MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇLAR : Hırsızlık, işyeri dokunulmazlığını bozma, mala zarar verme
HÜKÜMLER : Mahkumiyet
Mahalli mahkemece verilen hükümler temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
Sanıklar ..., ..., ... ve ... hakkındaki hırsızlık, işyeri dokunulmazlığını bozma ve mala zarar verme suçlarından kurulan hükümlere yönelik ve sanık ... hakkındaki hırsızlık ve mala zarar verme suçlarından kurulan hükümlere yönelik temyiz itirazlarının incelenmesinde;
Sanıklar ... ve ...'in 06.09.2013 tarihi ve 18.09.2013 tarihinde aynı müştekiye karşı 12 gün arayla hırsızlık eylemini gerçekleştirdikleri anlaşıldığından TCK'nın 43. maddesinin uygulanması gerektiği gözetilmeyerek tek suçtan ceza verilmesi, tüm sanıklar hakkında hırsızlık suçuna konu eşyanın önem ve değeri, meydana gelen zararın ağırlığı dikkate alınarak 5237 sayılı TCK'nın 61. maddesi uyarınca temel ceza belirlenirken alt sınırdan uzaklaşılmak suretiyle ceza tayini yerine yazılı şekilde karar verilmesi, işyeri dokunulmazlığını bozma suçunun birden fazla kişi tarafından birlikte işlenmiş olması karşısında; sanıklar ..., ..., ... ve ... hakkında 5237 sayılı TCK'nun 119/1-c maddesinin uygulanması gerektiğinin gözetilmemesi, suç tarihleri 06.09.2013 tarihinde saat 4:35 sıralarında ve 18/09/2013 tarihinde 04:00 sıralarında eylemin gerçekleştiği anlaşıldığından güneşin 5.36'da doğduğu yaz saati uygulaması nedeniyle saatlerin 1 saat ileri alınması ile güneş doğuş saati 5.36 olacağı, TCK'nın 6/1-e maddesine göre eylemin gece vakti işlendiğinin kabulü ile TCK'nın 143. ve 116/4. maddelerinin uygulanması gerektiğinin düşünülmemesi, aleyhe temyiz bulunmadığından bozma nedeni yapılmamıştır.
Dosya ve duruşma tutanakları içeriğine, toplanıp karar yerinde incelenerek tartışılan elverişli kanıtlara, gerekçeye ve hakimin takdirine göre, sanıklar ..., ..., ..., ..., ... ve ... müdafiinin temyiz talebi yerinde görülmemiş olduğundan reddiyle, eleştiri dışında usul ve yasaya uygun bulunan hükümlerin tebliğnameye uygun olarak ONANMASINA, 13.03.2018 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy