Mahkemesi :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi
Dava, davalı ...'ye ait işyerinde 15.01.1981-15.12.1989, 20.03.1994-15.02.1997 ve 20.04.1999-14.12.2000 tarihleri arası dönemde sürekli çalışma nedeniyle eksik bildirime konu sigortalı çalışmaların tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, uyulan bozma ilamı doğrultusunda davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davalılardan ..... Başkanlığı avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
1-Dosyadaki yazılara,toplanan delillere ve hükmün dayandığı gerektirici sebeplere göre, davalı Kurum vekilinin aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan sair temyiz itirazlarının reddi gerekir.
2-Davalı ...'ye ait işyerinde 15.01.1981-15.12.1989, 20.03.1994-15.02.1997 ve 20.04.1999-14.12.2000 tarihleri arası dönemde sürekli çalışma nedeniyle eksik bildirime konu sigortalı çalışmaların tespiti istemine ilişkin olan davada; mahkemece davanın kısmen kabulüne karar verilirken, dairemizin 07.02.2008 günlü bozma kararının 2 no'lu bendinin b alt bendi gereği dışlanmasına karar verilen farklı işverenlere ait işyerlerinden yapılmış bildirim dönemi sonu "15.12.1995" olduğu halde, yazılım hatası sonucu "15.12.1997" olarak alınması. usul ve usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
Ne var ki; bu hususun düzeltilmesi yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden hüküm bozulmamalı, Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 438. maddesi gereğince düzeltilerek onanmalıdır
SONUÇ: Hükmün ikinci paragrafının ilk satırında yer alan "15.12.1997" tarihinin silinerek, yerine, "15.12.1995" tarihinin yazılmasına ve kararın bu şekliyle DÜZELTİLEREK ONANMASINA, 03/03/2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.