.......adına Av. ... ile 1-... 2-... 3-... adlarına Av. ... arasındaki dava hakkında.....Mahkemesi'nden verilen 31.05.2007 günlü ve 247/222 sayılı hükmün, davalılar avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
Hüküm İş Mahkemesi sıfatıyla verilmiştir. 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 8. maddesi hükmüne göre, iş mahkemelerinden verilmiş bulunan nihai kararların 8 gün içinde temyiz olunması gerekir.
Olayda hüküm 31.05.2007 tarihinde temyiz eden davalıların avukatının yüzüne karşı tefhim edilmiş, temyiz ise 28.02.2008 tarihinde vuku bulmuştur. Şu duruma göre davada 8 günlük temyiz süresi fazlası ile geçmiştir.
O hâlde, 01.06.1990 gün ve 1989/3 E. 1990/4 K. sayılı Yargıtay İçtihadı Birleştirme Kararı da gözönünde tutularak davalıların avukatının temyiz dilekçesinin süre aşımı yönünden reddi cihetine gitmek gerekmiştir.
SONUÇ: Yukarda açıklanan nedenle davalıların avukatının temyiz dilekçesinin süre aşımı yönünden REDDİNE, 15.02.2010 gününde oybirliğiyle karar verildi.
.....
Full & Egal Universal Law Academy