(5510 S. K. m. 17, 19)
Dava: Dava ve birleştirme kararı verilen dava, işkazası sonucu davacının uğradığı sürekli işgöremezlik oranının yeniden tespiti ve eksik ödenen sürekli işgöremezlik gelirlerinin tahsili istemine ilişkindir.
Mahkeme, davanın kabulüne karar vermiştir.
Hükmü, davalının avukatının temyiz etmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi Mustafa Arınmış tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi:
Karar: Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere göre, sair temyiz itirazlarının REDDİNE;
1) Davacı hakkında düzenlenen Yüksek Sağlık Kurulu raporu ve Adli Tıp 3. İhtisas Kurulu'nun daha düşük düzeyde sürekli işgöremezlik oranı tespit etmesi nedeniyle ve taleple bağlı kalınarak; 20.04.1998 - 07.07.2005 tarihleri arasında kalan döneme ilişkin % 24 ile % 18,2 arasındaki sürekli işgöremezlik oranları arasındaki eksik ödenen sürekli işgöremezlik geliri toplamının; 08.07.2005 - 01.03.2006 tarihleri arasında kalan döneme ilişkin % 56 ile % 18,2 arasındaki sürekli işgöremezlik oranları arasındaki eksik ödenen sürekli işgöremezlik geliri toplamının hüküm altına alınması gerekir.
2) Davalı Kurumun sürekli işgöremezlik gelirinin hesabında esas aldığı davacının günlük ücretinde herhangi bir artış olmasının sözkonusu olmadığı gözetilerek birleştirme kararı verilen davanın reddine karar verilmelidir.
Mahkemenin, bu maddi ve hukuki olguları gözetmeksizin eksik inceleme ve yanılgılı değerlendirme sonucu yazılı şekilde karar vermiş olması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O halde, davalı avukatının bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
Sonuç: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 30.04.2012 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy