... ile ... Başkanlığı adına Av. ... arasındaki dava hakkında ... 1. Asliye Hukuk(İş) Mahkemesinden verilen 17.05.2019 günlü ve 2018/320 E. 2019/378 K. sayılı karara karşı davacı asil tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine ... Bölge Adliye Mahkemesi 10. Hukuk Dairesinin 11/09/2019 gün 2019/1320 -2019/1162 sayılı hükmün, Dairemizin 30.06.2020 tarih 2019/6587-2020/4127 sayılı ilamı ile onanmasına karar verilmiştir. Davacı asil tarafından, kararın düzeltilmesi istenilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 8. maddesinin son fıkrası hükmüne göre İş Mahkemelerinden verilen kararlara karşı karar düzeltme yoluna başvurulamaz.
25.10.2017 tarihinde yürürlüğe giren 7036 sayılı yeni İş Mahkemeleri Kanunu'nun 7. maddenin 3. fıkrasına göre “12/1/2011 tarihli ve 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun kanun yollarına ilişkin hükümleri, iş mahkemelerince verilen kararlar hakkında da uygulanır.” Geçici 1. maddenin 4. fıkrasına göre de “İlk derece mahkemeleri tarafından bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce verilen kararlar, karar tarihindeki kanun yoluna ilişkin hükümlere tabidir.”
Dairemiz kararında maddi hata bulunmadığı gibi 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nda, Yargıtay kararlarına karşı karar düzeltme yoluna başvurulabileceğine ilişkin bir hüküm bulunmadığı da dikkate alınarak, davacı asilin dilekçesinin reddi gerekir.
SONUÇ : Yukarıda yazılı sebepten ötürü karar düzeltme talebinin REDDİNE, karar düzeltme harcının istek halinde davacıya iadesine 14.12.2020 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy