Davacılar ... ve diğerleri adına Av. ... ile davalılar 1-... adına Av. ..., 2-Karayollar Genel Md. adına Av...., 3- C.... adına Av. ..., 4- ... Sig. AŞ. adına Av. ... arasındaki dava hakkına ...2.İş Mahkemesi'nden verilen 05/12/2018 tarih ve 2017/64 Esas, 2018/404 Karar sayılı hükmün, Dairemizin 29/09/2020 tarih ve 2020/7579 Esas, 2020/5121 Karar sayılı ilamı ile onanmasına karar verilmiştir.
Davacılar vekili tarafından maddi hata nedeniyle kararın düzeltilmesi istenilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 8. maddesinin son fıkrası hükmüne göre İş Mahkemelerinden verilen kararlara karşı karar düzeltme yoluna başvurulamaz.
25.10.2017 tarihinde yürürlüğe giren 7036 sayılı yeni İş Mahkemeleri Kanunu'nun 7. maddenin 3. fıkrasına göre “12/1/2011 tarihli ve 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun kanun yollarına ilişkin hükümleri, iş mahkemelerince verilen kararlar hakkında da uygulanır.” Geçici 1. maddenin 4. fıkrasına göre de “İlk derece mahkemeleri tarafından bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce verilen kararlar, karar tarihindeki kanun yoluna ilişkin hükümlere tabidir.”
Dairemiz kararında maddi hata bulunmadığı gibi 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nda, Yargıtay kararlarına karşı karar düzeltme yoluna başvurulabileceğine ilişkin bir hüküm bulunmadığı da dikkate alınarak, davalı Kurum vekilinin dilekçesinin reddi gerekir.
SONUÇ: Yukarıda yazılı sebepten ötürü karar düzeltme talebinin REDDİNE, karar düzeltme harcının istek halinde davacılara iadesine, 15/12/2020 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy