Mahkemesi :İş Mahkemesi
Yargıtay 10. Hukuk Dairesinin İş Bölümü alanı, özel Kanunlarda başkaca hüküm bulunmadığı takdirde, Yargıtay Kanunu'nun 14.maddesiyle sınırlıdır. Anılan madde hükmünde ise, Dairemizin hasren 506 ve 1479 sayılı Yasalardan doğan uyuşmazlıklara ilişkin olarak İş Mahkemelerinden verilen hüküm ve kararları inceleyeceği öngörülmüştür.
İnceleme konusu karar, hukuki niteliği itibariyle, gerek hizmet tespiti, gerekse davalı işverenden işçilik hakları alacağının tahsili istemine ilişkin olup belirgin şekilde 14.maddenin kapsamı dışında bulunmakta ve Yargıtay Büyük Genel Kurulu'nun 21.01.2013 tarih ve 1 sayılı Kararı gereği niteliği bakımından Yargıtay 21. Hukuk Dairesinin işbölümü alanı içine girmektedir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerden ötürü dava dosyasının Yargıtay 21. Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 13.09.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.