Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava, davalılardan işverene ait işyerinde geçen sigortalı çalışma sürelerinin tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davalıların Avukatları tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde, 19.12.2003 tarihinden itibaren gerçekleşen çalışma süresinin tespitine karar verilmesini istemiş olup; Mahkemece, Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun 74. maddesine aykırı olarak, talep aşılmak suretiyle 09.12.2003 tarihinden itibaren sigortalılığa karar verilmiş olması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
Ne var ki; bu aykırılığın düzeltilmesi yeniden yargılamayı gerektirmediğinden karar bozulmamalı, Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 438. maddesi uyarınca düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ:Hüküm fıkrasının sigortalılık süresine ilişkin paragrafında yazılı “09.12.2003” rakamları silinerek, yerine; “19.12.2003” rakamlarının, aynı satırda yazılı “21 gün” rakam ve sözcüğü silinerek, yerine, “11 gün” rakam ve sözcüğünün yazılmasına ve hükmün bu şekliyle DÜZELTİLEREK ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz harcının davalı şirketten alınmasına, 05.07.2011 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy