Mahkemesi : Ankara 11.İş Mahkemesi
Tarih : 04.07.2007
No : 1042-477
Davacı, iş kazası sonucu malüliyetinden doğan maddi tazminatın ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sonunda; ilamda yazılı nedenlerle gerçekleşen 20.683.42 YTL maddi tazminatın yasal faiziyle birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine ilişkin hükmün süresi içinde temyizen incelenmesi taraf vekillerince istenilmesi ve davalı vekilince de duruşma talep edilmesi üzerine, dosya incelenerek, işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 06.11.2007 Salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmişti. Duruşma günü davalı vekili Avukat F. A. ile karşı taraf vekili Avukat S.A. K. geldiler. İhbar olanın adına kimse gelmedi. Duruşmaya başlanarak hazır bulunan Avukatların sözlü açıklamaları dinlendikten sonra duruşmaya son verilerek aynı gün Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği konuşulup düşünüldü ve aşağıda karar tesbit edildi.
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere, hükmün dayandığı gerektirici nedenlere, temyizin kapsamı ve temyiz nedenlerine göre, tarafların aşağıdaki bendin kapsamı dışındaki diğer temyiz itirazlarının reddine,
2-Davacı 16.09.2004 tarihli dava dilekçesi ile 27.09.2002 tarihinde meydana gelen iş kazası sonucunda %13 oranında sürekli iş göremezliğe uğraması nedeniyle, maddi tazminattan fazlaya ilişkin haklarını saklı tutarak 10,00YTL istemiş ve yargılama sırasında 14.06.2007 tarihli dilekçe ile ıslah yoluyla maddi tazminat talebini 21.380,79YTL artırarak toplam 21.390,79YTL maddi tazminatın olay tarihinden itibaren işleyecek faiziyle birlikte davalıdan tahsilini talep etmiştir.
Mahkemece iş kazası nedeniyle SSK Başkanlığı tarafından davacıya bağlanan tüm gelirin peşin sermaye değerinin işveren kusuruna düşen bölümü davacının zararından indirilmek suretiyle maddi tazminatın kısmen kabulüne karar verilmiş ve karar süresinde taraf avukatlarınca temyiz edilmiştir.
Dava, nitelikçe Sosyal Sigortalar Kurumunca karşılanmayan zararın giderilmesi istemine ilişkindir. Bu bakımdan, mükerrer ödemeyi ve haksız zenginleşmeyi önlemek için, 4447 sayılı Yasanın ek 38. maddesi gereğince hesaplanan ve sigortalıya bağlanan gelirdeki artışların Kurumdan sorulmak sureti ile bildirilen miktarın tamamının tazminattan indirilmesi gerektiği açıktır. Oysa, açıklanan doğrultuda işlem yapılmaksızın, davacıya Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığınca bağlanan ve 28.06.2007 tarihli yazı ile bildirilen, gelir ve sosyal yardım zamlarının Temmuz 2007 ödeme dönemine kadar geçerli peşin sermaye değerinin tamamı yerine işveren kusuruna düşen bölümün tazminattan indirilmek suretiyle maddi zararın belirlendiği dosya içeriğinden anlaşılmaktadır.
Yapılacak iş, 4447 sayılı Yasanın Ek 38. maddesi gereğince hüküm tarihine en yakın tarihte belli olan verilere göre hesaplanan peşin sermaye değeri Kurumdan sorulmak ve bildirilen miktar hüküm tarihine en yakın tarihte belli olan veriler nazara alınarak hesaplanan tazminattan indirilmek ve sonucuna göre karar vermekten ibarettir.
Mahkemece, bu maddi ve hukuki olgular göz önünde tutulmaksızın yazılı şekilde hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
O halde, taraflarınbu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ:Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, davacı ile davalı yararına takdir edilen 500.00 YTL. duruşma Avukatlık parasının karşılıklı olarak birbirlerine yükletilmesine, temyiz harcının istek halinde taraflara iadesine, 06.11.2007 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy