Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava, iş kazasının tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, ilamında belirtildiği şekilde davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davalı vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Davacılar, davalı şirkette şoför olarak çalışmakta iken 01.03.2011 tarihinde, mesai saatinde ve direksiyon başında kalp krizi geçirerek vefat eden murisleri ...’in vefatıyla neticelenen olayın iş kazası olduğunun tespitini talep etmişlerdir. Mahkemece uyulan bozma sonrası yapılan yargılamada davanın kabulüne karar verilmiştir.
Ancak bozma sonrası, davalılardan SGK’na tebligat yapılarak yargılamaya devam edilerek karar verilmiş, davalı işverenin davaya iştiraki sağlanmamıştır.
Davalı şirkete tebligat yapılmaksızın yargılama yapılması isabetsiz olup, usulen taraf teşkili sağlandıktan sonra bu davalının da savunma ve delilleri toplandıktan sonra oluşacak sonuca göre bir karar verilmelidir.
Bu maddi ve hukuki olgular gözetilmeksizin eksik inceleme ve araştırma sonucu, yazılı şekilde hüküm kurulması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O halde, davalı vekillerinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle, sair hususlar incelenmeksizin BOZULMASINA, temyiz harcının istek halinde davalı ... Göm. Teks. Ürün. San. Tic. Ltd. Şti.'ye iadesine, 24.02.2020 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy