Mahkemesi :Asliye Hukuk(İş) Mahkemesi
Dava, rücuan tazminat istemine ilişkindir.
Mahkemece, ilamında belirtildiği şekilde davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davacı Kurum avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Somut olay incelendiğinde, Bağ-Kur sigortalısı ... 'ın 19.04.2008 tarihinde, davalı tarafından, bıçakla yaralanması sonucunda, sigortalıya yapılan tedavi gideri ve geçici iş göremezlik ödeneğinin davalıdan tahsilinin istenildiği; mahkemece, davanın, kısmen kabulüne karar verildiği anlaşılmıştır.
... Ağır Ceza Mahkemesinin, 2008/81 Esas 2009/115 Karar ve 5.8.2009 tarihli kararı incelendiğinde; davalının kasten silahla yaralama suçundan cezalandırılmasına karar verildiği ve verilen bu suçun tahrik altında işlendiği kanaatiyle 5237 sayılı yasanın 29 maddesi gereğince verilen cezadan 3/4 indirim yapıldığı anlaşılmaktadır.
Mahkemece, Kurum tarafından sigortalı için yapılan giderlerin toplam miktarından 3/4 indirim yapılarak, hüküm tesis edildiği anlaşılmaktadır.
Mahkemenin hükmü eksik inceleme ve araştırmaya dayalıdır.
... Ağır Ceza Mahkemesinin, 2008/81 Esas 2009/115 Karar ve 5.8.2009 tarihli mahkeme kararının Yargıtay incelemesinde olup henüz kesinleşmediği anlaşılmaktadır.
Mahkemece, verilen karar, ceza dosyasındaki mahkumiyet kararına dayandığı ve yapılan indirim, iş bu dosyadaki haksız tahrik indirim gözetilerek yapıldığı anlaşıldığından, bu dosyanın sonucu beklenip, kesinleşmesini takiben, hüküm verilmesi gerekirken, bu hususun gözetilmemiş olması, usul ve yasaya bulunmuştur.
Bu maddi ve hukuki olgular göz önünde bulundurulmaksızın, mahkemece, eksik inceleme ve araştırmayla yazılı şekilde karar tesisi, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O halde, davacı Kurum vekilinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 12.03.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy