MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Taraflar arasındaki davada ...3. Sulh Hukuk Mahkemesi ve ...2. İş Mahkemesi Mahkemelerince ayrı ayrı görevsizlik kararı verilmesi nedeni ile yargı yerinin belirlenmesi için gönderilen dosya içindeki tüm belgeler incelendi, gereği düşünüldü:
- K A R A R -
Dava, itirazın iptali istemine ilişkindir.
Sulh Hukuk Mahkemesince, taraflar arasındaki ilişkinin hizmet akdine dayalı olduğu ve uyuşmazlığın iş ilişkisinden kaynaklandığı gerekçesiyle görevsizlik kararı verilmiştir.
İş Mahkemesi ise, davanın alacağın hizmet ilişkisine dayanmadığı ve Borçlar Kanunu kapsamında değerlendirilmesi gerektiği görevsizlik yönünde hüküm kurmuştur.
4857 Sayılı İş Kanununun 1/II maddesinde “Bu Kanun, 4 üncü maddedeki istisnalar dışında kalan bütün işyerlerine, bu işyerlerinin işverenleri ile işveren vekillerine ve işçilerine faaliyet konularına bakılmaksızın uygulanır.” hükmüne yer verilmiştir.
İş Mahkemeleri, 5521 sayılı Kanun ile kurulmuş olan istisnai nitelikte özel mahkemelerdir. 5510 sayılı Kanunun 101. maddesi bu kanunun uygulanmasından doğan uyuşmazlıkların İş Mahkemelerinde görüleceğini hükme bağlamıştır. Buna göre bir davanın.... İş Mahkemesinde görülebilmesi için taraflar arasında işçi ve işveren ilişkisinin bulunması ve uyuşmazlığın bu ilişkiden kaynaklanması gerekmektedir.
Somut olayda ise davacı, orkestra şefi olarak çalıştığını, müzikaldeki görevin yerine getirilmesine rağmen temsil ücretinin tamamının davalı yapımcı tarafından ödenmediği iddiasıyla başlatılan ... takibine vaki itirazın
iptalini talep etmektedir. Buna göre, taraflar arasındaki ilişkinin İş Kanunundan kaynaklanmadığı anlaşılmakta, davanın ve tarafların yukarıda belirtilen niteliğine ve dava tarihine göre uyuşmazlığın Sulh Mahkemesinde görülüp sonuçlandırılması gerekmektedir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle; 6100 Sayılı HMK.’nin 21. ve 22. maddeleri gereğince ...3. Sulh Hukuk Mahkemesi'nin YARGI YERİ OLARAK BELİRLENMESİNE, 18.04.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy