... adına Av. ... ile ... aralarındaki dava hakkında ... 7. İş Mahkemesi tarafından verilen 07/02/2012 günlü ve 2010/409-2012/75 sayılı hükmün, temyizen incelenmesi davacı Kurum avukatı tarafından istenilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
Davalı ... vasi aracılığı ile temsil edilmesine rağmen, şartla tahliye durumu araştırılıp belirlenmeden, Tebligat Kanunu’nun 21. maddesine göre davalıya gıyabi karar tebliğ edilmesi yerinde görülmemiştir. Öncelikle şartla tahliye durumu araştırılıp belirlenmeli, şayet tebligat tarihi itibariyle şartla tahliye durumu gerçekleşmiş ise mevcut tebligatla yetinilmeli, aksi takdirde, gıyabi hükmün, aleyhine hüküm kurulan davalı ...’e yöntemince tebliğ edilerek, temyiz süresi geçtikten ve gerektiğinde 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun geçici 3. maddesi uyarınca 1086 Sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 432. maddesindeki prosedür işletildikten sonra gönderilmek üzere dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, davacı Kurum avukatının temyiz itirazlarının bu noksanlık giderilip dosya geldikten sonra incelenmesine 07/05/2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy