... adına Av.... ile 1- ... ve ... Tic. Ltd. Şti. adına Av. ... 2-... 3-... aralarındaki dava hakkında Tekirdağ İş Mahkemesinden verilen 28.09.2011 günlü ve 273/253 sayılı hükmün, davalı ... ve ... ve ... Tic. Ltd. Şti.tarafından temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
7201 sayılı Tebligat Kanununun 16. maddesine göre, “Kendisine tebliğ yapılacak şahıs adresinde bulunmazsa tebliğ kendisi ile aynı konutta oturan kişilere veya hizmetçilerinden birine yapılır.” Yine, anılan Kanunun 17. maddesine göre, “Belli bir yerde devamlı olarak meslek ve sanatını icra edenler, o yerde bulunmadıkları takdirde tebliğ aynı yerdeki daimi memur veya müstahdemlerinden birine, meslek ve sanatını evinde icra edenlerin memur ve müstahdemlerinden biri bulunmadığı takdirde aynı konutta oturan kişilere veya hizmetçilerinden birine yapılır.”
Kanunun 16 ve 17. maddelerine göre yapılan tebligatın geçerli olabilmesi için, muhatabın adreste bulunmama sebebinin tespiti, Yine, muhatap ile muhatap adına tebligatın yapılacağı kimsenin aynı konutta birlikte oturan kişi veya hizmetçi/daimi çalışan olması gerekir.
Dosyadan,gıyabi hükmün, davalılardan ...’e , evi veya meslek ve sanatını icra ettiği yer olduğu anlaşılamayan adrese, adreste bulunmama nedeni belirtilmeksizin, ve davalı ile birlikte sakin olup-olmadığı veya daimi çalışanı olup-olmadığı hususunda tereddüt oluşturacak şekilde “muhattap ile aynı çatı altında beraber ve sürekli ikamet ettiğini,çalıştığını beyan eden işçisi “...” imzası ile yapılan tebligat usulsüz olup; gıyabi hükmün davalı ...’ün bildirilen adresine açıklanan düzenlemeler gereğince usulüne uygun şekilde tebliği, bu mümkün olmadığı takdirde hakkında yapılacak araştırma ile adres kayıt sisteminde yazılı adresine Tebligat Kanunu’nun 21.maddesine göre tebliğ edilerek; temyiz süresi geçtikten ve gerektiğinde Hukuk Muhakemeleri Kanununun geçici 3.maddesi gereği,
Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 432. maddesindeki prosedür işletildikten sonra gönderilmek üzere, dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, temyiz itirazlarının bu noksanlıklar giderilip dosya geldikten sonra incelenmesine,11.02.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy