Mahkemesi :İş Mahkemesi
Davacı, ortağı olup, sonradan hissesini devrettiği limited şirketle ilgili idari para cezası nedeniyle kendisine çıkarılan ödeme emrinin iptaline karar verilmesini istemiştir.
Mahkemece, bozma üzerine, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davalı Kurum avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Dosyadaki yazılara, hüküm fıkrasının bozmaya uygun bulunmasına, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle, uyuşmazlık konusu idari para cezasına ilişkin borcun doğduğu tarihte yürürlükte bulunan 506 sayılı Kanunun 140. maddesine göre idari para cezalarında zamanaşımı 10 yıl olup; borcun ait olduğu 1999 yılı 1. dönem ile, davacıya ödeme emrinin tebliğ edildiği 25.06.2009 tarihi arasında 10 yıllık zamanaşımı süresinin geçtiği hususu gözetildiğinde, kararın gerekçesinde, zamanaşımı süresinin 5 yıl olarak belirtilmesine ilişkin yanlışlığın sonuca etkili bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle, usûl ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 02.02.2012 gününde oybirliğiyle karar verildi