MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
Taraflar arasındaki uyuşmazlık, işçilik alacağından kaynaklanan tazminat istemine ilişkindir.
Uyuşmazlığın niteliğine ve tarafların sıfatına göre, dosyanın temyiz incelemesi, Yargıtay 7. Hukuk Dairesinin görevine girmektedir.
SONUÇ : Yukarıdaki açıklanan nedenlerle, dosyanın görevli Yargıtay 7. Hukuk Dairesi Başkanlığı’na GÖNDERİLMESİNE, 18/03/2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy