Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava, rücuan tazminat istemine ilişkindir.
Mahkemece, ilâmında belirtildiği şekilde davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davacı Kurum ile davalılardan .... vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
1-Dava dosyasının incelenmesinde davalı ...'ın vekili olmasına rağmen Gerekçeli Mahkeme kararının 03.09.2020 tarihinde asile yapıldığı, davalı vekili ...’n usulüne ilişkin vekaletname ibraz ettiği görüldüğü, gerekçeli kararının vekili yapılması gerekirken asile yapıldığı,
2) 201 sayılı Kanunun 11’inci maddesi uyarınca vekil vasıtasıyla takip edilen işlerde tebligat vekile yapılır. Anılan madde gereğince kararın vekili yerine asil ... tebliğin usulsüz olduğundan; dosyada vekaletname ibraz eden vekile yöntemince tebliğ edilerek; Temyiz süresi geçtikten ve gerektiğinde 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun geçici 3. maddesindeki düzenleme de gözetilerek, Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 432. maddesindeki prosedür işletildikten sonra gönderilmek üzere dosyanın Uşak 2. İş mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, temyiz itirazlarının yukarıda belirtilen noksanlıklar giderilip dosya geldikten sonra incelenmesine, 23/11/2020 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy