MAHKEMESİ : Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : Hırsızlık, işyeri dokunulmazlığını ihlal
Dosya incelenerek gereği düşünüldü;
İşyeri dokunulmazlığını ihlal suçunun birden fazla kişi tarafından birlikte işlenmesi nedeniyle, sanıklar hakkında işyeri dokunulmazlığının ihlali suçundan hüküm kurulurken 5237 sayılı TCK'nın 119/1-c maddesi uyarınca artırım yapılması gerektiğinin gözetilmemesi aleyhe temyiz olmadığından bozma nedeni yapılmamış, dosya içeriğine göre sair temyiz itirazları yerinde görülmemiştir. Ancak;
Dosya kapsamından hırsızlığın gerçekleştiği yerin yakınana ait işyerinin eklentisi niteliğinde bulunup bulunmadığı kesin olarak tespit edilemediğinden malzemelerin çalındığı yerin yakınana ait işyerinin eklentisi olup olmadığının belirlenmesi için keşif ve bilirkişi incelemesi yaptırılarak, bu yerin yakınana ait işyerinin eklentisi niteliğinde olmaması durumunda sanıkların eylemlerinin 5237 sayılı TCK'nın 141/1. maddesinde tanımlanan suçu oluşturacağı gibi işyeri dokunulmazlığını ihlal suçunun ise unsurları itibariyle oluşmayacağı gözetilmeden eksik araştırma ve inceleme ile sanıklar hakkında yazılı şekilde hüküm kurulması,
Bozmayı gerektirmiş, sanıkların temyiz itirazları bu itibarla yerinde görüldüğünden, hükmün bu sebeplerden BOZULMASINA, 16.03.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy