MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : İş yeri dokunulmazlığının ihlali
HÜKÜM : Mahkumiyet
Yerel mahkemece sanık hakkında iş yeri dokunulmazlığının ihlali suçundan verilen hüküm temyiz edilmekle, başvurunun süresi ve kararın niteliği ile suç tarihine göre dosya görüşüldü:
Dosya ve duruşma tutanakları içeriğine, uyulan bozmaya, toplanıp karar yerinde incelenerek tartışılan hukuken geçerli ve elverişli kanıtlara, gerekçeye ve hakimin takdirine göre; suçun sanık tarafından işlendiğini kabulde usul ve yasaya aykırılık bulunmadığı anlaşıldığından, diğer temyiz nedenleri yerinde görülmemiştir.
Ancak;
Müştekinin beyanına göre eylemin 23.00-08.00 saatleri arasında bilinmeyen bir zamanda meydana geldiği, sanığın bu zaman dilimi içerisinde müştekiye ait iş yerine girmediğini ifade ettiği, hırsızlık suçu açısından sanık hakkında TCK’nun 143. maddesi uygulanmayan hükmün Yargıtay 17.Ceza Dairesinin 2016/19647 Esas ve 2018/13353 Karar sayılı ilamı ile onandığı anlaşılmakla, belirsiz zamanda gerçekleşen iş yeri dokunulmazlığının ihlali suçu bakımından TCK’nun 116/4. maddesi hükmünün uygulanması sebebiyle fazla ceza tayini,
Bozmayı gerektirmiş, sanık ...’nın temyiz nedenleri bu bakımdan yerinde görülmüş olduğundan, hükmün açıklanan nedenle tebliğnameye aykırı olarak BOZULMASINA, 25/06/2019 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy