Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava, limited şirket hissesini devrettiği tarihten itibaren 1479 sayılı Yasa kapsamında sigortalı olmadığı ve Kuruma prim borcunun bulunmadığının tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, yargılama sonucu ilâmında belirtildiği şekilde davanın kabulüne karar vermiştir.
Hükmün, davalı Kurum avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
29.09.1998 tarihinde Kuruma intikal eden giriş bildirgesi ile şirket ortaklığı nedeniyle 17.8.1998 tarihinde Bağ-Kur tescili yapılan davacının şirket ortaklığının 21.07.2000 tarihinde sona erdiği gerekçesiyle sona erme tarihinden itibaren Bağ-Kur sigortalı ve Kuruma prim borcu olmadığı talepli açtığı eldeki davada Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun 297’nci maddesinde; “...taleplerden her biri hakkında verilen hükümle, taraflara yüklenen borç ve tanınan hakların, sıra numarası altında; açık, şüphe ve tereddüt uyandırmayacak şekilde gösterilmesi gereklidir” hükmüne yer verilmiştir. Hükümlerin çelişkiden uzak ve infaza elverişli olması, gerçeğe ve hukuka uygun bir karar verilmesi gerekir.
Mahkemece, hangi sürelerin bağkur sigortalılık süresi olarak kabul edilmeyeceğinin ve Kuruma borçlu olmadığı miktarın belirlenerek karar verilmesi gerekirken davacının tüm Bağ-Kur sigortalılığını sona erdirecek şekilde karar verildiği anlaşılmaktadır.
Yukarıda, açıklanan maddi ve hukuki olgular göz önünde tutularak hükümde, infaza elverişli karar vermek gerekirken, yazılı şekilde hüküm kurulması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O hâlde, davalı Kurum avukatının bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, bozma nedenine göre sair temyiz itirazlarının şimdilik incelenmesine yer olmadığına, 23.11.2017 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy