Mahkemesi:İş Mahkemesi
Dava, rücuan tazminat istemine ilişkindir.
Mahkemece, bozmaya uyularak, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davacı ve davalı vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Dava, 22/07/2010 tarihli iş kazasında ölen sigortalının hak sahiplerine bağlanan gelir nedeniyle uğranılan zararın davalıdan teselsülen tahsili istemine ilişkin olup, davanın yasal dayanağı olay tarihinde yürürlükte bulunan ve 01.10.2008 tarihinde yürürlüğe giren 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 21. maddesidir. Mahkemece, bozma sonrası yapılan yargılama neticesinde, davanın kabulü ile 32.993,70 TL peşin sermaye değeri için onay tarihi 10.02.2012 tarihinden, 5.843,84 TL geçici iş göremezlik ödeneği için ödeme tarihi 03.02.2012 tarihinden, 3.877,30 TL tedavi masrafı için sarf tarihi 23.06.2011 tarihinden itibaren yasal faizi ile birlikte davalıdan alınıp davacı tarafa verilmesine, şeklinde karar verilmiştir.
Somut olayda, davalı şirket, davacı Kurum tarafından ilk mahkeme kararı sonrası başlatılan icra takibi sonucu dava konusu borcu ödediğini belirterek, ödemeye ilişkin olarak ödeme dekontlarını dosyaya ibraz etmiştir. Mahkemece, öncelikle davalı şirket tarafından, yapıldığı iddia edilen ödemeye ilişkin Kuruma ya da icra dosyasına yapılan ödemelere ilişkin tüm belgeler getirtilerek, ödeme yapılıp yapılmadığı ve yapılmışsa ödeme tarihi tereddütsüz şekilde belirlendikten sonra hasıl olacak sonuca göre bir karar verilmesi gerekirken, bu hususlar dikkate alınmadan eksik inceleme sonucu, yazılı şekilde hüküm kurulması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O hâlde, davacı ve davalı vekillerinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ : Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, temyiz harcının istek halinde davalıya iadesine, 23.12.2019 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy