KARAR
İş ve çalışma hürriyetinin ihlâli suçundan sanık ...'ın, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 37/l, 117/1, 62/1 ve 52. maddeleri uyarınca 3.000,00 Türk lirası adlî para cezası ile cezalandırılmasına dair (kapatılan) Gölmarmara Asliye Ceza Mahkemesinin 06/10/2009 tarihli ve 2009/38 esas, 2009/85 sayılı kararının, Adalet Bakanlığı tarafından kanun yararına bozulmasının istenilmesi üzerine, Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığının 30/01/2014 gün ve 33341 sayılı istem yazısıyla dava dosyası Dairemize gönderilmekle incelendi:
İstem yazısında; “Dosya kapsamına göre, adı geçen sanık ile birlikte iştirak halinde aynı suçu işlediğinden bahisle mahkûmiyetine karar verilen diğer sanık ... hakkındaki Yargıtay 9. Ceza Dairesinin 01/07/2013 tarihli ve 2011/4071 esas, 2013/10115 sayılı ilâmında belirtildiği üzere, sanıkların katılanı telefonla arayarak söyledikleri "camın birisi kırıldı, diğerleri de kırılacak, ayağını denk al, daha kötü şeyler olur" şeklindeki sözlerin 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 106/1. maddesinin 2. cümlesinde tanımlanan tehdit suçunu oluşturacağı, sanığın hukukî durumunun buna göre takdir ve tayini gerektiği gözetilmeden, suç vasfında yanılgıya düşülerek sanığın aleyhine olacak şekilde fazla ceza tayininde isabet görülmemiştir.” denilmektedir.
GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ:
Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığı’nın kanun yararına bozma isteği doğrultusunda düzenlediği tebliğnamedeki düşünce yerinde görüldüğünden,
1- Gölmarmara Asliye Ceza Mahkemesinin 06/10/2009 tarihli ve 2009/38 esas, 2009/85 sayılı kararının, 5271 sayılı CMK’nın 309. maddesi uyarınca BOZULMASINA,
2- CMK'nın 309/4-b maddesi gereğince, sonraki işlemlerin mahallinde tamamlanmasına, 08.02.2016 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy