MAHKEMESİ : İzmir 9. İcra Mahkemesi
TARİHİ : 16/03/2006
NUMARASI : 2006/222/192
Yukarıda tarih ve numarası yazılı mahkeme kararının müddeti içinde temyizen tetkiki alacaklı vekili tarafından istenmesi üzerine bu işle ilgili dosya mahallinden daireye gönderilmiş olmakla okundu ve gereği görüşülüp düşünüldü :
Borçlu hakkında iştirak ve yoksulluk nafakalarının tahsilini teminen ilamlı takip yapılmaktadır. Borçlunun Tekel İşletme Müdürlüğü nezdinde işçi statüsünde çalışmakta olduğu anlaşılmaktadır. İcra Dairesince 07.12.2005 tarihli müzekkere ile "borçlunun maaşına konulan haczin yanı sıra maaş dışındaki ikramiye, prim, nema v.s. gibi ek gelirlerinin de haczine" karar verilmiştir.
4857 Sayılı İş Kanununun 35.maddesine göre; "işçilerin aylık ücretlerinin 1/4'den fazlası haczedilemez veya başkasına devir ve temlik olunamayacağı" düzenlenmiş olup, aynı düzenleme kapsamında işçinin bakmakla yükümlü olduğu, aile bireyleri için, Hakim tarafından takdir edilecek miktarın bu paraya dahil olmadığı ve nafaka borcu alacaklılarının haklarının saklı olduğu belirtilmiştir. Bu durumda, ilamdan kaynaklanan nafaka alacağının tahsili amacıyla işçinin almakta olduğu maaş, ikramiye, prim, nema ve benzeri gelirlerinin, ilama bağlı nafaka alacağı tutarını karşılar şekilde haczi mümkündür.
Açıklanan nedenle şikayetin reddi gerekirken yazılı şekilde kabulüne dair hüküm tesisi isabetsizdir.
SONUÇ :Alacaklı vekilinin temyiz itirazlarının kabulü ile mahkeme kararının yukarıda yazılı nedenlerle İİK.366. ve HUMK.428. maddeleri uyarınca (BOZULMASINA), 05.10.2006 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy