MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi
KARAR
Dava, işçilik alacağına ilişkin olup, 4857 sayılı İş Kanununa göre işçi sayılan kimselerle işverenler arasında Borçlar Kanunundan kaynaklanan uyuşmazlığa ilişkin olup, davanın açıklanan niteliğine göre hükmü temyizen inceleme görevi, yürürlükte bulunan işbölümü uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesinindir.
SONUÇ: Dosyanın görevli Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına GÖNDERİLMESİNE, 24/04/2017 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy