(506 S. K. m. 79, Ek m. 5)
Dava: Davacı, çalıştığı iş ve işyeri itibariyle itibari hizmet süresinden yararlandırılması gerektiğinin tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, ilamında belirtildiği şekilde isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün, davalılardan Sosyal Sigortalar Kurumu Avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi Ali Göcen tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Karar: Davacı, iddia edilen döneme ilişkin çalışmalarına itibari hizmet süresi verilmesini istemiştir. Mahkemece primi ödenmeyen süre yönünden dahi itibari hizmete karar verilmiştir. Oysa davacıdan primi ödenmeyen süre için 506 sayılı yasanın 79/10 ncu maddesi gereğince bir tespit isteminin bulunup bulunmadığı sorulmamıştır. Bu durumda, davacının açıklanan yönde bir talebinin bulunduğu saptandığı takdirde, taraflardan primi ödenmeyen sürelerle ilgili delilleri toplanmalı, gerektiğinde resen araştırma ve inceleme yapılmalı iddiasının sübut bulması halinde sonucuna göre karar verilmelidir.
Açıklanan bu maddi ve hukuki olgular göz önünde alınmadan yazılı şekilde hüküm tesisi isabetsiz olup karar bozulmalıdır.
O halde davalılardan Sosyal Sigortalar Kurumunun bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
Sonuç: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 25.06.2001 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy