Mahkemesi :Ağır Ceza Mahkemesi
Dava : Koruma tedbirleri nedeniyle tazminat
Hüküm : Davanın kısmen kabulü ile 3.469,68 -TL maddi,
6.000,00 -TL manevi tazminatın davalı hazineden alınarak
davacıya verilmesine
Davacının tazminat talebinin kısmen kabulüne ilişkin hüküm, davalı vekili tarafından temyiz edilmekle, dosya incelenerek gereği düşünüldü;
Gerekçeli karar başlığında, dava türü olarak, " Koruma tedbirleri nedeniyle tazminat'' yerine "haksız tutuklama nedeniyle tazminat'' , hüküm duruşmasında hazır bulunan üye .... yerine mükerrer olarak" ... ... ..." ibarelerine yer verilmesi mahallinde düzeltilmesi mümkün yazım yanlışlığı olarak kabul edilmiştir.
Dosya içerisinde bulunan 10/10/2014 tarihli bilirkişi inceleme ve teslim tutanağında bilirkişinin kimlik tespiti ve yemininin yaptırıldığı anlaşılmakla tebliğnamedeki (1) nolu bozma düşüncesine iştirak edilmemiştir.
Yapılan incelemeye, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin kovuşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya kapsamına göre davalı vekilinin sair temyiz itirazlarının reddine, ancak;
1- Dosya içinde bulunan Adana SGK İl Müdürlüğü yazısında davacının tutuklandığı tarihte asgari ücretli olarak sigorta tescil kaydı olduğu anlaşılmakla, davacıya tutuklu kaldığı döneme ilişkin olarak maaş ödemesi yapılıp yapılmadığı ve ödenmeyen maaş bulunup bulunmadığının ilgili işyerinden/kurumdan sorulup tereddüde mahal vermeyecek şekilde tespit edilerek, maaşının eksiksiz olarak ödendiğinin belirlenmesi halinde davacının herhangi bir zararının bulunmadığı dikkate alınarak maddi tazminat talebinin reddine karar verilmesi, ödenmeyen maaşının bulunması halinde ise maddi tazminat miktarının ödenmeyen maaş tutarı ile sınırlı kalacağı, ancak davacının tutuklandığı tarihte işten çıkartıldığının tespiti halinde tutuklu kalınan döneme ilişkin olarak belirlenen net asgari ücret üzerinden hesaplanacak "2.408,42" TL'nin maddi tazminat olarak ödenmesine karar verilmesi gerekeceği dikkate alınmadan eksik inceleme ve araştırma ile yazılı şekilde karar verilmesi,
2- Nesnel bir ölçüt olmamakla birlikte, hükmedilecek manevi tazminatın davacının sosyal ve ekonomik durumu, üzerine atılı suçun niteliği, tutuklanmasına neden olan olayın cereyan tarzı, tutuklu kaldığı süre ve benzeri hususlar ile tazminat davasının kesinleşeceği tarihe kadar davacının elde edeceği parasal değer dikkate alınıp, hak ve nesafet ilkelerine uygun makul bir miktar olarak tayin ve tespiti gerekirken, davacı lehine hükmedilen manevi tazminat miktarının anılan ölçütlere uymayıp fazla tayini,
Kanuna aykırı olup, hükmün bu sebeplerden dolayı 5320 sayılı Kanunun 8. maddesi uyarınca halen uygulanmakta olan 1412 sayılı CMUK'un 321. maddesi gereğince isteme uygun olarak BOZULMASINA, 25.09.2017 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy