md. 630/2 kapsamında KALDIRILMASINA
..."
şeklinde olup yukarıya aynen aktarılan dava dilekçesinde ileri sürülen sebeplere bağlı olarak davalı ------ davalı şirketteki yönetim hakkı ve müdürlük yetkisinin dava süresince ihtiyati tedbiren kaldırılmasına ve bu yetkilerin bir kayyıma verilmesine yönelik tedbir talebiyle birlikte nihayetinde söz konusu davalının TTK Madde 630/2 kapsamında yönetim hakkı ve müdürlük yetkisinin kaldırılmasına karar verilmesi talep ve dava edilmiştir.
Davalı ------ vekili tarafından ibraz edilen cevap süresinin uzatılmasına yönelik 02/07/2024 dilekçede savunmalara yer verilerek ihtiyati tedbir talebinin ve davanın reddine karar verilmesi, davacının müdürlük yetkisinin azline karar verilmesi talep edilerek karşı davanın açılacağına işaret edilmiş olup, 27/08/2024 tarihli cevap dilekçesinde ileri sürülen savunmalara bağlı olarak ayrı bir dilekçe ile açılan karşı davanın kabulüne, davanın reddine karar verilmesi talep edilmiş ve aynı tarihli olup, süresinde ayrıca ibraz edilen 27/08/2024 tarihli dilekçe ile de harcı da yatırılmak suretiyle karşı dava açılmış olup, diğer dilekçeleri de kapsar mahiyette olan söz konusu karşı dava dilekçesinin gerekli-yeterli kısımları:
"...
KONUSU :Karşı davamîzin kabulü ile, Öncelikle İHTİYATI TEDBİR TALEBİMİZİN UYGUN GÖRÜLEREK DAVALININ MÜDÜRLÜK VE TEMSİLE İLİŞKİN YETKİLERİNİN KALDIRILMASI,MÜDÜRLÜK VE TEMSİLE İLİŞKİN YETKİLERİN DAVACI SIFATIYLA SADECE MÜVEKKİLEM TARAFINDAN DEVAM ETTİRİLMESİ VE TTK. 630/2 gereği Davalı ------ Yönetim hakkı ve Müdürlük Yetkisinin kaldırılması ve
Davacı tarafından haksız ve hukuka aykırı olarak açılan davanın bütünüyle ihtiyatı tedbir talebi dahil red edilmesi taleplidir.
AÇIKLAMASI .------ Şirketinin 500 paya karşilik %50 hissedar ve ortağı Müvekkilem ----- ve diğer %50 hissedar ve ortağı da davalı ------ Aşağıda ayrıntıları belirtilen delillerin toplanması ve Sayın Mahkemesinin Re sen gözönüne alacağı neden ve takdirleriyle karşi davamızın kabulü ile öncelikle karşt davalının Müdürlük ve temsile ilişkin yetkilerinin tedbiren kaldırılması talebimizdir . Çünkü;
Söz konusu Şirket adına ; Her ıkı tarafın %50 payt ve hissesi olmakla Müdürlük ve Temsile ilişkin yetkiler ÇİFT İMZA İLE kullanılması KARAR ALTINA ALINMIŞ OLMASINA RAĞMEN, Davalı tarafından keyfi olarak Şirketi zarara sokmak için TEK İMZAYLA işlemlerin yapıldığı Şirketin dolandırıldığı ilişikte ibraz edilen delillerle sabittir. Şirketi e ilgili bütün işlemler alınan karar gereği ÇİFT İMZA KULLANILARAK yapılması gerekli iken;
1----- ile ------ Şirketine ait,
Temmuz 2022 yılından itibaren Sayın Mahkemesine kayıtlar celp edildiğinde Şirket adına temmuz 2022 tarihinden itibaren TEK İMZAYLA işlem yapılırken görülen lüzum üzerine . 11.kasım 2022 itibaren ÇİFT İMZAYLA İŞLEM YAPILMASINA KARAR VERİLMİŞ OLMASINA RAĞMEN . DAVALI VE BANKALAR TARAFINDAN GEREĞİNİM YAPILMADIĞI (Mahkemesi tarafından celp edilecek kayıtlar ve ilişikte ibraz etlılen ------ sayı/Kararı ve yine ----- gazetesi 29.kasım 2022 tarih ------ sayılı ilanında görülecektir.( EK.l.)
2-Şirketin Muhasebecisi------ ile ÇİFT imza konusunda yapılan yazışma, ------ kayıtları da delılımızdır ( Ek 2).ilişikte ibraz edildi.
3- Alt Kiracı Spor Salonu işletmecisi----tarafından------Şirketi ve Şirketin diğer resmi kayıtlarda Müdürü ---- , gayri resmi Müdürü ------ ve yakınlarına yapılması gerekli ve talep edilen hususlarda gönderilen ---- Noterliği 14.12.2023 tarih ----- yevmiye numarasında kayıtlı ihtarname ilişikte ibraz edildi.Ek.3 Yine
Alt kiracı ----- tarafından -----Vekili vasıtasıyla ----- Noterliğinden 17 temmuz 2024 tarih ------- yevmiye numarasında kayıtlı gönderilen ihtarname ilişikte ıbrazedıldi ( Müvekkılem tarafından bütün gıyabında yapılan işlem ve yazişmalar kendi çabasıyla veya alt kiracıların yardım etmesiyle kendisine şifai ulaşması neticesinde öğrenilmektedir Ek.3 Neticede Şirketle ilgili CİFT İMZA konusu ve Şirketin Avukatının da tayin edilemediği, Davalı ----- tarafından da Şirketin haksız işlemlerle daimi dolandırıldığı, müşterek Karar alınamadiği, karşı tarafla anlaşma sağlanamadığı, ihtarnamelere cevap verilemediği, (Şirketin KDV VE Sigorta primlerinin ödenemediği gibi) Sayın Mahkeme tarafından gözönune alındığında, Davalının Haksız işlem ve eylemleri nedeniyle Şirket yönetilememektedir.
4----- Şirketi çalışanı ----- .ilişikte ibraz edilen yazışma, Sms kayıtlarından görüleceği üzere; Davalı tarafından aldatılarak , elinden alınan Vekaletname ile Şirketten alacaklı olduğuna dair Davalı tarafından Şirket aleyhine başlatılan İcra takibinde Şirketin adresine,------ tarafından dava açıldığı bilinmeden , Davalının yönlendirdiği Avukat tarafından icra takibi yaptırılarak takıp kesinleştirilmiştir. Diğer İcra takiplerinde de, Şirket adresi olarak kendilerine ait adresler gösterilip, davalı yakınları----- kız arkadaşi ------ tarafından usulsüz gönderilen icra tebligatları yine Kanuna , usule aykırı adı gecenler tarafından alınarak İcra takipleri kesinleştirilmiş, Şirket Haciz işlemlerine muhatap bırakılmıştır. ------Şirketten alacağı olmadığı hk 24.05.2024 tarihli beyanı ve vekalet verdiği ama dava açmadığına dair yazışma kaydı eklidir. Aynı sistemle Davalı tarafından personel yanıltılarak hileyle alınan diğer vekaletlerle de diğer İcra takipleri açılıp kesinleştirilmiş, Davalı tarafından Şirkete zarar verildiği görülmektedir. EK.4 ilişikte ibraz edildi.
----İcra Dairesi -----dosyasında ------ Şirketinin çalışanlarından Davalı tarafından ----- vekaletlerle İcra takibi başlatılmis, davalı teyzesi ------ ( Şirkette çalıştığı gibi 2. Bir çalışma adresi de bulunmakta) ----- kız arkadaşi tarafından usulsüz Kanuna aykırı adresler verilip, kendilerinin ikametgahları gösterilerek İcra takipleri kesınlestırılmiştir(.Ek 5 )Müvekkılem karşi Davacı tarafından konu öğrenildiğinde süre de geçmiş bulunduğundan ve Şirket adına TEK İMZAYLA DA İŞLEM YAPILAMADIĞINDAN , Müvekkılem tarafından şahsi olarak ----- Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulmuştur. ------ soruşturma dosyası.{ Ek 6) Yine ;Müvekkılem davacı ile Davalı arasındaki yazışmalar/incelendiğinde, Karşi Davalı ------ tarafından keyfi olarak başka işleme çalışsalar dahi yatanlarını istediği kişileri işe alıp çıkarma konusunda ,Davalının Kendısıne karışamıyacagı, istediğini yapabileceği hususunda verdiği cevap, yazışmaları ve Şirkete ait ÇİFT İMZA DÖNEMİNDE, TEK İMZAYLA personel alım kayıtları delılımızdır.
6- Davalı tarafından başlatılan icra takıplermdeki ödemeler Şirket hesabında olmadığı gibi , Muhasebe kayıtlarında bulunmadığı resmi belgelerle sabit olup, ÖDEMELER TAMAMEN DAVALI TARAFINDAN ALINMIŞ, ŞİRKETİN DE HER NE KADAR RESMİ KAYITLARDA %50 HİSSE SAHİBİ DAVALI OLARAK BULUNSA DA TEKRAR İFADE ETME GEREĞİ DUYULARAK ŞİRKETİ DAVALI AĞABEYİ----- YÖNETTİĞİ SAYIN MAHKEMESİNE İBRAZ EDİLEN BELGE VE YAZIŞMALARDAN DA GÖRÜLEBİLECEKTİR. ---- İcra Müdürlüğü ----dosyasında Davalı ----- ve ağabeyi----- muvazaalı olarak başlatılan icra takibi usulsüz tebligatlarla kesinleştirilmiş, Şirkete ait icra tebligatlarının Şirketi temsile yetkili olmıyan Şirket adına tebligat alma yetkisi olmıyan Şirket çalışanları tarafından alındığı, Şirketin Avukatı da olmadığından cevap ve itirazda bulunulamadığı, Davalı------ Muvazaalı bilinçli olarak Şirketi zarara uğratmak için bu işlemleri yaptığı Sayın Mahkemesi tarafından açıklıkla görülebilecektir, Ekinde ibraz edildi. Ek 6 devamı.
7------(Adı geçen Firması olduğu iddiasında, ama bu tür Firmanın bulunmadığı kayıtlarla sabit olup, ------ arasında imzalanan İnşaat Yapım sözleşmesinin , Davalı ---- tek imzalı işlem yapmaya yetkili olduğu aylar içinde , geçmişe yönelik 25.07.2022 tarihi atılarak tanzim edildiği, SÖZLEŞMENİN GEREK İÇERİĞİ GEREKSE TARİHLERİ İTİBARİYLE SAHTE OLDUĞU, BU SÖZLESMENİN TARAFLAR ARASINDA HİC GERÇEKLEŞMEDİĞİNİN ŞİRKETİN MUHASEBE KAYITLARI, ŞİRKET VE FİRMANIN DA KAYITLARINDA KAYDI BULUNMADIĞI , AYRICA ŞİRKETE KESİLEN HERHANGİ BİR FATURA DA OLMAMAKLA SÖZÜ EDİLEN ANLAŞMA YOK HÜKMÜNDEDİR.Gerekli iddia edilen belgeler Mahkemesine celp edildiğinde iddiamızın doğruluğu anlaşılacaktır. KALDI Ki BU İCRA DOSYASINDA ŞİRKETİN ADRESİ OLARAK KARŞI DAVALININ İKAMETGAH ADRESİNE İCRA ÖDEME EMRİ GÖNDERİLEREK ÖDEME EMRİ DAH----- TARAFINDAN ALINMIŞ, İCRA TAKİBİ KESİNLEŞTİRİLMİŞTİR. Şirketin Avukatı da tayin edilemediğinden ilgili İcra Dairesine itiraz yapılamamış, VERGİ DAİRESİNE MÜVEKKILEM TARAFINDAN SADECE ŞAHSİ ŞİKAYETTE BULUNULMUŞTUR .İHBAR No, ----- Sayın Mahkemesi tarafından kayıtlar celp edilmelidir. Neticede DAVALI TARAFIN ŞİRKETE NASIL ZARAR VEREBİLİRİM HESABIYLA YASAYA AYKIRI İŞLEMLER YAPTIĞI ÇIPLAK GÖZLE DAHİ GÖRÜLEBİLMEKTEDİR.{İlişikte ibraz edildi. ( EK7)
8- ÖNCELİKLE AÇIKLAMALARIMIZ GÖZÖNÜNE ALINARAK SAYIN MAHKEMESİNİN TAKDİRLERIYLE, ŞİRKETİN HAKLARINI KORUMAK ADINA İVEDİLİKLE ŞİRKETE AVUKAT TAYINI İÇİN MÜVEKKILEME YETKİ VERİLMESİ TALEBİMİZDİR.
9------; Kamera Güvenlik Şirket Yetkilisi; Kameralarla ilgili ŞİFRENİN SADECE -----(Davalının ağabeyi) verilmesi, Şirketin Müdürlüğünü Davalı ---- değil, ağabeyi ----yaptığının kanıtıdır. Ayrıca Müvekkılem Davacının sözkonusu şifreyi---- ve ---- da ----- kayıtlarıyla talep etmesi sonuçsuz kalmış, bu Şifre ----- Kaldı ki ----- bu Şirkette çalışmamakta, ----- Valiliği Çevre Şehircilik il Müdürlüğünde çalıştığı ve halen yargılandığı bilinmektedır.{Ek 8)
Yine ----- adına Müvekkılem Karşı Davacı tarafından ----- hesabına yatırılması için gönderilen ödeme dekontları ile ------ bu ödemeleri kendi şahsi hesabına yapılması gerektiğine dair ilgili yazışmalar delilimiz olup, ilişikte ibraz edildi Mütekkılemin Şirketin hesabına yatırılması talep edilen ödemeler Şirket hesabına yatırılmadığından Müvekkılem tarafından------borçlu sıfatıyla İcra takibi başlatılmıştır. (Ek 9).
10- Davacı ve Davalının birlikte ÇİFT İMZA KULLANARAK Şirketle ilgili işlemleri yapması gerekli iken,------ÇİFT İMZAYLA İLGİLİ GEREKLİ ÖZEN GÖSTERİLMEDEN YASAYA AYKIRI TEK İMZAYLA DAVACİ MÜVEKKILEMİN GIYABINDA İŞLEM YAPILDIĞINDAN, MÜVEKKILEM TARAFINDAN BANKASI İLE YAPILAN GÖRÜŞMELER VE YAZIŞMALARLA, ---- İŞLEMLERİ DONDURULMUŞ, ----- HESAP İSE KAPATILMIŞ, ----- ŞUBESİNDE ----- ŞİRKETİ ADINA HESAPLAR DİĞER BANKALARDA MÜVEKKILEM TARAFINDAN KAPATILIP, DONDURULDUĞU İÇİN DAVALI TARAFINDAN ZORUNLU OLARAK HESABIN AÇILMASI GERÇEKLEŞTİRİLMİŞTİR. Bankası kayıtları del ilimizdir. (Ek 10)----- Şirketine ait Vergi Dairesi ve SGK ödemelerinde dahi, Mobil Bankacılıktan Müvekkılem Davacı tarafından talep edilse de Davalı ----- tarafından onay verilmediğinden GENEL KURULUN ALDIĞI ÇİFT İMZALAMA KARARI GEREĞİ hesapta para olmasına rağmen Devlete ait borçlar dahi ödenememekte, neticede borçlar katlanarak Davalının haksız davranış ve işlemleri nedeniyle Şirket zarara uğratılmaktadır.
Şirketle ilgili her iki tarafın eşit ödeme yaptığına dair----- beyanı da delılımızdır.
11- Müvekkılem Davacının , davalı -----Şirketle ilgili konularda şifai uyarıları sonuçsuz kaldığından bu defa 8 ağustos 2023 tarih ve-----.Noterliği ----- yevmiye numarasında yine 7 eylül 2023 tarih ve ----. Noterliği ----- yevmiye numarasında kayıtlı ihtarnameler resmi olarak karşı tarafa tebliğ edilerek, Davalılının yükümlülüklerini kötüye kullandığı, Şirket faaliyetleriyle ilgili bigi vermediği, şahsi menfeatmı Şirketin menfeatımn önüne gecırdıgı, Şirket adına yasal olmıyan faturaların kesildiği, çift İmza kuralına uyulmadığı,, müvekkılem tarafından Şirket hesabına alınması talep edilen ödemelerin Şirket hesabına geçirilip işlenmediği,Şirkete zarar verildiği, Yasaya aykırı işlemleri dolayısıyla Davalı hakkında ----- Cumhuriyet Savcılığa suç duyurusunda bulunulacağı, ilgili bankalarda çift imzaya riayet edilmeden yapılan işlemlerin Hukuka aykırı olduğu,, neden kesildiği anlaşılamayan faturalar hakkında gerekli yasal müracaatların yapılacağı, keyfi işe alımların yapıldığı kayıtlarla sabit, asılsız iftiralar, akıbeti belli olmıyan faturalar, İcra dairelerinde Müvekkılemın gıyabında, bilgi verilmeden keyfi Hukuka aykırı yapılan işlemler sair konularda
Dava öncesi Davalıya gerekli uyanlar yapılmış ama sonuç alınamamıştır. İlişikte ibraz edıldı(. Ek 11)
12- Netıcede Müvekkılem tarafından gerek bankalara gerek davalıya yapılan uyarılar sonuçsuz kaldığından ,bankas hesapları öncelikle durdurulmuş, akabinde sadece ----) hesabi kapatılmış, ---- Bankası hesabi İse Davalı ----- TARAFINDAN HESABIN KAPATILMAMASI İÇİN İMZA VERİLMEDİĞİ İÇİN KAPATI LAMAM IŞTIR.
Davalı ile müvekkılem tarafından yapılan ------ görüsmesındejMüvekkılem tarafından Şirkete gelmeyen ve başka yerlerde çalışan personel hakkında Şirkette neden çalıştırıldığı ve ödemelerinin yapıldığı sorulduğunda, kendisine bu konunun Müvekkılemi ilgilendirmediği hakkında davalı tarafından verilen cevap/davalının Şirketi zarara sokma amacının göstergesidir.
Şirketin Muhasebe onay şifresi aynı zamanda müvekkılemde de olması gerekli iken sadece davalıdadır.Neticede müvekkılemin her tür Şirketi zarara uğratacak davalının istediği işlemler yine müvekkılemin gıyabında yaptırılmaktadır.
13- ----- Cumhuriyet Başsavcılığına Davalı ve ağabeyi------ hakkında yukarıda da açıklandığı üzere dolandırıcılıktan şikayette bulunulmuş, soruşturma dosya numarası bildirilmiştir.
14- Şirket 19.07.2022 tarihinde kurulmuş, Davalının göreve başladığı tarih resmi kayıtlarla sabit olup, Davalının güvene dayanmıyan davranış ve işlemleri dikkate alınarak GENEL KURUL TARAFINDAN Şirketin 24.10.2022 tarihinde MÜŞTEREK İMZA İLE YÖNETİLMESİNE KARAR VERİLMİŞ OLMASINA RAĞMEN DAVALI TARAFINDAN ALINAN KARARLARA UYULMADIĞI GİBİ DAVALI ; ŞİRKETİ ŞU AN TUTUKLU YARGILANAN DAVALI AĞABEYİ ------ İLE BİRLİKTE DOLANDIRMA EYLEMİNDEN VAZGEÇMEMİŞTİR.
15----- Şirketi ile ilgili ----- adına yapılmiş ödemeler, anlaşmalar ve görgü tanıkları mevcuttur.
Davalının Şirketin faaliyetleri ile ilgili sadakat ve özeni yoktur. Tamamen kendisi ve ailesinin ------ menfeatleri yönünde Şirketi kullanmaktadır.
16- Şirkete zarar veren Şirket aleyhinde konuşup , gelen müşterilerle karakolluk olan, alt işletme kiracılara mobing uygulayan ve şirketi dolandırmasına yardımcı olan personellerin çıkarılması ve yeni personel alınmasının gerektiği ile ilgili iddialar kanıtlarla sabit olup, Davalının Müdürlük yetkisini kötüye kullandığının delilidir.------ Şirketi ile ilgili bütün şikayet dosyaları Sayın Mahkemesine celp edildiğinde iddialarımızın doğruluğu anlaşılacaktır. (Kat Malikleri, çalışanlar, Şirketin işletmelerine gelen müşteriler sair tarafından yapılan bütün şikayetlerin , Savcılığa intikal ettirilmeden dosyalarının kapatıldığı görülecektir)
17- Davalının Şirket Yönetimi ile ilgili eğitim ve bilgisi olmadığı gibi eline geçen ilk fırsatı kısa yoldan değerlendirerek hukuksuz kazanç eğiliminde olduğu görülmektedir,Halbuki Müvekkılem Mimar olarak yıllardır çalışmakta, Şirkete ait görevlerini de eksiksiz yerine getirmektedir. Kaldı ki halen ------ çalıştığı üzere de Şirketin nasıl ne şekilde çalıştırılacağı konularına vakıf olup, bilgi sahibidir.
18- Şirket Personelinin giriş çıkış saatlerinin bulunmadığı, keyfi çalışıldığı, işyerine gelmeden
Dahi ücretlerini ,Müvekkılemin gıyabında kendisine bilgi verilmeden alabildikleri,davalı tarafından
keyfi işlemlerin yapıldığı. ÇİFT İMZA ŞARTLARINA RİAYET EDİLMEDİĞİ. Kayıtlarla sabittir.
19- Yine Müvekkılem Arabuluculuk ------ sayılı görüşmesine katılmasına rağmen, Davalı Vekilinin Müvekkılem hakkında Arabuluculuk görüşmesine katılmadı beyanı da Vekilin görevini kötüye kullandığının göstergesi olup, Sayın Mahkemeyi yanıltma çabası olduğuy görülmektedir. Müvekkılemin Arabuluculuk görüşmesine katıldığı belgeleriyle sabittir.
20-Davalı tarafından Yönetim hakkı ve Müdürlük görevi kötüye kullanılmakta Şirkete zarar verilmekte, Müvekkılem tarafından alınan önlemlerin yetersiz hale geldiği açıkçe görülmekte, tarafların hissedarlığı ve paylarının % 50 olması göz önüne alındığında Şirkete Avukat tayini de yapılamadığından DELİLLERİMİZ DEĞERLENDİRİLEREK, YUKARIDA AÇIKLANDIĞI ÜZERE VE RE SEN SAYIN MAHKEMESİNİN GÖZÖNUNE ALACAĞI NEDENLERLE KÖTÜNİYETLİ, ŞİRKETİ DOLANDIRAN KARŞI DAVALI HAKKINDA ŞİRKETİ TEMSİL VE MÜDÜRLÜK GÖREVİNİN SAYIN MAHKEMESİ TARAFINDAN TAKDIRLERIYLE TEDBIREN VERİLECEK ARAKARAR SONUCU KALDIRILARAK, ŞİRKET ALEYHİNE YAPILAN İŞLEMLER NEDENİYLE, ŞİRKETİN SAVUNMA YAPABİLMESİ İÇİN MÜVEKKILEMİN ZATEN VAR OLAN ŞİRKETİ TEMSİL VE MÜDÜRLÜK GÖREVİNİN DEVAMI İÇİN KARAR ALINMASI VE ŞİRKETE AVUKAT TAYIN EDİLMESİ İÇİN İVEDİ OLARAK TARAFIMIZA YETKİ VERİLMESİ TALEBİMİZDİR.
21- Kaldı ki; Haklı nedenler sadece Kanunda açıklananlar da değildir. Güvenin kötüye kullanılması Pay ve hissenin % 50 olması nedeniyle organların çalışamaz hale gelmesi, güven ilişkisinin zedelenmesi, davalı ortağın haksız menfeat sağlaması, pay sahııbı Müvekkılemın bilgi alma, inceleme haklarının ihlali, gıyabında Genei Kurul Kararına aykırı Şirketi zarara uğratan işlemlerin karşı davalı tarafından yapılması, pay sahipleri ve yakınları arasında husumet bulunması, Şirketin alınan Karar yönünde Davalı tarafından ÇİFT İMZA UYGULANMADIĞI , ENGEL OLUNDUĞU İÇİN KÖTÜ YÖNETİLDİĞİ, DAVALININ ŞİRKETİ ZARARA UĞRATMASI, DOLANDIRMASI, Ortaklığın çekilmez hale gelmesi, sair kendileri ve yakın personelin muvekkılem ve ailesine kufur hakaretleri, Mahkemesinin göz önüne alacağı nedenlerle Davalı tarafından Şirketin İflasa sürüklendiği, Şirketin Zarara uğratıldığı, Neticede HAKLI SEBEP şartlarının oluştuğu Sayın Mahkemesi tarafından Resen de görüleceği üzere,
22- ONCELIKLE SAYIN MAHKEMENİN RE SEN TAKDIRLERIYLE VERILECEK( İHTİYATI KARAR TEDBIREN) KARŞI DAVALI ------MÜDÜRLÜK VE TEMSİLE İLİŞKİN YETKİLERİNİN KALDIRILMASI, 2-ŞİRKETE ACİLEN AVUKAT TAYINI İÇİN MUVEKKILEM DAVACIYA YETKİ VERİLMESİ talebimizdir.
Dava süreci, Yargılamada da iddialarımızın doğruluğu anlaşilacagından,
Karşı davalı ------Şirketteki Yönetim Hakkı ve Müdürlük gorevınınTTK.630/2 KAPSAMINDA KALDIRILARAK , Müvekkılemın Şirketteki Yönetim Hakkı ve Müdürlük görevinin devamına Karar verilmesini talep etme zarureti hasıl olmuştur.
HUKUKİ DELİLLER -.Savunmaya karşı her tur delil sunma, tanık dinletme haklarımız saklı kalarak,
------ait Ticaret Sicil kayıtları, defterleri,Karar defterleri (ek 1) (celp edilmelidir.,
Taraflar arasındaki her tur yazışma ----- ve mesaj kayıtları (Ek 2)
13.06.2023 tarihli cıft imzayı açıklayan bankasına verilen Genel Kurul Kararı.
-----Noterliği -----yevmiye numarasında kayıtlı ihtarname,celp edilmelidir.
-----İcra Hukuk Mah Usulsuz tebligat şikayeti ----- sayılı,celp edilmelidir.
----- Noterliği 14.12.2023 -----yevmiye numarasında kayıtlı ihtarname (Ek3)celp edilmelidir.
-----.icra Dairesi, -----dosyası (Ek 4) Usülsüzi tebligatlarla takibin kesinleştirilmesi (EK 5) celp edilmelidir------ Cumhuriyet Başsavcılığına Muvekkılem Davacı tarafından yapılan şikayet ----- soruşturma dosyası (Ek6)celp edilmelidir.------İcra Müdürlüğü -----Davalı ile ağabeyi ------ arasında muvazaalı başlatılan İcra takibi yine uusulsüz tebligatlarla kesinleştirilmiştir. (Ek6 devamı)celp edilmelidir.
ile Şirket arasında Davalı tarafından yapılan sözleşme yoktur. DAVALI TARAFINDAN GEÇMİŞE DÖNÜK , TEK İMZASIYLA YETKİLİ OLDUĞU TARİH ATILMIŞ ,ŞİRKETTE, MUHASEBEDE KAYITLARI OLMADIĞI GİBİ , FİRMA KAYDI DA YOKTUR, FATURA DA KESİLMEMİŞTİR. (EK 7) Şirketin butun kayıtları ile -----ait butun defter kayıtları , Ticaret Sicil kayıtları CELPLE İNCELENMELİDİR.
Şirkete ait Vergi kayıtları celp edilmelidir. İhbar No : ------ (Ek 7 devamı)
Şirketin Kamera Güvenlik Şirketi Yetkilisinin Şifreyi sedece ------ verdiği(Ek 8) incelenmeli, gerekli yazışmalar yapılmalıdır.
Müvekkılem karşı davacının , Şirket hesabına gönderdiği ödemelerin Şirket hesabına yatırılmadığı, davalının ağabeyi hesabında olduğu (ek 9 )yazışmalar , muhasebe kayıtları Şirket , bankası kayıtları celp edilmelidir.----- bankasından Şirkete ait bütün kayıt ve hesapların celp edılmesi(Ek 10)
---- Bankası ve (------ } temmuz 2022 tarihinden itibaren Şirkete ait bütün kayıt ve hesapların celp edilmesi (Ek 10 devamı)
Müvekkılemin davalıya gönderdiği 8 ağustos 2023 tarih ----.Noterliği ----- yevmiye No ile 7 eylül 2023 tarih ---Noterliği------yevmiye numarasında kayıtlı ihtarnameler (Ek ll)celp edilmelidir.
------Karakolundan ------ sayılı dosyanın celp edilmesi ile, Davalı------Şirketi ile ilgili bütün şikayet dosyalarının celp edilmesi talebımızdır.
(Şirket çalışanı ------- tarafından 11,08.2024 tarihinde öncesinde olduğu gibi Müvekkılem ve eşine yapılan HAKARETLE ilgili Karakol dosyası----- dosyasının özellikle celp edilmesi talebimizdir. Adı gecen çalışan Hk. (ş Kanununun 25/2_b ve 26 maddelerinin uygulanması ıcın ----- Noterliği vasıtasıyla çalışan ve Şirketin Mali Müşavirine geregi ıcın ihtarnameler gönderilmiştir. Gun ve sayısı bildirilecek olup, celbi talebimizdir.
Butun dosyalarda yasal işlemlerin yapılmadığı da ayrıca görülecektir. Yine Karsı davacı Müvekkılem tarafından ŞİRKETİN TEK İMZA DÖNEMİNE AİT ŞİRKETİN BORCU VE ALACAKLILARININ BİLDİRİLMESİNİ TALEP ETMESİNE RAĞMEN, KARSI DAVALI TARAFINDAN GEREGİ YAPILMADIĞI, SAYIN MAHKEMESİNE KARSI DAVALININ DELİL OLARAK İBRAZ ETTİĞİ İCRA TAKİPLERİNDEN GÖRÜLMÜŞTÜR. İCRA TAKİPLERİ SADECE TEK İMZA DÖNEMİNE AİTTİR. NETİCEDE ŞİRKETİ ZARARA UĞRATAN HİSSEDARIN KARŞI DAVALI OLDUĞU GÖRÜLECEKTİR.
................
SONUÇ VE TALEP :Yukarıda açıklandığı, Sayın Mahkemesinin Resen gözönüne alacağı neden ve takdırlerıyle;Muvekkıleme Sayın Mahkemenizde acılan ----- Esas davanın Hukuka aykırılığı ve dayanağı olmaması sebebiyle red edilerek,karşı haklı davamızın kabulü ile,
1- Oncelıkle TTK. 630/2 kapsamında Davalı ----- Yönetim Hakkı ve Müdürlük yetkisinin dava suresince IHTIYATİ TEDBİREN KALDIRILMASINA,
2------ acilen Avukat atanması için Muvekkıleme yetki verılmesnı ,( Sayın Mahkemesımntakdırlerıyle Tedbiren)
Bu yetkilerin zaten yönetim hakkı ve Müdürlük yetkisi bulunan ve gerçekten görevini özveriyle yaptığı çıplak gözle görülebilen Muvekkılem tarafından kullanılmasına,Sayın Mahkemesi aksı kanaatte ise O takdirde takdir yetkisinin Mahkemesinde olduğu,
3- Asıl davanın Hukuka aykırı ve dayanağı olmadığı delillerimizden de görulecegı üzere davanın red edilerek masraf ücreti vekaletin karsı tarafa yüklenmesini,
4- Haklı Hukuka uygun karsı davamızın kabul edilerek, -----Yönetim hakkı ve Müdürlük yetkisinin TTK. 630/2 kapsamında kaldırılmasını,
5- -Muvekkılemı-----Hakkı ve Müdürlük yetkisinin devam etmesine ,
..."
şeklinde olup yukarıya aynen aktarılmıştır.
Ön inceleme duruşmasının ötelenmesine ilişkin duruşma tutanağının gerekli-yeterli kısımları:
"...
Belirli gün ve saatte celse açıldı.
Davacı-Karşı Davalı Vekili Av. ---- ile Davalı-Karşı Davacı ---- Vekili Av----- duruşmaya katıldılar. Başka gelen yok. Belli yerde açık yargılamaya başlandı.
Taraflara ön inceleme duruşma gün ve saatini bildirir davetiyelerin usulüne uygun olarak tebliğ edilmiş olduğu ve davalı şirketi yönünden şeklen olmak üzere taraf teşkilinin sağlandığı anlaşıldı.
Tensip ara kararlarının yerine geldiği anlaşıldı.
Davalı şirketin iki ortaklı şirket olması, ortakların şirketi müştereken temsil etmeleri ve ortakların dava ve karşı davada karşılıklı olarak husumet içinde olmaları nedeniyle menfaat çatışmasına bağlı olarak davalı şirketin dava yönünden temsilinin sağlanamadığı anlaşılmakla öncelikle bu husus, şirketin temsilinin sağlanması ve tedbir talebi yönünden soruldu:
Davacı-Karşı Davalı vekili: Dava dilekçemizi tekrar ediyoruz, cevapları kabul etmiyoruz, davamızın kabulüne, karşı davanın reddine karar verilsin, talebimizin muhtemel etkisi yönünden yazılı beyanda bulunmak için süre istiyoruz ancak bu duruşmada tedbir talebimizin karara bağlanmasını ve taraf teşkilinin gözetilmesini istiyoruz, dedi.
Davalı-karşı davacı vekili: Cevap ve karşı dava dilekçemizi aynen tekrar ediyoruz, davanın reddine ve karşı davamızın kabulüne karar verilmesini istiyoruz, karşı tarafın tedbir taleplerinin reddine ve bizim tedbir talebimizin kabulü ile karşı tarafın yönetim yetkisinin tedbiren kaldırılmasına ve müvekkilin şirketi tedbiren münferiden temsile yetkili kılınmasına karar verilmesini istiyoruz.Dosya bütünüyle incelendiğinde müvekkilin haklı olduğu, haksız yaptığı bir işlem olmadığı anlaşılacağı gibi, bankacı ve mimar olan müvekkilimin bu işlere vakıf olması nedeniyle şirketi yönetmeye ehil olduğu için öncelikle temsil yetkisinin müvekkile verilmesini istiyoruz aksi halde şirketin hem tedbir yönünden ve hem de nihai karar yönünden temsilcisiz kalmaması için gereğinin mahkemenizce takdir edilmesini istiyoruz, dedi.
Davacı-Karşı davalı vekili söz aldı: Dilekçemizde belirttiğimiz gibi davalı başka bir işte çalışmaktadır.Bu nedenle şirketin yönetiminde ve alınacak kararlar bakımından gecikmeler yaşanabilir.Bu sebeple tedbir talebimizin kabulüne ve karşı tarafın taleplerini reddine karar verilmesini istiyoruz, dedi.
Davalı-karşı davacı vekili söz aldı: Yasada, müvekkilimin bu görevi yapamayacağına dair bir madde yoktur, kaldı ki gecikme ile ilgili herhangi bir konu söz konusu olmamıştır, daha fazlasını yapmıştır.
Tedbir talebi yönünden soruldu:
Davacı-Karşı davalı vekili: Zapta geçen beyanlarımız gözetilerek talebimiz doğrultusunda tedbir kararı verilmesini, karşı tarafın tedbire ilişkin taleplerinin reddine karar verilmesini istiyoruz, dedi.
Davalı-Karşı davacı vekili: Zapta geçen beyanlarımız gözetilerek talebimiz doğrultusunda tedbir kararı verilmesini, karşı tarafın tedbire ilişkin taleplerinin reddine karar verilmesini istiyoruz, dedi.

Dosya incelendi.
GGD.
A) TEDBİR TALEBİ YÖNÜNDEN:
1-İHTİYATİ TEDBİR TALEPLERİNİN KISMEN KABULÜ İLE;
----- Ticaret Sicil Müdürlüğünün ----- sicil numarasında kayıtlı ve ------ünvanlı davalı şirketin mevcut yönetiminin İHTİYATİ TEDBİR YOLUYLA YÖNETİMDEN EL ÇEKTİRİLMESİNE,
2-Söz konusu davalı şirkete ihtiyati tedbir niteliğinde yönetim kayyımı olarak hukukçu ve mali müşavir ------ atanmasına,
3-Söz konusu kayyımın bu dava yönünden temsil kayyımı olarak da görevlendirilmiş olduğuna,
4-Kayyım için aylık 20.000,00 TL ücret takdirine, ileride yargılama giderlerine eklenmek üzere aylık ücretlerin kayyım atanması talebinde bulunan taraf olan davacı tarafça her ay peşin olarak Mahkeme veznesine yatırılmasına, ilk ay ücreti yatırıldığında kayyıma görevinin tebliğine,
................
8-Yukarıdaki kararlara konu tedbiren yönetim kayyımı atanması dışında kalan ve taraflarca ileri sürülen diğer tedbir taleplerinin REDDİNE,
9-Gerekçeli ara kararın daha sonra yazılmasına,
B ) ÖN İNCELEME YÖNÜNDEN:
1-Davalı şirket yönünden temsil kayyımı olarak görevlendirilen söz konusu tedbiren yönetim kayyımına temsil kayyımı sıfatıyla tebligat yapılmak suretiyle taraf teşkilinin sağlanması gerektiğine,
2-Yukarıdaki ilgili maddede kayyımın görevi başladığında ön inceleme duruşma günü ve saatinin bu tutanak örneği, dava dilekçesi örneği, cevap ve karşı dava dilekçeleri örnekleri, tensip tutanağı örneği eklenmek suretiyle tebliğine,
3-Yukarıdaki karara bağlı olarak ön inceleme duruşmasının ötelenmesine,
..."
şeklinde olup yukarıya aynen aktarılmıştır.
Tedbir talebi yönünden yapılan inceleme sonunda 02/10/2024 tarihinde oluşturulan ara karar ile: ticaret sicil kaydı, dava dilekçesi içeriği, cevaba ve karşı davaya ilişkin dilekçeler, duruşmada alınan beyanlar, söz konusu yasal düzenleme, ortaklık durumu, davanın niteliği, yukarıya aynen alınan ilgili ara karardan da anlaşılacağı üzere davalı şirketin eldeki dava yönünden temsilcisiz-savunmasız kalacak durumda olması ve tüm dosya kapsamı birlikte değerlendirildiğinde, davalı şirketin yönetilemez halini doğuran boyutlarda uyuşmazlık ortaya çıktığı dikkate alınarak ortakların hak ve menfaat dengelerinin korunması için yönetim kayyımının atanması konusunda HMK.389. maddesinde tanımlanan yasal ve maddi koşulların oluştuğu değerlendirildiğinden yönetim kayyımı atanması talebinin kabul edilmesi gerektiği sonucuna varılmış olup yönetim kayyımı atanması ile birlikte sair tedbir talepleri ile amaçlanan hukuki yararlar da korunmuş olacağından sair talepler yönünden ihtiyati tedbir kararı verilmesine gerek olmadığı gerekçelerine bağlı olarak sonuçta ihtiyati tedbir taleplerinin kısmen kabulü ile davalı şirkete yönetim kayyımı atanmasına karar verilmiş olup, bu kararın ilgili ve gerekli kısmı:
"...
Son olarak belirtmek gerekir ki gerekçeli ara kararın yazımı sırasında görevin başlamasına esas ilk aylık ücreti olan 20.000 TL'lik kayyım ücretinin yatırılmış olduğu anlaşıldığından ve görev tebliğle başlayacağından yukarıda karar başlığında temsil kayyımı da gösterilerek ara kararın temsil kayyımına tebliği de gözetilmiştir.

KARAR: Yukarıda açıklanan gerekçelerle;
1-İHTİYATİ TEDBİR TALEPLERİNİN KISMEN KABULÜ İLE;
----- Ticaret Sicil Müdürlüğünün ----- sicil numarasında kayıtlı ve----- ŞİRKETİ" ünvanlı davalı şirketin mevcut yönetiminin İHTİYATİ TEDBİR YOLUYLA YÖNETİMDEN EL ÇEKTİRİLMESİNE,
2-Söz konusu davalı şirkete ihtiyati tedbir niteliğinde yönetim kayyımı olarak hukukçu ve mali müşavir------- atanmasına,
3-Söz konusu kayyımın bu dava yönünden temsil kayyımı olarak da görevlendirilmiş olduğuna,
4-Kayyım için aylık 20.000,00 TL ücret takdirine, ileride yargılama giderlerine eklenmek üzere aylık ücretlerin kayyım atanması talebinde bulunan taraf olan davacı tarafça her ay peşin olarak Mahkeme veznesine yatırılmasına, ilk ay ücreti yatırıldığında kayyıma görevinin tebliğine,
5-Söz konusu kayyım ücretinin yatırılması için davacı vekiline 2 hafta kesin süre verilmesine, aksi halde tedbir talebinden vazgeçmiş sayılacağına ilişkin kesin süre sonuçlarının huzuren ihtar edilmiş olduğuna,
6-Kayyım ücreti yatırıldığında, kayyıma görevinin tebliğine ve tebliğle birlikte kayyımın görevine başlamasına,
7-Söz konusu ilk ay kayyım ücreti yatırıldıktan ve kayyıma görevi tebliğ edildikten sonra davacı vekili tarafından bu konuda yapılacak yazılı başvuruya bağlı olarak ihtiyati tedbir kararının ticaret siciline tescil ve ilanı için gönderilmesine, ilan işlemlerinin bir hafta içinde elden götürülmek suretiyle yaptırılmasına,
8-Yukarıdaki kararlara konu tedbiren yönetim kayyımı atanması dışında kalan ve taraflarca ileri sürülen diğer tedbir taleplerinin REDDİNE,
9-Gerekçeli ara kararın taraf vekillerine ve davalı şirketin temsil kayyımına tebliğine,
İlişkin olmak üzere Davacı-Karşı Davalı Vekili ile Davalı-Karşı Davacı ----- Vekilinin yüzlerine karşı aleni olarak yapılan yargılama sonunda ve kabul edilen ihtiyati tedbir kararı karşı tarafın yüzüne karşı verildiğinden hem kabul ve hem de redde ilişkin ara karar yönünden geçerli olmak üzere gerekçeli kararın tebliğinden itibaren 2 hafta içinde ------ Bölge Adliye Mahkemesinde İstinaf Kanun yolu açık olmak üzere oy birliği ile verilen karar açıkça okunup usulen anlatıldı
şeklinde olup yukarıya aynen aktarılmıştır.
Söz konusu Kayyım -----hem temsil kayyımı ve hem de dava yönünden tedbiren yönetim kayyımıdır.
Ön inceleme duruşmasının yapıldığı müteakip duruşma olan 19/02/2025 tarihli duruşma tutanağının içeriği, alınan beyanlar ve ara kararlar gözetilerek gerekli ve yeterli kısımlarının buraya aynen alınması uygun görüldüğünden söz konusu ön inceleme duruşma tutanağının gerekli-yeterli kısımları:
"...
Belirli gün ve saatte celse açıldı.
Davacı-Karşı Davalı ----- ve Vekili Av. ---- ile Davalı-Karşı Davacı Vekili Av. ------- duruşmaya katıldı. Başka gelen yok. Belli yerde açık yargılamaya başlandı.
Dosyanın kayyımdan döndüğü, kayyım tarafından faaliyete ilişkin 17/02/2025 tarihli rapor ve eklerinin dosya halinde sunulduğu anlaşıldı.
Önceki duruşmada alınan 3 nolu ara kararın yerine geldiği ve bu ara karar gereğinin ilgili ara kararlara da bağlı olarak kayyım tarafından gözetildiği anlaşıldı.
Kayyım tarafından ayrıca 18/02/2025 tarihli dilekçe ibraz edilerek Ocak ve Şubat 2025 aylarına ilişkin kayyım ücretinin tarafına ödenmediğini belirttiği ve buna göre UYAP'tan yapılan incelemenin kayyım ücretine ilişkin avans bulunmadığı anlaşıldı.
Davalı-karşı davacı vekili tarafından ibraz edilen 21/01/2025 tarihli dilekçe ile taraflar arasında anlaşma sağlanamadığına ilişkin beyanlarda bulunulduğu anlaşıldı.
Davacı-Karşı Davalı Vekili söz aldı: zapta geçen kayyım ücretlerini ödeyeceğiz, dedi.
Dosya kapsamına ve kapsama yansıyan yazışmalara bağlı olarak 17/12/2024 tarihli dilekçe yönünden ----- Gelir İdaresi Başkanlığına 06/01/2025 tarihli müzekkere yazıldığı, bu müzekkereye cevap verilmediği, diğer müzekkerelere cevap verildiği ve söz konusu müzekkereye cevap verilmemiş olmasının ön inceleme duruşmasını etkilemediği anlaşıldı.
Taraf vekillerinden soruldu: ön inceleme duruşmasının yapılmasını istiyoruz, dediler.
Davanın ve karşı davanın ortak nitelikleri ve dosya kapsamına göre farklı sonuca gitme ihtimalini doğuracak farklı bir dava şartı irdelemesinin olmaması hususları birlikte değerlendirildiğinde dava ve karşı davanın ön inceleme duruşmasının müştereken yapılmasının uygun olacağı anlaşılmakla HEM DAVA VE HEM DE KARŞI DAVA YÖNÜNDEN MÜŞTEREKEN OLMAK ÜZERE ÖN İNCELEME DURUŞMASINA GEÇİLDİ.
Davanın tensip tutanağında da belirtildiği gibi 6100 sayılı HMK'nın 320’inci maddesi gereğince basit yargılamaya tabi olduğu ve HMK uyarınca dava hakkında HMK'nın 316-322 maddelerinde düzenlenen basit yargılama usulünün uygulanması gerektiği anlaşıldı.HMK'nın 119-121 maddeleri uyarınca dava dilekçesi ve ekleri incelendi, Dava dilekçesi ve eklerinde herhangi bir eksiklik olmadığı görüldü.
HMK'nın 114-115 maddeleri uyarınca yapılan inceleme neticesinde dava şartlarının mevcut olduğu görüldü.HMK'nın 320/2.maddesi kapsamında dava şartları, ilk itirazlar, hak düşürücü süre ve zamanaşımı hakkında taraflara/vekillerine söz verildi.
.........

Dosya incelendi.
GGD;
1-Tarafların anlaşamadıkları hususların; dava yönünden davalı yöneticinin TTK. Madde 630/2 düzenlemesine bağlı olarak yönetim hakkının ve temsil yetkisinin kaldırılması veya sınırlandırılması yönünden yasal ve maddi şartların gerçekleşip gerçekleşmediği; karşı dava yönünden ise davacı yöneticinin TTK. Madde 630/2 düzenlemesine bağlı olarak yönetim hakkının ve temsil yetkisinin kaldırılması veya sınırlandırılması yönünden yasal ve maddi şartların gerçekleşip gerçekleşmediği hususlarının aydınlatılması noktasında toplandığının tespitine,
.........

Davacı-karşı davalı vekilinden soruldu: önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, kayyım raporunda da belirtildiği gibi davalı ------ hanım şirketin devamı için gerekenleri yapmamıştır, kayyımın talep ettiği giderden payını da ödememiştir, halbu ki müvekkilim kendi payını karşılamıştır, hatta kayyım raporuna göre ------ hanımın ödemesi gerektiği halde ödemediği miktarları da müvekkilim ödemiş olup buna ilişkin dekontları ibraz etmek için süre istiyoruz ayrıca kayyım ücretlerini de ödemek için süre istiyoruz, kayyım raporuna karşı ve genel olarak da gerekirse yazılı beyanda bulunmak için süre istiyoruz dedi.
Davalı-karşı davacı vekilinden soruldu: önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, kayyım raporunu inceleyip beyanda bulunmak için süre istiyoruz, karşı taraf vekilinin zapta geçen kayyımın talep ettiği gider ve ödemelere ilişkin bir bilgim yoktur, bu konuda da müvekkille görüşüp beyanda bulunmak için süre istiyoruz, ancak hemen belirtmek istiyorum ki söz konusu giderler yargılama süreciyle ilgili olabileceği için yargı aşamasında Mahkemenin takdirine göre ödeme söz konusu olduğunda gerekli ödeme yapılacaktır, bilirkişi incelemesi yapılmasını ve bilirkişi tarafından ----- ile ilgili dosyanın ve davacı ---- ile ağabeyi ------ arasındaki icra dosyasının da incelenmesini istiyoruz, zira söz konusu ilişkiler muvazaalıdır. Ayrıca şirkete işe giriş bildirgeleri verilmiş olup, dosyada mevcuttur, buna göre çalışan ----- çift imzayla işe girmesi gerektiği halde tek imzayla işe girişi yapılmıştır, ayrıca ----- aileye yaptığı hakaretle ilgili ilişik kesme söz konusu iken bununla ilgili olarak kayyım raporunda bir açıklama göremedim, ----- Bankasının cevabi yazısında da belirtildiği üzere çift imzayla yapılması gereken işlemlerin davacı tarafından tek imzayla yapıldığı açıklanmıştır, kayyımın raporunda bu konuda bir belge olmadığı belirtilmiş ise de yeterli değildir, yazılı beyanda açıklayacağım, bize göre bütün bu hususların bilirkişi incelemesiyle aydınlatılması gerekir, dedi.
Davacı-karşı davalı vekili söz aldı: ifadede geçen ----- ile ilgili dosya ---- Cumhuriyet Başsavcılığı'nın ----- Soruşturma sayılı dosyası üzerinden takipsizlik kararı verildi. Ayrıca davalı ----- hanımın sahte imza nedeniyle şüpheli olarak yer aldığı ------ Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından yürütülen soruşturma dosya numarasını bildirmek için süre istiyoruz, ayrıca kayyım raporunda geçen 100.000 TL ile ilgili icra dosya numarası ----İcra Müdürlüğü'nün ----- Esas sayılı icra dosyasıdır, davalı ------ hanım bu 100.000 TL yi hem şirkete ödediğini belirtip alacaklı olduğunu ve hem de ----- ödediğini belirtip aleyhine icra takibinde bulunmuştur, gerekirse bu konuda suç duyurusunda bulunacağız,----- Bankasının basiretli tacir sorumluluğunu yerine getirmemesinden müvekkilim sorumlu değildir, ----- müvekkilim tek imza ile işe almadı bu konuda delillerimizi sunacağız, dedi.
Davalı-karşı davacı vekili söz aldı: ------ yapılan ödeme şirketin hesabına geçirilmesi için yapılmıştır, bu ödeme şirketle ilgili bir ödemedir, ancak ------ bu ödemeyi kendi uhdesinde bırakarak şirket kayıtlarına geçirmemiştir, davacı tarafından çift imzayla ilgili belge bankaya verilmediği için banka tek imzayla işlem yaptığından davacı bundan sorumludur, ----- ise tek imzayla işe girdiği kayıtlarda sabittir, dedi.
Davacı-karşı davalı vekili söz aldı:------ hakkında karşı tarafın muvaaza iddiasını kesinlikle kabul etmiyoruz, ------- beyi bizimle tanıştıran karşı taraftan ----- hanım ve eşi ---- beydir, ------ beyle müvekkil arasında bir muvaaza olduğu iddia ediliyorsa eksik olarak devralınan söz konusu şirketin inşaat işlerini kim üstlenmiştir, buna ilişkin dekontları sunacağız, ikinci olarak 100.000 TL konusunda ------ hanım ilk şirkete söz konusu parayı gönderdiğinde açıklamasına borç ibaresini ekleyerek göndermiş ve sonrasında ------ hanım tarafından ilgili para kendisine iade edilmiş ve bu sefer de açıklamasına tekrar borç yazarak ------ göndermiştir, göndermiş olduğu parayı şirket için kullandığını beyan etmektedir ancak söz konusu paranın kaynağı ------ beye olan borçtan ileri gelmektedir kendisi ödediği bedeli 2 kalemden düşmeye çalışmaktadır, aralarındaki borç ilişkisiyle dava konusu şirketin herhangi bir bağlantısı veya ilgisi yoktur. Dedi.
Davalı-karşı davacı vekili söz aldı: konunun şirketle alakası vardır çünkü davacı tarafından icra dosyalarının ödeme emirleri alınmış ve kesinleştirilmiş, şirkete haciz uygulanmıştır, davacının amacı şirketi zora sokmaktır, dedi.
Dosya incelendi.
GGD.
Taraf vekillerine zapta geçen taleplerine bağlı olarak ve taleplerinde konu olan bütün hususlar yönünden 2 hafta kesin süre verilmesine, aksi halde taleplerine konu olan hususlar yönünden dosya kapsamı ile yetinileceğine ilişkin kesin süre sonuçlarının huzuren ihtar edilmiş olduğuna,
Yukarıdaki karara göre süresinde beyanda bulunulması ihtimaline bağlı olarak ve ilgili vekilin takip sorumluluğunda gerekirse dosya ve soruşturma dosyaları yönünden örnek müzekkerelere göre yazışmaların yapılmasına,
Ocak ve Şubat 2025 aylarına ilişkin kayyım ücretleri ile gelecek duruşma tarihine kadar geçecek sürenin kayyım ücretini karşılayacak avansın yatırılması için davacı-karşı davalı vekiline gelecek duruşma gününe kadar kesin süre verilmesine aksi halde "tedbiren yönetim kayyımı atanması" ile ilgili tedbir kararının kaldırılacağına ilişkin kesin süre sonuçlarının huzuren ihtar edilmiş olduğuna,
Yukarıdaki karardan bağımsız olarak ve gider avansı niteliğinde olmak üzere "temsil kayyımlığı" yönünden maktu 40.000 TL ücretin eşit paylı olarak yatırılması için taraf vekillerine 2 hafta kesin süre verilmesine, aksi halde payını yatırmayan tarafın davasının usulden reddine karar verileceğine ilişkin kesin süre sonuçlarının huzuren ihtar edilmiş olduğuna,
Yukarıdaki 4 nolu ara karara göre bir tarafın payını süresinde yatırması ve fakat diğer tarafın yatırmaması ihtimalinde yatıran taraf vekiline ücretin tamamının ikmali yönünden olmak üzere 4 hafta kesin süre verilmesine, aksi halde kendi payını yatırdığı halde payını yatırmayan tarafın payını ikmal etmeyen taraf yönünden de davanın usulden reddine karar verileceğine ilişkin kesin süre sonuçlarının huzuren ihtar edilmiş olduğuna,
Gelir İdaresi Başkanlığına yazılan 06/01/2025 tarihli müzekkere cevabının beklenmesine, ----Cumhuriyet Başsavcılığı'nın ----- soruşturma sayılı dosyasına müzekkere yazılarak soruşturma ve akibeti hakkında bilgi verilmesinin ve sakıncası olmayan UYAP içeriği ile takipsizlik kararı verilmiş ise kesinleşip kesinleşmediği de belirtilerek takipsizlik karar örneğinin gönderilmesinin istenmesine,----İcra Müdürlüğü'nün ----- Esas sayılı icra dosyasının UYAP içeriğinin istenmesine,
Davanın niteliğine ve dosya kapsamına göre hukuki yarar görülmediğinden tanık dinlenmesine yer olmadığına,
Yukarıdaki beyana ilişkin ara karar yerine geldikten ve süre geçtikten sonra gelecek duruşma aksamayacak şekilde ve dilekçelerde ileri sürülen hususlar ile bu tutanakta yer alan hususları aydınlatacak şekilde kayyım tarafından rapor düzenlenmesinin istenmesine,
Kayyımın gelecek duruşmada hazır bulunmasına,
..."
şeklinde olup yukarıya aynen aktarılmıştır.
Müteakip ve son duruşma olan 14/05/2025 tarihli duruşmada yapılan irdelemeler ve alınan beyanlar gözetilerek gerekli-yeterli kısımlarının buraya aynen alınması uygun görülmüş olup, söz konusu duruşma tutanağının gerekli-yeterli kısımları:
"...
Belirli gün ve saatte celse açıldı.
Davacı-Karşı Davalı --- ve Vekili Av. -----, Davalı-Karşı Davacı Vekili Av. ----- ve kayyım -----duruşmaya katıldı. Başka gelen yok. Belli yerde açık yargılamaya başlandı.
Önceki duruşmada alınan 4 nolu ara karara uygun olarak taraflarca eşit paylı olacak şekilde "temsil kayyımlığı" yönünden maktu 40.000 TL avansın yatırılmış olduğu anlaşıldı.
Önceki duruşmada alınan 3 nolu ara kararda belirtilen "tedbiren yönetim kayyımı atanması" ile ilgili Ocak ve Şubat 2025 aylarına ilişkin ücretler yönünden avansın yatırılmadığı anlaşıldı.
Önceki duruşmada alınan 7 ve 8 nolu ara kararlara göre yazılan müzekkerelere cevap verildiği anlaşıldı.
Kayyım tarafından düzenlenmiş olan 17/02/2025 tarihli ve 18/02/2025 işlem tarihli olup, 02/10/2024-17/02/2025 tarih aralığına ilişkin kayyım faaliyet raporu yönünden davalı-karşı davacı vekili tarafından 03/03/2025 tarihli dilekçe ibraz edildiği, davacı-karşı davalı vekili tarafından 05/03/2025 tarihli dilekçe ibraz edildiği ve bu dilekçe üzerine 25/03/2025 tarihli derkenar düşüldüğü, davalı-karşı davacı vekili tarafından 25/03/2025 tarihli dilekçe ibraz edildiği ve ayrıca davacı-karşı davalı vekili tarafından ibraz edilen 10/03/2025 tarihli dilekçe ile ihtiyati tedbir talebinden feragat ile ihtiyati tedbir niteliğinde yönetim kayyımı atanmasına ilişkin karardan dönülmesinin, kayyımın görevine son verilmesinin talep edildiği anlaşıldı.
Davalı-karşı davacı vekili tarafından son olarak 12/05/2025 tarihli dilekçe ibraz edildiği ve davacı-karşı davalı vekili tarafından da bu dilekçeye karşı beyanları içerecek şekilde ve son olarak 13/05/2025 tarihli dilekçe ibraz edildiği anlaşıldı.
Kayyım tarafından 12/05/2025 işlem tarihli ve 17/02/2025-10/05/2025 tarih aralığıyla ilgili faaliyet raporu ibraz edildiği anlaşıldı.
Davacı-karşı davalı vekilinden soruldu: zapta geçen dilekçelerimizi ve önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, zapta geçen 12/05/2025 işlem tarihli kayyım raporunu UYAP'tan inceledik, bir itirazımız olmayıp önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, dedi.Davalı-karşı davacı vekilinden soruldu: zapta geçen dilekçelerimizi ve önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, zapta geçen 12/05/2025 işlem tarihli kayyım raporunu inceleyemedik, inceleyip beyanda bulunmak için süre istiyoruz, tedbirin kaldırılmasıyla ilgili beyan yönünden takdir Mahkemenindir, ancak önceki duruşmada alınan 3 nolu ara karar gereğinin gözetilmesini istiyoruz, önceki duruşmada zapta geçen beyanımda belirtilen --- ve------ile ilgili hususlar yönünden kayyımın rapor düzenlemesini istiyoruz, dedi.
Kayyımdan soruldu: zapta geçen 12/05/2025 işlem tarihli raporu tekrar ediyorum, bu raporun sonundaki 17/02/2025 tarihi zuhulen bu şekilde geçmiştir, işlem tarihinin esas alınmasını istiyoruz, esasen hangi tarih aralığıyla ilgili olduğu açıkça bellidir, düzenleme tarihi 11/05/2025 olduğu halde zuhulen 17/02/2025 yazılmıştır, bu şekilde düzeltiyoruz, raporda belirtilen şekilde site ile anlaşma yapılmış olup, anlaşmaya uygun olarak 1. taksit olarak ilk ödeme yapıldı, anlaşmada belirtilen tarihlere göre kalan 8 eşit taksit de ödenecektir, bana yaptığınız açıklamayı anladım, önceki duruşmada alınan 3 nolu ara kararda belirtilen Ocak ve Şubat 2025 aylarına ilişkin ücretleri ve devamındaki Mart, Nisan ve Mayıs aylarına ait ücretleri ve ayrıca tedbirin devam etmesi halinde devam edecek aylara ilişkin tedbiren yönetim kayyımlığına ilişkin ücretleri şirket muhasebesinden tahsil edebilirim, şirket muhasebesinden bu şekilde artık tahsil imkanı doğmuştur, dedi.
Davalı-karşı davacı vekili söz aldı: önceki beyanlarımızı tekrarla tedbiren yönetim kayyımı karşı tarafın talebine bağlı olarak atanmış olduğundan bize külfetin yansıtılmaması gerekir, bu konuda karşı taraf kesin süreye rağmen avansı yatırmamıştır, ara karar gereğinin gözetilmesini istiyoruz, kaldı ki karşı taraf tedbir talebinden de vazgeçmiştir, ihtimale göre de şirket muhasebesinden tedbir kararı gereği kayyım ücretinin ödenmesini kabul etmiyoruz zira böyle bir durumda paydaş olarak müvekkilim de külfet altına girmiş olacaktır, hal bu ki bizim tedbir talebimiz olmamıştır, dedi.
Davacı-karşı davalı vekili söz aldı: ödeme imkanımız olmadığı için tedbirle ilgili kayyım ücretini yatıramadık, muhasebeden ödenmesine rıza gösteriyoruz, takdir Mahkemenindir, önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, dedi.
Kayyımdan soruldu: bana sorduğunuz soruyu anladım, yönetimin mevcut durumuna bağlı olarak ve tedbirin kaldırılması ihtimalinde zapta geçen faaliyet raporunda belirtilen sözleşmenin akibetine halel gelme ihtimali olabilir, sözleşme akamete uğrayabilir, dedi.
Dosya incelendi:
GGD:
Davanın niteliğine, dosya kapsamına, şirketin öncelikli hukuki yararına ve konuya ilişkin yasal düzenlemelere bağlı olarak taraflara süre verilmesine yer olmadığına,
Davanın aydınlanmış olduğuna, yapılması gereken bir tahkikat işlemi olmadığına,
oy birliği ile karar verildi, tefhimle açık yargılamaya devam olundu.
Davacı-karşı davalı vekilinden soruldu: önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, davamızın kabulüne ve karşı davanın reddine karar verilmesini istiyoruz, dedi.
Davalı-karşı davacı vekilinden soruldu: şirketin zarara uğratıldığı konusunda deliller toplanmamıştır, bu konudaki yazılı beyanlarımıza göre kayyımdan rapor alınmamıştır, ek rapor talebimiz de uygun görülmemiştir, spor salonu çalıştırılmaktadır, bütün üniteler çalıştırılmakta olup, ayrıntılı rapor tanzim edilmemiştir, davanın reddine ve karşı davamızın kabulüne karar verilmesini istiyoruz, dedi.
Temsil kayyımından soruldu: önceki beyanlarımızı tekrar ederiz, dedi.
Dosya incelendi. Davalı-karşı davacı vekilinin ileri sürdüğü hususların davanın niteliğine bağlı olarak davaya bir katkısı olmayacağı anlaşıldığından yapılması gereken bir tahkikat işlemi olmadığı ve davanın aydınlandığı anlaşılmakla tahkikatın bittiği bildirilerek son beyanlar soruldu.
Davacı-karşı davalı vekili: davamızın kabulüne ve karşı davanın reddine karar verilsin, dedi.
Davalı-karşı davacı vekili: davanın reddine ve karşı davamızın kabulüne karar verilsin, dedi.
Temsil kayyımından soruldu: takdir Mahkemenindir, dedi.
Dosya incelendi. Yargılamanın bittiği bildirildi.
..."
şeklinde olup yukarıya aynen aktarılmıştır.
Kayyım tarafından 02/10/2024-17/02/2025 tarih aralığına ilişkin olarak düzenlenen 17/02/2025 tarihli ve 18/02/2025 işlem tarihli raporun buraya aynen alınması uygun görülen gerekli-yeterli kısımları:
"...
02.10.2024-17.02.2025 TARİH ARALIĞI KAYYIM FAALİYET RAPORU
1- GENEL BİLGİ:
Sayın Mahkeme 02.10.2024 tarihli ara kararında Davacı ve Davalılar tarafından ------ŞİRKETİ" (Raporun ilerleyen bölümlerinde "şirket" olarak adlandırılacaktır.) ünvanlıyla faaliyet gösterilmekte iken huzurda açılmış dava nedeniyle şirket yönetiminin ifası dolayısıyla res'en kayyım olarak attanmış bulunuyorum.Davaya konu şirket 19.07.2022 tarih ---- Sayılı ------ Gazetesinde kuruluş ilanı yapmış ve ticari faaliyetine başlamıştır.
2- FAALİYETE İLİŞKİN BİLGİLER:
Taraflar arasındaki ihtilaf; "Davalı şirketin iki ortaklı şirket olması, ortakların şirketi müştereken temsil etmeleri ve ortakların dava ve karşı davada karşılıklı olarak husumet içinde olmaları nedeniyle menfaat çatışmasına bağlı olarak davalı şirketin dava yönünden temsilinin sağlanamadığı anlaşılmakla öncelikle bu husus, şirketin temsilinin sağlanması muvazisinde aşağıda huzura arz olunan kayyım raporunun konusu;
Şirketin 02.10.2024 tarihinden 14.02.2025 tarihine kadar olan sürede yapmış olduğu brüt hasılat, bu hasılattan banka havalesi yahut elden yapılan tahsilat ile bu paralardan finanse edilen giderler, yapılan ödemeler dikkate alınarak her bir ortak başına elde edilen gelir ile ortaklığın tesisi tarihinden tam teşekküllü olarak faaliyete geçmesine kadar olan sürede yapılmış olan tahsilat ve giderlerin tutarının tutarın hesaplanmasından ibaret olacaktır.
3- ŞİRKETİN TEMSİLİ:
Tarafların ortağı olduğu ------ŞİRKETİ" isimli şirketin;
19.07.2022 tarih ----- Sayılı------Gazetesinde kuruluş ilanı yapmış ve ticari faaliyetine başladığı;
Ortaklığın sermayesi 100.000.-TL'dir. Ortaklığın hisse oranları;
Beheri 100,00 Türk Lirası değerinde 500 adet paya karşılık gelen 50.000,00 Türk Lirası ------ tarafından nakdi.
Beheri 100,00 Türk Lirası değerinde 500 adet paya karşılık gelen 50.000,00 Türk Lirası ------tarafından nakdi, olarak taahhüt edilmiştir.
Nakden taahhüt edilen paylanır itibari değerleri, şirketin tescilini izleyen 24 ay içinde ödenecektir.
Şirketin yasal kayıtları incelendiğinde taahhüt edilen sermayenin tamamının ödendiği tespit edilmiştir.
19.07.2022 tarih ----- Sayılı ---- Gazetesinde kuruluş ilanına göre temsil;
Şirketin işleri ve işlemleri genel kurul tarafından seçilecek bir veya birkaç müdür tarafından yürütülür. Aksi Karar Alınıncaya Kadar Türkiye Uyruklu ----- Kimlik No'hı, ----- adresinde ikamet eden, ----- Müdür olarak seçilmiştir. Yetki Sekli: Münferiden Temsile Yetkilidir.
Şeklinde iken;
29.11.2022 tarih ve ----- Sayılı ----- Gazetesi ile TEMSİL şeklinin az aşağıdaki gibi olduğu tespit edilmiştir.
Türkiye Uyruklu --- Kimlik No'lu, ------- adresinde ikamet eden,-----; Aksi Karar Alınıncaya Kadar Müdür olarak seçilmiştir. Yetki Sekli: ( ---- ile Müştereken Temsiie Yetkilidir.
----- No'hı, ---- adresinde ikamet eden, ------- için müşterek olduğu yetkililer (-----) şeklinde değiştirilmiştir.
4- ŞİRKETİN GELİR. GİDER ve KAR/ZARAR DURUMU:
.........

Şirketin 2024 yılının ilk dokuz ayı sonunda 498.949.-TL kar ettiği tespit edilmiştir.
• ------ Site Yönetiminin şirkete son ödemeyi 30.09.2024 tarihinde 63.001,68 TL olarak ----- Hesabına gönderdiği, bu tarihten sonra se tek taraflı sözleşme feshi iddiasına dayalı olarak bu tarihten sonra şirkete ödeme yapmadığı tespit edilmiştir.
• Şirketin hali hazırda tek gelir kalemi "havuz" bölümünden yapılan 30.000.- TL dir.
• Şirketin "----" bölümü T.C. ----- Belediyesi tarafından mevzuata aykırı olduğu gerekçesi ile kapalı olduğu ve gelir elde edilemediği tespit edilmiştir.
• Fitness ve Plates bölümlerinin ise davaya konu ihtilaf muvazisinde kapandığı ve gelir elde edilemediği tespit edilmiştir.
• Şirketin 2024 yılı sonu itibariyle 1.133.019,78.- TL KAR da olduğu tespit edilmiştir.
.........

• Şirketin "personele olan borçlarının 31.12.2024 tarihi itibariyle 134.887,61.-TL olduğu, vergi borcunun ise 788.635.-TL, Sosyal Güvenlik Prim (SGK) borcunun 50.538.-olduğu tespit edilmiştir.
• Şirketin tek gelir kaynağının "havuz" geliri olan 30.000.-TL olmasından mütevellit ortaklardan giderlere hisseleri nispetinde katılımları talep edilmiştir. Bu durum mucibince; 28.11.2024 tarihinde ortaklar---- ve ----- e-posta gönderilmiştir. ----bu talebe olumlu cevap vermemiş, ----- kendi payına ait 47.15.0.-TL yi ödemiştir.
.........

• Şirketin tek gelir kaynağının "havuz" geliri olan 30.000.-TL olmasından mütevellit ortaklardan giderlere hisseleri nispetinde katılımları talep edilmiştir. Bu durum mucibince; 13.02.2025 tarihinde ortaklar----- ve ------- e-posta gönderilmiştir. Her iki ortak da bu talebe cevap vermemiştir.
5- DİĞER TESPİTLER ve FAALİYETLER:
• Ortaklık ile ilgili hissedarlarla görüşülmüş ve hisse satın alımı konusunda "şirket değerlemesi" yapılarak alım-satım konusunda 26.12.2024 tarihinde Yüce Mahkemenin Başkanı huzurunda bağımsız şirket değerleme uzmanlarının belirlediği rakam muvazisinde müzakere edilmiş ancak bu müzakere olumlu sonuçlanmamıştır.
•---- şirkete ve şirket dışı şahıslara gönderdiği paralar
.........

14.10.2022 tarihinde-----14.10.2022 tarihinde önce şirkete 110.515.-TL gönderdiği, bu paranın kendisine iade edildiği daha sonra bu tutarı ----kardeşi ----- "borç" açıklaması ile gönderdiği ve icra takibi başlattığı tespit edilmiştir. -----bu durumda göndermiş olduğu toplam tutar 346.945,00.-TL dir. İcra takibine konu 110.515.-TL düşüldükten sonra kalan tutar 236.430.-TL dlr.Direkt şirkete gönderilen toplam tutar 115.000.-TL dir.
• Şirket mizanında "ortaklara borçlar" ise ------ 72.000.- TL, diğer ortak ---- 438.133,82.-TL dir.
•----- adlı firmanın sicil kaydı bulunmadığı (Kuruluş aşamasında) kayıtlarla sabit olup, ---- Şirketi ile ------ arasında imzalanan İnşaat Yapım sözleşmesinin. ------ tek imzalı işlem yapmaya yetkili olduğu aylar İçinde 25.07.2022 tarihi atılarak tanzim edildiği, bu firmanın 2024 sonu itibariyle ----- muhasebe kodu ile ------22.100.-TL BORÇLU olduğu tespit edilmiştir. ----- adlı kişinin muhasebe kayıtlarında FATURASI MEVCUT DEĞİLDİR. Söz konusu firma ile karşılıklı tanzim edildiği iddia edilen sözleşmenin hukuka uygun sahte veya yanıltıcı olup olmadığının hukuki tavsif ve takdiri Yüce Mahkemeye aittir.
• 29.11.2022 tarih ve ----Sayılı ----- Gazetesi İle TEMSİL şeklinin az aşağıdaki gibi olduğu tespit edilmiştir.
Türkiye Uyruklu ----Kimlik No'lu, ---- adresinde ikamet eden, -----: Aksi Karar Alınıncaya Kadar Müdür olarak seçilmiştir. Yetki Sekli: (----- ile Müştereken Temsile Yetkilidir.
Banka işlemlerinin çift imza yerine tek imza ile ifa edildiğinin somut tespiti için bankalardan gelen cevabi yazıların dava dosya münderecatında mevcut olmadığı, olsa dahi bunun hukuki tavsif ve takdirinin Yüce Mahkemeye at olduğu sarihtir.
----- tarafından kardeşi şirket ortağı ----- alacağı olduğu ve şirketin ödemeleri için verdiği paralar iddiası ile başlatmış olduğu icra takibine ilişkin bu takibin muvazaalı olup olmadığının hukuki tavsif ve takdirinin Yüce Mahkemeye ait olduğu sarihtir.
•---- Yönetiminin 09.12.2024 tarih. ----.Noter ve ------ Yevmiye no ile; "...15.09.2022 tarihli kira sözleşmesinin edinimlerini yerine getirmeyip, kiracılık ilişikisini çekilmez bir hale soktuğunuzdan Borçlar Kanunun 331. Maddesi gereği fesih hakkımızı kullandığımızı kiralananı 3 ay içerisinde tahliye etmeniz gerektiği ihtarıdır..." şeklindeki ihtarnameyi gönderdiği tespit edilmiştir.

SONUÇ:
1- Şirketin hali hazırda tek gelir kalemi "havuz" bölümünden yapılan 30.000.-TL dir. Mevcut gelirle şirket ticari hayatını idame edebilecek mali yeterliliğe sahip değildir. Şirketin idamesi mucibince fitness ve plates bölümleri için ocak ayı içerisinde bir teklif değerlendirilmiş ancak anlaşma sağlanamamıştır. 05.02.2025 tarihinde fitness ve plates bölümleri için daha önce salonun müşterisi olan ------ talebi ile görüşülmüş ve ilgili bölümlerin sorunsuz işletileceği taahhüdü muvazisinde ön anlaşma sağlanmıştır.
2- Şirketin "-----" bölümü T.C.---- Belediyesi tarafından mevzuata aykırı olduğu gerekçesi ile kapalı durumdadır. Konu ile ilgili T.C. ------ Belediyesi ilgili birimleri ile istişare edilmiştir. Konu nihayete ulaşma aşamasındadır.
..."
şeklinde olup yukarıya aynen aktarılmıştır.
Kayyım tarafından düzenlenen 17/02/2025-10/05/2025 tarih aralığına ilişkin olarak düzenlenen 12/05/2025 işlem tarihli raporun buraya aynen alınması uygun görülen gerekli-yeterli kısımları:
"...
17.02.2025-10.05.2025 TARİH ARALIĞI KAYYIM FAALİYET RAPORU
1- GENEL BİLGİ:
Sayın Mahkeme 02.10.2024 tarihli ara kararında Davacı ve Davalılar tarafından ------ (Raporun ilerleyen bölümlerinde "şirket" olarak adlandırılacaktır.) Unvanlıyla faaliyet gösterilmekte iken huzurda açılmış dava nedeniyle şirket yönetiminin ifası dolayısıyla res'en kayyım olarak attanmış bulunuyorum.
Davaya konu şirket 19.07.2022 tarih ---- Sayılı ----- Gazetesinde kuruluş ilanı yapmış ve ticari faaliyetine başlamıştır.
2- FAALİYETE İLİŞKİN BİLGİLER:
Taraflar arasındaki ihtilaf; "Davalı şirketin iki ortaklı şirket olması, ortakların şirketi müştereken temsil etmeleri ve ortakların dava ve karşı davada karşılıklı olarak husumet içinde olmaları nedeniyle menfaat çatışmasına bağlı olarak davalı şirketin dava yönünden temsilinin sağlanamadığı anlaşılmakla öncelikle bu husus, şirketin temsilinin sağlanması muvazisinde aşağıda huzura arz olunan kayyım raporunun konusu;
Şirketin 02.10.2024 tarihinden 14.02.2025 tarihine kadar olan sürede yapmış olduğu brüt hasılat, bu hasılattan banka havalesi yahut elden yapılan tahsilat ile bu paralardan finanse edilen giderler, yapılan ödemeler dikkate alınarak her bir ortak başına elde edilen gelir ile ortaklığın tesisi tarihinden tam teşekküllü olarak faaliyete geçmesine kadar olan sürede yapılmış olan tahsilat ve giderlerin tutarının tutarın hesaplanmasından ibaret olacaktır.
3- ŞİRKETİN TEMSİLİ:
Tarafların ortağı olduğu ----ŞİRKETİ" İsimli şirketin;
19.07.2022 tarih ----- Sayılı -----Gazetesinde kuruluş ilanı yapmış ve ticari faaliyetine başladığı;
Ortaklığın sermayesi 100.000.-TL'dir. Ortaklığın hisse oranları;
Beheri 100,00 Türk Lirası değerinde 500 adet paya karşılık gelen 50.000,00 Türk Lirası -----tarafından nakdi.
Beheri 100,00 Türk Lirası değerinde 500 adet paya karşılık gelen 50.000,00 Türk Lirası ----- tarafından nakdi, olarak taahhüt edilmiştir.Nakden taahhüt edilen paylanır itibari değerleri, şirketin tescilini izleyen 24 ay içinde ödenecektir.Şirketin yasal kayıtları incelendiğinde taahhüt edilen sermayenin tamamının ödendiği tespit edilmiştir.
19.07.2022 tarih ---- Sayılı ----- Gazetesinde kuruluş ilanına göre temsil;
Şirketin işleri ve işlemleri genel kurul tarafından seçilecek bir veya birkaç müdür tarafından yürütülür. Aksi Karar Alınıncaya Kadar Türkiye Uyruklu ---- Kimlik No'hı, ---- adresinde ikamet eden, ---- Müdür olarak seçilmiştir. Yetki Sekli: Münferiden Temsile Yetkilidir.
Şeklinde iken;
29.11.2022 tarih ve Sayılı-----Gazetesi ile TEMSİL şeklinin az aşağıdaki gibi olduğu tespit edilmiştir.
Türkiye Uyruklu ------ Kimlik No'lu, ---adresinde ikamet eden, -----; Aksi Karar Alınıncaya Kadar Müdür olarak seçilmiştir. Yetki Sekli: -----) ile Müştereken Temsile Yetkilidir.
Türkiye Uyruklu ----- Kimlik No'hı, ---- adresinde ikamet eden, ------ için müşterek olduğu yetkililer (-----) şeklinde değiştirilmiştir.
4- İCRA EDİLEN FAALİTELER:
• ----- Yönetimi ve------ ŞİRKETİ arasında 28.03.2025 tarihinde akdedilen protokol ile;
3.1. "...------ işbu Protokolün imzalanmasına müteakip 3 iş günü içerisinde; ----- (İcra Dosyası) sayılı icra takibi dosyasına feragat dilekçesi sunacak ve bu dosya ile ilgili vekalet ücreti, masraf, faiz ve ana para dahil bir talepte bulunmayacaktır. Dosyanın kapatılması için gerekli vazgeçme/tahsil harcı ----- tarafından ödenecektir. Ayrıca ---- CBS ------ sayılı dosyadaki şikayetinde aynı süreden geri çekilmesi ve feragatine ilişkin şikayet sahiblerince dilekçe sunulacağım garanti etmektedir.
3.2. Taraflar her türlü karşılıklı alacak ve borç iddiaları ile 30.03.2025 tarihine kadarki doğmuş doğacak her türlü alacak yönünden ----- 762.000,00 TL borçlu olduğu hususunda Taraflar mutabakata varmışlardır. ------ bu tutan ilki 15/04/2025 tarihinden başlamak üzere ve diğerleri de ayın en geç 15 ine kadar olmak şartı ile aylık 9 eşit taksitte ------- hesabına ödeyecektir. Taksitlerden herhangi birisinin süresinde ödenmemesi halinde ------ aylık %5 temerrüt faizi talep edebilecektir.
3.3. Taraflar yukarıda geçen dosyalar ve bu dosyalara konu talepler ile bunlarla sınırlı olmaksızın varsa başkaca önceki her türlü şikayet, dava, başvuru, ihtar ile içeriklerindeki talepleri ve işbu Protokol tarihinden önceki her türlü ihtilaf yönünden sulh olduklarım ve ---- 'm 3.3. maddesindeki sulh tutarına ilişkin talep haklan saklı kalmak kaydı ile tüm taleplerinden feragat ettiklerini, birbirlerini
en geniş manada gayri kabili rücu ibra ettiklerini, Ana Sözleşme'nin geçerliliği ve şartlan hususunda hiçbir ihtilafları kalmadığım kabul, beyan ve taahhüt ederler.
3.4. Ana Sözleşme Tadil ve Uygulamasına İlişkin Anlaşma Şartlan ile Tarafların Bu Husustaki Diğer Taahhüt ve Yükümlülükleri
3.5. Ana Sözleşmenin Kiracı İşletmenin ------- Yükümlülükleri başlığı altında yer alan "Aylık cironun % 5 (beş)'inin (siteden alman işletme ücreti harici) site yönetimine bir sonraki ayın 15 (onbeş) ine kadar verilmesi." ve İşverenin (Site Yönetiminin) Haklan başlığı altındaki "İşletmenin cirosunun % 5 (beş)'i (site tarafından ödenen işletme bedeli harici) site yönetimine aittir." hükümlerinin 31.12.2025 tarihine kadar uygulanmaması yönünde mutabık kalmışlardır. Bu kapsamda ----- ilgili tarihe kadar ciro ödemesi yapmayacaktır.
3.6. ----- aylık sabit ödeme yükümlülüğüne ilişkin İşverenin (Site Yönetiminin) Yükümlülükleri başlığı altındaki sabit aylık tutar 01.04.2025 tarihinden sonra 168.000,00 TL olarak uygulanacaktır. Sözleşmenin artış tarihleri ve oranlan değiştirilmemiştir. Ancak Taraflar 01.01.2026 tarihinde artış oranından daha fazlasını genel kurula taşıyarak arttınlabileceği ancak bu sağlanamasa dahi olup Ana Sözleşme kapsamında tarihinde belirlenen oranlarca asgari artış yapılacağı hususunda mutabakata varılmıştır.
3.7. Ana Sözleşmenin Kiracı İşverenin (Site Yönetiminin) Yükümlülükleri başlığı altında yer alan "İşletilen alana ilişkin ait tüm elektrik, su, doğalgaz giderleri site yönetimine aittir. Ancak kiracı işletmeci tarafından site sakinleri haricinde yıllık kayıtlı üye sayısı 3 ay peş peşe I50'yi bulunması halinde veya bir diğer ifade ile işletmenin aktif yıllık üyeliği bulunan sayısının 3 ay boyunca 150 (yüzelli) kişi olması durumunda işletilen alana ait tüm elektrik, su, doğalgaz giderlerinin yarısı, bu sayı 400 (dörtyıiz) olması durumunda ise tamamı işletme tarafından ödenecektir " hükmü ilga edilmiş olup madde aşağıdaki şekilde revize edilmiştir; "Kiracı İşletme 01.01.2026 tarihine kadar kendisine ait elektrik, su ve doğalgaz giderlerini site yönetimine ödeyecek olup bu tutar aylık ödenecek sabit tutardan mahsup edilecektir."
3.8. Ana Sözleşmenin İşverenin (Site Yönetiminin) Haklan başlığı altındaki "Site yönetimi, işbu sözleşmeyi; her hangi bir nedenle fesih ihbar ederse, kiracı işletmeciye hiçbir gerekçe göstermeden ve hiçbir ihtara gerek olmaksızın 3.000.000,00TL (ÜçMilyonTürkLirası) ceza bedelini ve halihazırda kayıtlı yıllık üyeliklerin, üyelik ücretlerinin tamamının ücretinj işletmeye peşinen ödeyerek fesih ederek tahliye talep edebilir. " hükmü ilga edilmiş olup madde aşağıdaki şekilde revize edilmiştir;
3.9. "Site yönetimi, işbu sözleşmeyi; her hangi bir nedenle fesih ihbar ederse, kiracı işletmeciye hiçbir gerekçe göstermeden ve hiçbir ihtara gerek olmaksızın ----- fesih tarihine kadar yapmış olduğu inşai ve dekorasyon masraf ve harcamalarının enflasyon uyarlaması sonucu bulunacak ödeme tarihindeki karşılığının tamamı ile aktif tüm üyeliklerinin bedellerini işletmeci -----peşinen ödemek sureti ile sosyal tesisin site yönetimi tarafından devir alınabileceğini kabul etmişlerdir. " 
3.10. Taraflar Sözleşme içerisinde üyelere ilişkin ---- yüklenen her türlü bildirim ve bilgi verme yükümlülüğüne ilişkin maddeleri ilga etmiş ve aşağıdaki şekilde ek maddenin eklenmesi hususunda mutabakata varmışlardır;
3.11.----dışarıdan kaydettiği tüm üyelerini şirket bünyesindeki akıllı turnike sistemine kaydedilecek olup bu sisteme erişim yetkisi site yönetim kuruluna veya site yönetim kurulu tarafından yazılı olarak bildirim yapılan site personeline verilecektir. Bunun haricinde şirket tarafından dışarıdan alınan üyeler hakkında ayrıca bir bildirim yapma yükümlülüğü bulunmamaktadır."
3.12. Taraflar Ana Sözleşme'ye aşağıdaki maddenin eklenmesi hususunda mutabakata varmışlardır;
3.13.------ Kapalı Sosyal Tesisin kullanımı ve işletimi esnasında gerçekleşecek her türlü kaza, cismani veya maddi yahut her türlü zarar, üçüncü kişilere verilebilecek zararlar ve kullanıma ilişkin her türlü hukuka aykırı durumdan kendisinin sorumlu olduğuna ve kursiyerlerin/öğrencilerin veya dışarıdan üyelerin bu gibi durumlarda --- Sitesi Yönetimine başvuramayacağını ve yalnızca kendisine başvurabileceğini, çalışan personelin her türlü ücret ve işçilik hak ile alacaklarından münhasıran kendisinin sorumlu olduğunu kabul, beyan ve taahhüt eder. .."
Şeklindeki protokol uyarınca ----- Yönetimi ile "anlaşma" sağlanmış ve protokol uyarınca tahsilat yapılmaya başlanmıştır.
• "Plates" bölümü de aktif hale getirilmiştir.
• ----- Yönetimi le ifa edilen sözleşme akabinde şirkete ait "fitness salonu" aktif hale getirilmiş, salon yönetimle ifa edilen sözleşme ve protokol mucibince tüm ekipmanlara haiz hale getirilmiştir.
• Şirketin "----" bölümü T.C. ------ Belediyesi tarafından mevzuata aykırı olduğu gerekçesi ile kapalı iken, mevcut SPA bölümü için ---- ile ifa edilen sözleşme -----.Noterliği ----- yevmiye no ile 29.04.2025 tarihinde feshedilmiştir.
"...Ancak tarafınızca işletilen SPA alanına ilişkin ----- Belediye Başkanlığı Ruhsat ve Denetim Müdürlüğü (09.10.2024 tarih ve -----sayılı yazıları yerine getirilmediğinden 30.10.2024 tarihinde faaliyetten men edildiğiniz ve mühürlenerek işyerinizin kapanışına sebebiyet verdiğiniz malumunuzdur. Gerek idari kurumlar gerekse şirketçe verilen tüm süreler ile yasal tüm sürelerin geçmiş olmasına rağmen sorun tarafınızca çözülmemiş ve işletmeniz kapalı tutulmaya devam etmiştir, işletmeyi açmadığınız ve açamayacağınız kaldı ki açmaya da niyetli olmadığınız açıkça görülüp anlaşılmıştır.Bunların yanı sıra işyeri faaliyetlerinizin durdurulduğu tarihten önceki sabit tutar ve gider borçlarınızın ödenmemesi üzerine aleyhinize açılan takip ve yapılan ödeme emri ile verilen yasal sürelere rağmen ödemeler yapılmamış ve takip sonrasındaki 6 aylık dönemdeki sabit tutar ve gider borçlarınız da sözleşmedeki kesin vade klozuna ve diğer tüm ihbarlara rağmen ödenmemeye devam edilmiştir.Tüm bu sebeplerden ötürü; işletmenizin hukuka aykırı faaliyet sebebi ile mühürlenmiş ve faaliyetten men edilmiş olması, bu aykırılığın tüm yasal sürelere rağmen giderilmemiş olması ile temel yükümlülüğünüz olan işletmeyi aktif tutma yükümlülüğünüzü ihlal etmiş olmanız ayrıca faaliyete de devam etmediğiniz gibi edemeyeceğiniz açıkça görülmüş olması, diğer temel borcunuz olan tüm ödeme yükümlülüklerinizi ihlal etmeniz ve ödeme emri ile harici ihbarlar üzerine de yerine getirmediğinizin görülmüş olması nedenleriyle; şirketin sözleşmeye devam etmesinin kendisinden beklenemeyeceği ve tüm menfaatlerini kaybettiği yeniden süre verilmesine de gerek olmadığı açık olmakla; şirketin; kira, gider ve diğer alacakları ile her türü zararına ilişkin tazminat, rücu ve diğer tüm hakları saklı kalmak kaydı ile aranızdaki Sosyal Tesis Spa Merkezi Kullanım Sözleşmesinin 28.04.2025 tarihi itibari ile haklı sebeple ve derhal feshedildiğini ihbar ve ihtar ederiz..."
Akabinde T.C. ----- Belediyesi Ruhsat Bölümüne yapılan müracaat ile SPA (Masaj Bölümü) mührü 09.05.2025 tarihinde kaldırtılmıştır.
• Şirketin tek gelir kaynağının----- Yönetimi ile akdedilen sözleşmenin ardından; bu sözleşme ve diğer gelirlerin tahsilatına kadar, ifa edilmesi aciliyet gerektiren ödemeler için ortaklardan hisseleri oranında para talep edilmiştir.
----- tarafından aşağıdaki tabloda mevcut ödemeler ifa edilmiştir;
.........

SONUÇ:
1------ile ------ arasında sulh sağlanmış ve sözleşme akdedilmiştir.
2- T.C. ------ Belediyesi Ruhsat Bölümüne yapılan müracaat ve müzakereler neticesinde SPA (Masaj Bölümü) mührü 09.05.2025 tarihinde kaldırılmış, şirketin tasarrufuna bırakılmıştır.
3------ŞİRKETİ' nin faaliyet konusuna ilişkin tüm bölümler aktif hale getirilmiştir.
• Fitness+Plates Toplam; 100.000.-TL (KDV Dahil)
. SPA (Masaj Bölümü); 60.000.-TL (KDV Dahil)
• Havuz Bölümü; 46.149.-TL (KDV Dahil)
•----- Site Yönetimi; 168.000.-TL (Şirket payına düşen elektrik ve su Gideri mahsup edilecektir. Site yönetimi ile yapılan protokol gereği , taraflar her türlü karşılıklı alacak ve borç iddiaları ile 30.03.2025 tarihine kadarki doğmuş doğacak her türlü alacak yönünden ------ 762.000,00 TL borçlu olduğu hususunda Taraflar mutabakata varmışlardır. Mandarins bu tutarı ilki 05/04/2025 tarihinden başlamak üzere ve diğerleri de en geç ayın ilk 5 günü içinde olmak şartı ile aylık 9 eşit taksitte ------ hesabına ödeyecektir. Dolayısı ile site yönetimi orangeye geçmiş dönem borcu olarak 9 eşit taksit aylık 85.333,33 TL , hizmet bedeli 
olarak aylık 168.000 TL olmak üzere, toplam aylık 253.333,33 TL ödeme yapmaktadır.)..."şeklinde olup yukarıya aynen aktarılmıştır. Hem dava ve hem de karşı dava TTK. Madde 630/2 kapsamında yöneticinin yönetim hakkının ve temsil yetkisinin kaldırılmasına ilişkindir.
Temin edilen ticaret sicil kaydına göre davacının ve davalı gerçek şahsın davalı şirkette %50'şer pay sahibi oldukları ve davalı şirketi müşterek imza ile temsil ettikleri anlaşılmıştır.Yukarıya gerekli-yeterli kısımları aynen aktarılan kayyım raporları arasındaki farktan da açıkça anlaşıldığı üzere davalı şirket tarafları yönetim krizine bağlı olarak ticari hayatını idame ettiremeyecek durumdayken kayyım yönetiminde yaklaşık 3 aylık bir süre içerisinde bütün birimleriyle tam faal duruma geçtiği gibi şirket ile raporda belirtilen yönetim arasında yapılan sözleşmeye bağlı olarak yönetimin davalı şirkete olan 762.000 TL borcun tahsili imkanı elde edilerek site yönetiminin davalı şirkete geçmiş dönem borcunu 9 eşit taksitle aylık 85.333,33 TL, hizmet bedeli olarak aylık 168.000 TL olmak üzere toplam aylık 253.333,33 TL ödeme yapması temin edilmiştir.
Sonuç olarak ticaret sicil kayıtlarına, kuruluş sözleşmesine, ortaklık yapısına, her iki tarafın farklı sebepler ileri sürerek karşı tarafın azlini talep etmiş olmasına, asıl olanın şirketin varlığını sürdürmesinin ve şirketin yararının esas alınıp öncelenmesi gereğine, şirketin öncelikli yararına halel gelmeden sonucu temin etmeye yeterli azil sebeplerinin belirleyici olmamasına, başka bir ifadeyle şirketin öncelikli yararına halel gelmeden tarafların her birinin azlini gerektirir ve dosyaya yansıyan sebepler yönünden haklılık derecelerine göre irdeleme yapmanın mümkün olmamasına, farklı derecelerden de olsa yönetimden kaynaklanan sorunlardan tarafların müştereken sorumlu olmalarına, her iki taraftan da kaynaklanan sebeplerle karşılıklı olarak güvensizliğe düşülmüş olmasına, güven ihtiyacı karşılanmadan taraflardan birinin azli durumunda azilden beklenen yarardan daha çok ve öncelikli şirket yararının halel görecek olmasına, müşterek imzayla temsile bağlı mevcut durumun korunmasında şirketin öncelikli yararının bulunmasına, tarafların güven ihtiyacını kendi aralarında tatmin edip, sorunu kendi iradeleriyle aşmalarının her zaman mümkün ve tercih edilen bir durum olmakla beraber gelecekte ihtimale göre feshe gidilmesi durumunda da şirketin mevcut durumunun korunmasında şirketin ve hem de tarafların müşterek menfaatinin bulunmasına, aslolanın şirketin kendi kendini yönetmesi ve ortaklık iradesine değer verilmesi olmasına ve müdahalenin ancak çok istisnai hallerde sağlam kriterlere bağlı olarak yapılabilmesine, konuya ilişkin yasal düzenlemelere ve tüm dosya kapsamına nazaran şirketin öncelikli yararına halel getirilmeden yöneticinin azlini gerektirir istisnai şartların iki taraf yönünden de yasal ve maddi dayanaklarının somut olayda gerçekleşmediği sonuç ve kanaatine varıldığından sübut bulmayan davanın ve karşı davanın reddine ilişkin olmak üzere aşağıdaki şekilde hüküm kurulmuş olup, davanın istisnai niteliği, yukarıya gerekli kısımları aynen aktarılan kayyım raporları, raporlar arasındaki kayyım yönetiminin kararın kesinleşmesine kadar devamındaki öncelikli yararı açıkça gösteren fark, site ile yapılan sözleşmeye göre takvimi işlemeye başlayan 9 aylık taksit, söz konusu ödemelerin selameti ve şirketin yararının korunması gerekleri birlikte değerlendirilerek yönetim kayyımının kararın kesinleşmesine kadar görevine devam etmesinin uygun olacağı sonucuna varılarak tedbiren yönetim kayyımı atanmasına ilişkin tedbir kararının kararın kesinleşmesine kadar devamına da karar verilerek buna bağlı feriler aşağıdaki şekilde hükme bağlanmıştır.

HÜKÜM : Gerekçesi yukarıda açıklandığı üzere ;
Dava yönünden;
Davanın reddine,
Maktu karar harcından peşin harcın mahsubu ile eksik 187,80 TL harcın davacıdan alınarak Hazineye gelir kaydına, Davalı ----- vekili için tarife gereğince belirlenen 30.000,00 TL maktu avukatlık ücretinin davacıdan alınarak bu davalıya verilmesine,
Karşı dava yönünden;
Karşı davanın reddine,
Maktu karar harcından peşin harcın mahsubu ile eksik 187,80 TL harcın karşı davacıdan alınarak Hazineye gelir kaydına,
Karşı davalı ----- vekili için tarife gereğince belirlenen 30.000,00 TL maktu avukatlık ücretinin karşı davacı ----- alınarak bu karşı davalıya verilmesine, Dosya kapsamına yansıyan veriler, şirketin öncelikli hukuki yararı, davanın niteliğine ve ortaklık yapısına göre şirketin varlığını devam ettirmesinin tarafları da aşan öncelikli müşterek yararı, somut olayın istisnai niteliği, iyi niyet kuralları ve dosya kapsamı birlikte gözetilerek:
Tedbiren yönetim kayyımı atanmasına ilişkin tedbir kararının kesinleşmesine kadar devamına,
Tedbiren yönetim kayyımı ücretine ilişkin Ocak 2025 ayından itibaren bu deme kadar alınmayan ücretlerin ve bundan sonra hakedilecek ücretlerin şirket muhasebesinden ödenmesine, tahsil olunmasına,
Harç dışında taraflarca yapılan giderin yapan üzerinde bırakılmasına,
Artan avansın karar kesinleştiğinde yatıran tarafa iadesine,İlişkin olmak üzere taraf vekillerinin ve temsil kayyımının yüzlerine karşı aleni olarak yapılan yargılama sonunda gerekçeli kararın tebliğinden itibaren 2 hafta içinde ------ Bölge Adliye Mahkemesinde İstinaf Kanun yolu açık olmak üzere oy birliği ile verilen karar açıkça okunup usulen anlatıldı.

Full & Egal Universal Law Academy