KARAR
Kamu görevlisine karşı görevinden dolayı hakaret suçundan sanık ...'ün. 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 125/1-3-a, 62/1 ve 52/2. maddeleri uyarınca 6.080,00 Türk Lirası adlî para cezası ile cezalandırılmasına dair Aksaray 3. Asliye Ceza Mahkemesinin 11/06/2015 tarihli ve 2014/665 esas, 2015/254 sayılıkararının, Adalet Bakanlığı tarafından kanun yararına bozulmasının istenilmesi üzerine, Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığının 03/09/2014 tarih ve 291891 sayılı istem yazısıyla, Dairemize gönderilen dava dosyası incelendi.
İstem yazısında; “Sanığın kamu görevlisine görevinden dolayı hakaret eylemi nedeniyle 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 125/1-3-a maddesinde öngörülen hapis cezasının belirlenmesinde alt sınırdan uzaklaşıldığına ilişkin herhangi bir gerekçe ve belirleme bulunmamasına rağmen 365 gün adli para cezasına hükmedilip, bu miktar üzerinden hesaplama yapılıp sonuçta 6.080,00 Türk Lirası adlî para cezasına hükmedilmiş ise de; 5237 sayılı Kanun'un 125/1-3-a maddesinde öngörülen alt sınırın 1 yıl hapis cezası olduğu, bu cezadan aynı Kanun'un 62. maddesi uyarınca 1/6 oranında indirim yapılması halinde bulunacak 10 ay hapis cezasının mezkur Kanun'un 52. maddesi uyarınca günlüğü 20,00 Türk Lirası üzerinden paraya çevrilmesi halinde 300 gün karşılığı 6.000,00 Türk Lirası sonuç adli para cezasına hükmedilmesi gerektiği gözetilmeden, yazılı şekilde fazla ceza tayin edilmesinde isabet görülmemiştir.” denilmektedir.
Hukuksal Değerlendirme:
TCK'nın 125. maddesi: “(1) Bir kimseye onur, şeref ve saygınlığını rencide edebilecek nitelikte somut bir fiil veya olgu isnat eden ... veya sövmek suretiyle bir kimsenin onur, şeref ve saygınlığına saldıran kişi, üç aydan iki yıla kadar hapis veya adlî para cezası ile cezalandırılır. Mağdurun gıyabında hakaretin cezalandırılabilmesi için fiilin en az üç kişiyle ihtilât ederek işlenmesi gerekir.
(2) Fiilin, mağduru muhatap alan sesli, yazılı veya görüntülü bir iletiyle işlenmesi hâlinde, yukarıdaki fıkrada belirtilen cezaya hükmolunur.
(3) Hakaret suçunun;
a) Kamu görevlisine karşı görevinden dolayı,
b) Dinî, siyasî, sosyal, felsefi inanç, düşünce ve kanaatlerini açıklamasından, değiştirmesinden, yaymaya çalışmasından, mensup olduğu dinin emir ve yasaklarına uygun davranmasından dolayı,
c) Kişinin mensup bulunduğu dine göre kutsal sayılan değerlerden bahisle,
İşlenmesi hâlinde, cezanın alt sınırı bir yıldan az olamaz.” hükümlerini içermektedir.
Yargıtay'ın yerleşmiş içtihatları üzere, TCK'nın 125/3. maddesinde cezanın alt sınırının 1 yıldan az olamayacağı düzenlenmiş ise de, bu düzenlemenin temel cezanın adli para cezası olarak seçilmesine engel olmayacağı, TCK'nın 125/3-a maddesi gereğince hükmedilen adli para cezasında, gün adli para cezasının alt sınırının 365 gün olduğu anlaşılmakla, kanun yararına bozma talebi yerinde görülmemiştir.
Sonuç ve Karar:Yukarıda açıklanan nedenlerle;
Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığının düzenlediği tebliğnamedeki düşünce yerinde görülmediğinden, CMK'nın 309. maddesi koşullarını taşımayan KANUN YARARINA BOZMA İSTEĞİNİN REDDİNE, 25.04.2016 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy