Mahkemesi :İş Mahkemesi
Davacı, malullük aylığı tahsis talebinin reddine yönelik Kurum işleminin iptali ile malullük aylığı tahsisine karar verilmesini istemiştir.
Mahkemece, hükümde belirtilen gerekçeler ile davanın kabulüne, davacıya 07.12.2006 tarihinden itibaren malullük aylığı tahsisine karar verilmiştir.
Hükmün, davalı Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere ve hükmün dayandığı gerektirici sebeplere göre, davalı Kurum vekilinin sair temyiz itirazlarının reddi gerekir.
2-Davanın yasal dayanağı 1479 sayılı Yasanın 27. ve devamı maddeleridir. Anılan Yasanın “Malüllük aylığının başlangıcı” başlığını taşıyan 31. maddesinde “Malullük aylığı, malullüğün tespit edildiği tarihi takibeden aybaşından başlar.” hükmüne yer verilmiştir. Mahkemece, hükme esas alınan Adli Tıp Genel Kurulu raporunda, davacının 07.12.2006 tarihi itibariyle beden çalışma gücünü 2/3 oranında yitirdiğinin bildirilmesi karşısında, anılan tarihi takip eden ay başından itibaren, davacıya malullük aylığı tahsisi gerekirken, hatalı değerlendirme sonucu, yazılı şekilde hüküm kurulması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
Ne var ki, bu konuların düzeltilmesi, yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden, hüküm bozulmamalı, 01.10.2011 tarihinde yürürlüğe giren 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun geçici 3. maddesi yollamasıyla 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 438. maddesi gereğince düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ: Hüküm fıkrasının 1. bendinin 5. satırındaki “07.12.2006” rakamlarının silinerek, yerine, “01.01.2007” rakamlarının yazılmasına ve hükmün bu şekliyle DÜZELTİLEREK ONANMASINA, 16.01.2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy