Mahkemesi :İş Mahkemesi
No :2011/39-2012/334
Dava, 5510 sayılı Kanunun 4/1-b maddesi kapsamında sigortalı süreleri ve ...... borcunun iptali ile yaşlılık aylığına hak kazandığının tespiti istemlerine ilişkindir.
Mahkemece, ilamında belirtildiği şekilde davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, taraf vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillere ve hükmün dayandığı gerektirici sebeplere göre, davacı vekilinin tüm temyiz itirazlarının reddi gerekir.
2- Davacı, yalnızca 5510 sayılı Kanunun 4/1-a maddesi kapsamında sigortalı sürelerle yaşlılık aylığına hak kazandığının tespiti ile 4/1-b maddesi kapsamında sigortalılığının ve bağlı olarak ...... borcunun iptaline karar verilmesini istemiştir. Gerçekten de; tahsis talep tarihi olan 01.12.2009 tarihi itibariyle 25 yıldan fazla sigortalılığı olan ve 48 yaşını ikmal eden davacı; 5225 gün 5510 sayılı Kanunun 4/1-a maddesi kapsamında ...... gün sayısı ile mülga 506 sayılı Kanunun 5510 sayılı Kanunun Geçici 81/B-e maddesi kapsamında yaşlılık aylığı şartlarını taşımaktadır. Ancak, yargılamanın devamı sırasında davacının 4/1-b maddesi kapsamında sigortalı sürelere ilişkin ......leri ödediği ve kendisine 4/1-a, b ve c maddeleri kapsamında toplam 7600 gün üzerinden 01.07.2011 tarihinden itibaren yaşlılık aylığı bağlandığı anlaşıldığından; dava konusu uyuşmazlığın ortadan kalktığı, başka bir anlatımla; her iki tarafın da davanın esası hakkında karar verilmesinde hukuki yararının kalmamış olduğundan davanın konusuz kaldığının kabulü gerekir. Bu nedenle; davanın esası hakkında karar verilmesine yer olmadığına karar verilmesi gerekirken; yazılı şekilde hüküm kurulması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O hâlde, davalı Kurum vekilinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 05.07.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.